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채용설명회

채용설명회 상세

(주)하나투어
2019년 상반기
(주)하나투어 채용설명회 후기
(주)하나투어 채용설명회 후기

하나투어는 국내 및 해외에서 약 4,500명(자회사 포함)이 넘는 직원이 여행서비스를 제공하는 국내 최대 여행기업으로 20년 연속 해외여행 및 항공권 판매 1위를 달성하고 있는 1등 여행종합기업입니다. 하나투어는 최고의 여행전문 인력과 전 세계 30여 개의 해외 법인과 지사 등 현지 네트워크를 통해 한 차원 높은 여행서비스를 제공함으로써 여행산업의 질적 양적 성장을 동시에 이끌어왔으며 고객 만족도와 여행사 선호도 조사에서 확고한 선두 지위를 확보하고 있습니다. 현재 여행사업뿐만 아니라 호텔사업, 면세유통사업, 문화콘텐츠사업 등 다양한 분야에서 활동하고 있으며 2030 글로벌 No.1 문화관광 유통그룹이라는 비전을 달성하기 위해 채용설명회를 진행하였습니다. 여행과 관광업에 관심이 많은 지원자라면 앞으로 있을 채용연계형 인턴십 프로그램에 대한 자세한 정보를 확인하세요!

취재 : 권봄 기자 /에디터 : 한두호, 양예슬 매니저

채용설명회 질의응답

채용

Q1.2019년 하나투어 공채 연계형 인턴 채용 일정에 대해 알려주세요.
서류전형> 실무진 면접> 인턴십> 최종면접> 입사 확정 순으로 진행됩니다.
Q2.모집 직무는 무엇인가요?
영업, 상품, 경영지원, 재무, 인사, 법무 IT 부문에서 채용할 예정입니다.
Q3.채용 대상은 어떻게 되나요?
4년제 정규 대학교 이상 학력의 기졸업자 및 2019년 8월 또는 2020년 졸업 예정자, 인턴 기간 및 공채 사원 입사 후 정상적으로 근무가 가능한 자, 군필 또는 군 면제자로서 해외여행 및 출장에 결격 사유가 없는 자입니다. 전공 제한은 없습니다.
Q4.영업 부문 자격요건과 우대사항은 무엇인가요?
영업 부문의 경우 고객 중심에서 생각하고 행동하는 서비스 정신을 갖춘 자, 진취적인 성향으로 트랜드 및 시장변화에 유연하게 대처할 수 있는 지원자, 동료 및 고객과 소통하려는 자세를 갖춘 지원자입니다.
Q5.상품 부문 자격요건과 우대사항은 무엇인가요?
상품 부문의 경우 세계를 무대로 여행 전문가가 지녀야 할 자질을 펼치고 싶은 지원자, 새로운 감성과 창의력으로 감동 있는 여행 상품을 기획하고 싶은 지원자, 책임감을 느끼고 여행 상품 기획 및 운영에 도전할 지원자이며 장기 해외 체류 경험 보유자와 제2외국어 우수자는 우대하고 있습니다.
Q6.경영지원,재무,인사, 법무 부문 자격요건과 우대사항은 무엇인가요?
경영지원, 재무, 인사, 법무 부문의 경우 직무에 관한 관심과 이론적 지식이 풍부한 지원자이며 직무 관련 경험 또는 자격증(공인회계사, 공인노무사, 세무사 등) 소지자와 관련 학과 및 상경 계열 전공자는 우대합니다.
Q7.IT 부문 자격요건과 우대사항은 무엇인가요?
IT 부문의 경우 IT 개발(또는 기획) 관련 역량을 갖춘 지원자이며 IT 계열 전공자와 자격증 소지사는 우대합니다.
Q8.공통 우대사항은 무엇인가요?
어학 능력 우수자(영어, 중국어, 일본어 등), 관광통역안내사와 여행업 관련 자격증 소지자, 공모전 및 각종 대회 수상 경력자, 국가보훈대상자와 장애인은 우대하고 있습니다.
Q9.채용 규모는 어느 정도인가요?
영업과 상품부문의 경우 00명, 경영지원, 재무, 인사, 법무 부문의 경우 0명, IT 부문의 경우 0명을 채용할 예정입니다.

서류전형

Q1.서류전형 일정은 어떻게 되나요?
2019년 6월 19일(수)부터 7월 10일(수)까지 입니다.
Q2.서류에서 가장 중점적으로 검토하는 사항은 무엇인가요?
자기소개서를 가장 중점적으로 검토합니다. 자기소개서를 통해서 하나투어 인재상에 부합하는지, 하나투어의 성장과 함께할 역량이 있는 지원자인지 판단하고 있습니다.

면접전형

Q1.실무진 면접은 어떻게 진행되나요?
多대一 면접으로 면접 시간은 약 20분 정도입니다. 구조화된 질문을 바탕으로 심층 면접을 진행하며 각 계층별 다양한 면접관이 참여하게 됩니다.
Q2.최종 면접은 어떻게 진행되나요?
실무진 면접과 마찬가지로 多대一 면접이며 면접관은 약 2명 정도 참여할 예정입니다. 면접 시간은 약 5분에서 10분 정도로 인성면접과 1차 면접 결과를 점검합니다.

회사

Q1.인턴십 프로그램 진행 기간은 어떻게 되나요?
2019년 8월 1일(목)부터 2019년 10월 31일(목)까지 총 3개월입니다.
Q2.인턴십 프로그램은 어떻게 진행되나요?
현장실습 + 과제수행> 평가 및 임원 면접> 채용 여부 결정 순으로 진행됩니다. 현장 실습 단계에서는 현장 부서에서의 실습으로 통해 실무를 경험하고 해당 직무에 스스로 적합한지 판단할 기회를 부여합니다. (실습 중 순환 직무 실시) 과제수행 단계에서는 인턴 기간 중 개인 및 조별 과제를 부여합니다. 이후 현장실습 및 과제수행을 통한 평가 및 임원 면접을 통하여 채용 여부를 결정합니다.

기타

Q1.공인 어학 성적이 반드시 필요한가요?
필요하지는 않지만, 공인 어학 성적이 우수한 지원자를 우대하고 있습니다.
Q2.재지원자의 경우 불이익이 있나요?
재지원에 따른 불이익은 없습니다.
Q3.근무지 배치는 어떻게 이루어지나요?
지원 시, 희망 근무지 및 거주지를 고려하여 배치하고 있습니다.
Q4.제2외국어를 전공한 지원자의 경우 입사 후 관련 부서로 배치될 수 있나요?
팀 내의 공급과 수요에 맞게 배치를 해야 해서 최대한 고려해서 배치하고 있습니다.
Q5.경영지원에서도 제2외국어나 여행 관련 경험이 많이 필요한가요?
회사에 입사한 분 중에서 여행을 한 번도 가보지 않으신 분도 계십니다. 그것보다는 회사에 대한 관심도나 본인의 역량이 더 중요하다고 볼 수 있습니다.
Q6.여행이나 관광 관련해서 전공한 지원자가 채용에 더 유리한가요?
아닙니다. 하나투어에서는 현재 다양한 분야에서 사업 영역을 확대하고 있으므로 반드시 여행이나 관광업과 관련된 전공자가 유리하지는 않습니다. 오히려 다양한 분야의 전공자들이 있으므로 다른 회사와 차별화를 두는 데 도움이 되었다고 봅니다.
Q7.해외 출장은 잦은 편인가요?
영업 직무의 경우 연 1~2회 정도 있는 편입니다.
Q8.직무 순환이 가능한가요?
네. 하나투어에서는 모든 직원이 여행전문가인 하나인을 만들기 위해 직무 순환제를 시행하고 있습니다.

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