채용설명회 상세

삼성디스플레이(주)

2016년 상반기

삼성디스플레이 신입 채용설명회 후기

일시

2016.03.15

조회수5,620

장소

인하대학교

디스플레이 부분에 있어 전 세계적으로 장악력을 과시하고 있는 그룹! 바로 삼성디스플레이의 2016년 상반기 신입 채용 공채 소식이 돌아왔습니다. Impossible을 I’m possible로 바꾸고 싶은 분들은 지금 바로 고고

잡코리아 권초연 인턴기자

채용설명회 질의응답

채용

Q1.채용 예정 인원을 알 수 있을까요?: 저희는 연구개발직과 설비엔지니어직 전체 인원을 000명으로 정해두되, 채용 인원을 별도로 공개하고 있지 않습니다. 하지만 인재라고 생각되는 지원자에게 최대한의 기회를 드리려고 노력합니다.
Q2.전반적인 채용 프로세스를 알려주세요.: 직무적합성평가(에세이)->직무적성검사(GSAT:4월 17일 예정) ->면접(4~5월 중)->건강검진 순으로 진행됩니다. 최종 합격자 발표는 5월 말 이후로 예상됩니다.
Q3.직무마다 T.O를 정해놓나요?: 이 부분은 최대한 유연하게 배치합니다. 사전에 정해놓는 인원은 없으며, 만약 있다고 하더라도 공개해드릴 수 없는 점 양해 부탁합니다.
Q4.외국인은 어떻게 지원하면 되나요?: 홈페이지상 외국인 학생을 위한 별도 안내 접수를 확인하실 수 있습니다.
Q5.전공 제한이 있나요?: 네, 제한 있습니다. 모집 전형을 보시면 직무별로 전공 안내 관련 자세하게 나와 있으니 참고 부탁합니다.
Q6.계열사 내 중복지원 가능한가요?: 아니요, 중복지원 불가합니다.
Q7.인턴 모집은 안 하나요?: 네, 이번 상반기에는 따로 인턴을 모집하지 않습니다.
Q8.2016년 상반기 삼성디스플레이의 채용 직무를 알려주세요.: 이번 상반기에는 연구개발직과 설비엔지니어직을 채용합니다.

서류전형

Q1.에세이 작성 팁을 알려주신다면 어떤 게 있을까요??: 저희 채용 프로세스를 살펴보시면 이름부터 직무적합성평가 입니다. 말 그대로 지원한 직무가 본인과 얼마나 연관성이 있는지를 위주로 평가하는 게 목적입니다. 학부 시절 전공공부와 더불어 그와 관련하여 왜 이 직무를 선택하였는지, 앞으로 본인의 비전은 무엇인지 등을 상세하게 어필하여 주십시오.
Q2.어학 성적 많이 중요한가요?: 네, 아무래도 큰 비중을 차지하게 되는 것 같습니다. OPIc IL레벨과 TOEIC Speaking 5급 레벨로 최소 등급을 정해두고 있습니다만, 고득점의 점수라면 당연히 플러스가 됩니다.
Q3.편입했는데, 편입 전의 성적은 어떻게 기재하나요?: 편입하셨을 경우, 편입 전과 후의 성적 모두 적으셔야 합니다.
Q4.영어 이외에 우대하는 제2외국어가 있다면 어떤 것이 있을까요?: 가산점이 부여되는 시험으로는 중국어 시험이 있습니다. BCT(620점 이상), FLEX 중국어(620점 이상), HSK(5급-195점 이상), TSC(레벨4 이상), OPIc-중국어(IM1 이상)입니다.
Q5.서류 접수 기간은 언제까지인가요?: 2016.3.14 ~ 3.21일 오후 5시까지 제출된 서류만 지원받습니다. 마감일에는 홈페이지 접속 인원이 급증할 것으로 예상하오니 충분히 여유를 가지고 지원해주십시오.

인적성전형

Q1.삼성 직무적성검사(GSAT)에 과락이 있다고 알고 있는데, 한 과목이라도 과락이 된다면 불합격하나요?: 아쉽게도 그렇습니다. 그러니 시간 배분을 하며 문제유형을 파악하여 버릴 문제는 버리고, 잡아야 할 문제는 반드시 잡는 연습을 하는 것이 필요하겠습니다.
Q2.GSAT로 바뀌면서 한국사 문제가 추가되었다고 알고 있는데, 난이도는 어떤가요?: 기본적인 한국사의 흐름을 알고 계신다면 충분히 푸실 수 있는 난이도라고 생각됩니다.

면접전형

Q1.면접은 어떻게 진행되나요?: 1차 면접은 직무역량 면접으로 지원자가 직무에 관련한 상식이 있는지 없는지 판가름하는 면접입니다. 2차는 임원 면접으로 인성면접을 위주로 3:1로 진행됩니다. 3차는 창의성 면접으로 롤플레잉 혹은 PT 면접으로 진행될 예정입니다. 추후 공지를 참고하여 주시기 바랍니다.

회사

Q1.삼성만의 특별한 복리후생이 있다면 어떤 것이 있을까요?: 삼성 그룹 전체에 해당하는 복리후생이고, 삼성디스플레이 역시 이러한 복리 혜택을 누리고 있습니다. 먼저 셔틀버스 제도로 지역마다 셔틀버스가 있어서 교통비 부담 없이 편안하게 근무할 수 있습니다. 그리고 자율 출퇴근제로 유연하게 회사 근무를 할 수 있으며, 사내 휘트니스센터, 대학원 공부를 하고 싶은 분들을 위한 학비 지원제도, 사내 대학 등등 무궁무진합니다.
Q2.삼성디스플레이의 인재상은 무엇인가요?: 도전적 인재, 창의적 인재, 글로벌 인재, 전문 인재를 저희 삼성디스플레이의 인재상으로 꼽고 있습니다. 개인적으로는 이 모든 것들을 다 갖춘다면 정말 좋겠지만, 그 누구보다도 근성이 있는 인재가 들어왔으면 하는 바람입니다.
Q3.사내 분위기는 어떤가요?: 부서마다 다른 부분이겠지만, 대체로 정말 가족 같은 분위기입니다. 지킬 것은 지키고, 쉴 때는 확실하게 쉬는 것이 저희 삼성디스플레이만의 매력이지 않나 생각됩니다.
Q4.입사 후 원한다면 해외 근무가 가능한가요?: 네, 본인의 의사가 가장 중요합니다. 지역전문가와 해외 주재원이라는 네트워크가 형성되어 있습니다.

직무

Q1.연구 개발직은 어떤 업무를 하나요?: 제품개발 단계의 연구개발 및 제품 수율, 특성 및 품질 향상을 위한 구동, 소재, 공정, 시스템 개선 등의 직간접적 엔지니어링 업무를 합니다.
Q2.부서 간 이동이 가능한가요?: 네, 본인의 역량과 의지를 보여주신다면 가능합니다.
Q3.설비 엔지니어직은 어떤 업무를 하나요?: 설비 개선분석, 유지보수, Facility(생산 Infra), Utility 운영, 개선을 통한 기술 활동 및 개측, 검교정 등의 실비 엔지니어링 업무를 합니다.

기타

Q1.해외 근무를 하게 될 경우, 필요한 여건을 회사에서 제공해주나요?: 네, 전부 제공해드립니다.

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