평균연봉
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기업별로 성과금, 비과세액, 계약직근로자 포함여부 등이 다를 수 있기 때문에 기업의 실제 연봉과 차이가 있을 수 있으니, 참고용으로만 사용하시길 권장드립니다.
2019년 기준
잡코리아가 자체적으로 수집한 데이터와 기업의 경영공시자료, 공공기관의 공개자료, 보도자료 등을 토대로 산출한 평균연봉입니다.기업별로 성과금, 비과세액, 계약직근로자 포함여부 등이 다를 수 있기 때문에 기업의 실제 연봉과 차이가 있을 수 있으니, 참고용으로만 사용하시길 권장드립니다.
7,935만원
월급여
0원
신입초봉
4,241만원
월급여
0원
유사 기업비교
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현재 보고있는 기업의 사업성격과 유사한 기업들의 연봉정보를 비교할 수 있습니다.
직급별 평균연봉
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실제 근무한 직원들의 연봉정보를 수집, 내부검토 과정을 거쳐 제공합니다.
실제 연봉과 차이가 있을 수 있으니, 참고용으로만 이용하시길 권장합니다.
최근5년 기준
잡코리아에서 최근 5년간 자체 수집한 데이터를 토대로 추정하였습니다.실제 근무한 직원들의 연봉정보를 수집, 내부검토 과정을 거쳐 제공합니다.
실제 연봉과 차이가 있을 수 있으니, 참고용으로만 이용하시길 권장합니다.
LG유플러스의
평균연봉이 가장 많이 오르는 구간은
부장(6,432만원) → 임원(8,077만원)으로
26% 상승하였습니다.
평균연봉이 가장 많이 오르는 구간은
부장(6,432만원) → 임원(8,077만원)으로
26% 상승하였습니다.
단위(만원)
직급 | 최저 | 최고 | 평균 |
---|---|---|---|
사원 | 2,469 | 5,579 | 3,010 |
주임 | 2,805 | 6,472 | 3,572 |
대리 | 3,499 | 6,710 | 4,244 |
과장 | 4,207 | 7,045 | 4,842 |
차장 | 5,515 | 7,708 | 6,230 |
부장 | 6,362 | 9,038 | 6,432 |
임원 | 8,007 | 9,679 | 8,077 |
성별 인원현황
남자 직원의 비율은 81%,
여자 직원의 비율은 19%입니다.
여자 직원의 비율은 19%입니다.
평균성비
81%
19%
평균연봉(만원)
8,350
6,129
평균근속연수
7년10개월
6년1개월
남자
여자
연도별 평균연봉
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잡코리아가 자체적으로 수집한 데이터와 기업의 경영공시자료, 공공기관의 공개자료, 보도자료 등을 토대로 산출한 평균연봉입니다.
기업별로 성과금, 비과세액, 계약직근로자 포함여부 등이 다를 수 있기 때문에 기업의 실제 연봉과 차이가 있을 수 있으니, 참고용으로만 사용하시길 권장드립니다.
기업별로 성과금, 비과세액, 계약직근로자 포함여부 등이 다를 수 있기 때문에 기업의 실제 연봉과 차이가 있을 수 있으니, 참고용으로만 사용하시길 권장드립니다.
이 기업의 최근 평균연봉은
동종업계 평균보다 10% 높습니다.
동종업계 평균보다 10% 높습니다.
평균
예상
최저/최고구간
월별 입/퇴사자 추이
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기업이 입퇴사자 신고서를 접수한 시점에 따라 월별 차이가 있을 수 있으니, 참고용으로만 사용하시길 권장드립니다.
최근1년 기준
국민연금공단에서 공개한 공공데이터를 토대로 제공하는 월별 입/퇴사자 정보입니다.기업이 입퇴사자 신고서를 접수한 시점에 따라 월별 차이가 있을 수 있으니, 참고용으로만 사용하시길 권장드립니다.
최근 1년 기준으로
사원수가 상승세에 있습니다.
사원수가 상승세에 있습니다.
총 인원(명)
입사
퇴사
‘LG유플러스’의 다른 취업정보
최근 합격자 정보
2020년 하반기 합격
지방4년 사학과
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'LG유플러스 및 분야/직무에 대한 지원 동기'와 '해당 분야/직무를 잘 수행하기 위해 어떤 준비'를 해왔는지 구체적으로 설명해주세요. 자기소개서 작성 가이드 1000자 (직무에 관련된 경험 및 역량, 관심사항, 개인의 목표 및 비전 등 자신을 어필할 수 있는 내용을 기반으로 자유롭게 서술)[6년간의 고객, 60살까지의 직원으로] 6년 동안 LG유플러스를 사용하며 고객 감동을 체감하고 있습니다. LG유플러스가 제공하는 다양한 제휴 서비스를 통해 많은 혜택들을 경험하였습니다. 그 과정에서 쌓은 LG유플러스에 대한 애정은 LG유플러스 입사라는 꿈을 갖게 해주었습니다. [칵테일 150잔 완판] 칵테일 판매2019년 하반기신입영업관리·지원·영업기획
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LG유플러스 및 분야/직무에 대한 지원 동기'와 '해당 분야/직무를 잘 수행하기 위해 어떤 준비'를 해왔는지 구체적으로 설명해주세요.글자수 997 / 100자 ~ 1000자저는 단순히 정해진 분석 틀에 데이터를 가공해 집어넣는 것이 아니라, 아이디어를 바탕으로 한 분석 결과에서 의미를 보는 과정에 뿌듯함을 느낍니다. 통신 서비스는 전 국민이 쓰고 있다고 해도 과언이 아니고, 향후 계속 더 확대될 서비스입니다. LG유플러스가 수년간 쌓아 보유하고 있는 방대한 고객 데이터를 이용해2019년 하반기신입빅데이터·AI(인공지능)
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'LG유플러스 및 분야/직무에 대한 지원 동기'와 '해당 분야/직무를 잘 수행하기 위해 어떤 준비'를 해왔는지 구체적으로 설명해주세요.저는 통신3사를 이용하면서, 통신사에서 주최하는 다양한 이벤트에 참가했습니다. 그런데 다른 통신사들의 대리점과는 달리 LG유플러스의 대리점에서는 제가 LG의 고객인지 여부와는 상관없이 항상 친절한 서비스를 받을 수 있어 호감이 생겼습니다. 동시에, 저 곳은 어떤 회사길래 고객을 이렇게 기분 좋게 접대하는지 호2018년 하반기신입영업관리·지원·영업기획
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지원 지역의 연고를 확인할 수 있는 내용을 자유롭게 기술하시기 바랍니다. (단, 학교명은 기재 금지) (500자)4살 때 대구 안심으로 이사를 온 뒤 쭉 동구와 북구에서 학창 시절을 보내며 대구의 변화를 지켜봤습니다. 기존 섬유산업의 쇠락과 고급 인적 자원의 일자리 부족으로 대구의 이미지가 불분명해진 것에 대해 매우 안타까운 생각이 들었습니다. 하지만 현재는 신서 혁신 도시, 첨단 의료 복합 단지 같은 시설과 대구2016년 상반기신입제품·서비스영업
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지원 지역의 연고를 확인할 수 있는 내용을 자유롭게 기술하시기 바랍니다.저희 부모님께선 30년간 칠성시장에서 일하고 계십니다. 저희 집은 벌이가 넉넉지 않아 이사를 6번이나 했고, 이 탓에 저는 27년 동안 대구 대부분의 지역구를 겪으며 자랐습니다. 최근 대구는 기존 산업의 쇠락으로 지식, 의료 산업 도시로의 변혁을 꾀하고 있습니다. 제가 현재 살고 있는 동구/수성구 지역에는 수성2016년 상반기인턴제품·서비스영업
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`회사 및 직무에 대한 지원 동기`와 `해당 직무를 잘 수행하기 위해 어떤 준비`를 해왔는지 구체적으로 설명해주시기 바랍니다.저는 전자 전기 공학도로서 신호 및 시스템, 광통신 공학 등 통신과목을 수강하며 LTI system, WDM, FBG 등의 원리에 대해 배웠습니다. 내용을 이해하려고 노력하며 성실히 수업에 임한 결과 모두 A+이라는 성적을 받을 수 있었습니다. 또한, 통신 관련 뉴스들을 읽으며 기술동향을 파악하려고 노력했습니다. 이러한 제2015년 상반기신입네트워크·서버·보안
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18인적성후기2번의 합격과 1번의 탈락을 경험한 필자의 조언은 다음과 같습니다. 우선 멘탈관리를 열심히 하여서 원하는 결과를 얻기를 바랍니다. 그렇기 위해서는 시간관리를 철저히 합니다. 문제 연습을 하는 시간을 실제 시험과 동일하게 합니다. 11시 45분 부터 입실가능한 엘지 인적성의 특성상 점심먹고 문제풀이를 진행했습니다. 시간이 많이 들어가지만, 풀면서 오답일 것같은 문제와 유형을 모르겠는 문제를 나눠서 고민하면 됩니다. 이렇게 한권 정도 진행해보면 자신의 강점과 단점이 보이게됩니다. 그렇게 때문에 가장 중요한 부분은 본인의 멘탈을 잡고 규칙적으로 진행하는 것입니다. 실제시험이 더 어려워도 두려워하지 마시고, 계속 고민해서 원하는 결과를 얻기를 바라겠습니다. 두번째 팁은 인성에 관한 팁입니다. 저는 시험 들어가기전에 책임감>협동>창의 이런식으로 우선순위를 정해서 암기했어요. 실제로 현대 인적성도 같은 방식으로 진행되는데, 3개의 문제에 대한 우선순위를 정하는게 쉬웠습니다. 여러가지 방법을 고민하여 원하는 결과를 얻을 수 있을 것입니다.인적성후기 더보기
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220면접질문신입사원이 갖춰어야할 역량면접질문 더보기
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112면접후기Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요? AI면접이라서 없었습니다 Q2. 어떤 유형의 면접이 진행되었나요? AI면접 Q3. 각 면접은 어떤 식으로 진행되었나요? 노트북화면을 가지고, 문제에 대답하는 방식으로 진행됩니다. Q4. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 1) 평소에 관심있는 문제를 개선시킨 경험 이 문제에 대해서는 답변이 떠오르지 않아서, 횡설수설하였습니다. 연구실에 있는 문제를 만들어서 조금 인위적인 답변이였습니다 2) 신입사원이 갖춰어야할 역량 경청이라고 대답하였고, 예시로는 경청하며 배우는 자세가 되어야 팀에 적응을 잘할 수 있다고 생각한다고 답변하였습니다. Q5. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 면접관이 존재하지 않았지만, 우선 AI면접의 진행방식이 질문이 나온 뒤 1분동안 녹음이 되는 방식이라서 당황을 하였습니다. Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면? 첫 AI면접이라서 어떻게 준비해야할지 몰라서 너무 어려웠습니다. 심지어 컴퓨터에서 이상한 소리가 나서 녹음이 잘 되었는지도 모르겠습니다. AI면접에 관한 정보를 유투브를 통해서 취득하였으나, 다른회사와 다르게 다른 유형의 면접이 진행되었습니다. 그렇기 때문에 당황을 많이 하였습니다. LG의 첫 AI면접 도입이라서 취업준비생입장에서는 정말 하나의 허들이 더 생겨버린것이 안타깝습니다. 그래도 열심히 하게 된다면 좋은 결과를 얻을 수 있을 것이라고 생각합니다. 1분동안 말하기를 준비해서 대본으로 조금 더 만든다면 자신감이 생길 것 같습니다. AI면접을 준비하는 Tip이나 정보는 학교 게시판이나 취업 게시판에서 얻고, 임하시면 마음이 편할 것 같습니다. AI면접도 스터디를 진행할 수 있으면 좋을 것같습니다. 많은 정보를 가지를 수록 유리한게 면접이니깐요. 인적성까지 뚫고 면접까지 온 여러분들을 응원합니다. 쉽지않은 과정을 통과하였고, 입사라는 문앞에 거의다 다달았습니다. 인적성 준비만큼 철저하게 준비하시고, 원하는 결과 얻기를 바라겠습니다.면접후기 더보기
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3최종합격후기서류 - 인적성 - AI면접 - 최종면접 - 인턴 - 개인과제 발표 & 임원 면접 - 입사최종합격후기 더보기
네트워크·통신서비스 업계 평균연봉 순위
1 ~ 10위
11 ~ 20위
21 ~ 30위
31 ~ 40위
41 ~ 50위
51 ~ 60위
61 ~ 70위
71 ~ 80위
81 ~ 90위
본 연봉정보는 잡코리아 자체 수집데이터와, 기업이 공시한 경영공시자료, 보도자료 등을 토대로 통계 분석한 정보입니다.
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