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채용설명회

채용설명회 상세

SK텔레콤(주)

[2019년 하반기]

SK텔레콤(주) 채용설명회 후기

일시
2019.09.03 (화)
장소
성균관대학교 경영관 33B101 계단강의실
조회수
4,797

“Create Customer’s Pride!” 대한민국 최고의 ‘ICT시너지 복합기업’을 목표로 하는 SK텔레콤에 관심이 있다면 주목! SK텔레콤㈜은 국내 3대 고객 만족도 조사에서 최장기간 연속 1위를 지켜오며 대한민국 대표 ICT회사로 인정받았습니다. 5G 시대를 맞이하고 있는 지금, 기존의 한계를 뛰어넘는 ‘초혁신’을 통해 대한민국 산업이 발전할 수 있는 변화의 촉매제가 되고자 나아가고 있는데요. 최고의 품질/서비스를 통하여 단순한 고객 만족을 넘어 ‘고객이 자부심을 느끼는 수준의 가치’를 만들어내는 SK텔레콤㈜과 함께하고 싶다면 아래 채용정보를 확인하세요.

취재 : 김은하 기자/에디터 : 이해니, 양예슬 매니저

채용설명회 질의응답

채용

Q1.하반기 채용계획은 어떻게 구성되어 있나요?
그룹 공채와 수시채용으로 나뉩니다. 그룹채용은 하반기 공채 형식으로 ‘SK그룹 채용 홈페이지’에서 지원하실 수 있으며, 이동통신, Infra 관련 분야 등의 직무에서 2020년 1월 입사 가능한 자를 대상으로 진행됩니다. 수시채용은 ‘SK텔레콤 채용 홈페이지’에서 지원할 수 있으며, AI, Data, S/W 개발 등의 직무에서 합격 즉시 입사 가능한 자를 대상으로 지원받고 있습니다. 자세한 내용은 채용 홈페이지를 참고하시면 됩니다.
Q2.채용일정과 채용절차가 궁금합니다.
서류전형(9월 2일~9월 16일) > 필기전형(SKCT)(10월 13일) > 면접전형(합숙면접)(11월 초) > 최종면접(11월 말)순으로 진행됩니다. 전형 별 합격자 발표 및 다음 전형 안내는 온라인으로 진행됩니다. 문의가 있다면 sktrecruiter@sk.com으로 주시면 됩니다.
Q3.모집 직무는 어떻게 되나요?
하반기 공채를 기준으로 1) Consumer 마케팅 2) Cloud 사업 기획/개발 3) Global Product 마케팅/제휴 4) 유·무선 통신 Infra 5) Core/플랫폼 Infra 6) 신사업/투자전략 7) Mobility 서비스 기획/마케팅입니다.
Q4.지원 자격은 어떻게 되나요?
Consumer 마케팅, Cloud 사업 기획/개발, Global Product 마케팅/제휴, 신사업/투자전략, Mobility 서비스 기획/마케팅 직무는 전공이 무관하나, 직무 관련 역량 및 경험 보유자면 도움이 될 것입니다. 그러나 유·무선통신 Infra, Core/플랫폼 Infra 직무는 통신(전파/전자/정보통신 등), IT(컴퓨터/통계 등) 학사 또는 석사 학위 소지자 혹은 관련 역량을 보유하신 분들이 지원하실 수 있습니다.
Q5.우대 사항이 있나요?
Consumer 마케팅 직무에서는 통계, Data Analytics 관련 역량이 있거나 소비자·심리 분석 역량, 리서치 역량이 있다면 우대합니다. Cloud 사업 기획/개발 직무에서는 IT 관련 전공과목(컴퓨터공학, 소프트웨어학, 정보통신학 등)을 이수했거나, Cloud 관련 개발 경험 또는 자격증(AWS, Azure, GCP 등)을 보유했다면 우대합니다. Global Product 마케팅/제휴 직무에서는 통계, Data Analytics 관련 역량이 있거나, Global 사업 관련 경험(Global Partner와의 제휴, 협상, 영업 등)이 있다면 우대합니다. 유·무선 통신 Infra 직무에서는 유·무선 통신 관련 프로젝트 수행 및 프로그래밍 개발 경험이 있거나, 정보통신/IT 관련 고급 자격증(CCIE, RHCA, 육상무선통신사, 무선설비기사 등)이 있다면 우대합니다. Core/플랫폼 Infra 직무에서는 IT 프로젝트 및 관련 경험이 있거나, 정보통신/IT 관련 고급 자격증이 있다면 우대합니다. 신사업/투자전략 직무에서는 CFA, CPA 보유자나 Global 사업 추진/실행/관리 역량이 있다면 우대합니다. 또 실제 투자/사업개발/M&A 지원 경험이 있다면 우대합니다.
Q6.지난 번 채용과 달라진 점이 있나요?
자기소개서 항목이 4개에서 2개로 줄었습니다. 그만큼 더욱 직무역량을 중심으로 평가하고자 합니다. 또한 자기소개서 작성의 부담을 줄이고 핵심적인 내용만 담을 수 있도록 자기소개서 문항을 간소화하였습니다.

서류전형

Q1.자기소개서 작성 팁이 있다면 알려주세요.
우선 직무 역량을 대표할 수 있는 경험을 서술하시는 게 좋습니다. 이때 증빙이 가능한 경험을 쓰셔야 합니다.. 또한 직무와 관련된 경험을 서술하는 것이 좋습니다. 일상적인 사례나 기타 단순 아르바이트, 개인적인 취미활동 그리고 군생활이나 입시 준비와 같은 일반적인 사례는 지양하는 것이 좋습니다.
Q2.자기소개서 1번 문항은 어떻게 작성하는 것이 좋을까요?
직무와 관련한 경험을 최대 3개까지 쓸 수 있습니다. [관련경험]란에 자신의 경험을 70자 이내로 요약하여 기간과 함께 작성하시면 됩니다. [본인의 역할]란에는 그 경험에서 본인이 주로 어떤 역할을 했는지, 사용 기술은 무엇이 있는지 100자 이내로 작성하시면 됩니다. 마지막으로 [상세 내용]란에 해당 경험의 실행 과정과 결과, 느낀 점을 500자 이내로 작성하시면 됩니다. 이때, 직무 역량과 관련한 경험을 쓰시는 게 좋으며, 개수는 무관하니 3개를 모두 채우기 위해서 단순 경험을 나열하는 것을 지양합니다.
Q3.자기소개서 2번 문항은 어떻게 작성하는 것이 좋을까요?
마찬가지로 직무 역량과 관련한 경험을 작성하되, 역시 단순 경험을 나열하는 것은 지양합니다. 이때, 직무 역량과 관련한 포트폴리오 제출이 가능하며, 이는 선택 사항으로 최대 3개까지 제출할 수 있습니다. 하지만 증명사진 등 직무와 무관한 자료 제출은 지양합니다.
Q4.포트폴리오를 제출할 때 자기소개서에 적은 경험 이외의 것도 제출 가능한가요?
네, 가능합니다.
Q5.자기소개서에서 어떤 부분을 중점으로 보시나요?
지원자의 경험과 직무 역량의 연관성을 중요하게 봅니다.

인적성전형

Q1.SKCT는 어떻게 진행되나요?
SKCT는 지원 직무를 원활히 수행하기 위한 역량을 보유하고 있는지 종합적으로 진단하는 검사입니다. 거짓으로 응답하거나 자신을 사실과 다르게 포장할 경우, 때에 따라 불합격 조치될 수 있으니, 반드시 솔직하게 응답하여 주시기 바랍니다.

면접전형

Q1.면접은 어떤 유형으로 진행되나요?
1차는 1박 2일 합숙면접으로 진행되고, 2차는 직무별 심층 면접으로 진행됩니다.

회사

Q1.회사 기업 문화에 대해 알려주세요.
저희 SK텔레콤㈜은 수평적인 조직 문화를 정착시키기 위한 다양한 활동을 진행하고 있으며, 모든 구성원이 책임과 권한을 가지고 업무를 수행할 수 있도록 최선을 다하고 있습니다. 직책자를 포함한 구성원 모두 ‘님’ 호칭을 시행하여 협업, 공유를 위한 상호 존중하는 기업 문화를 만들어가고 있습니다. 또 상대 등급을 부여하는 평가제도를 폐지하고, 비 등급형 상시 평가로 절대적 기준을 통해 Task를 관리합니다.
Q2.인재 육성 및 성장 제도가 있나요?
구성원의 실력을 기반으로 성과를 창출하고, Market Top Leader를 양성하여 지속 성장을 도모하고자 합니다. 우선, New ICT Academy 교육 프로그램을 통해 5G, AI, Data, loT, Media 등 New ICT 기술 역량을 향상하기 위한 교육을 진행하고 있습니다. 또 업무역량과 학위취득을 동시에 지원하는 OJD(On the Job Degree) 학위 취득 프로그램이 있습니다. 그리고 아이디어 제안부터 사업 추진까지 지원해주는 사내 벤처 사업 육성 Start@ 프로그램이 있습니다.
Q3.직원들을 위한 복지는 잘 갖춰져 있나요?
저희는 구성원의 일과 삶의 조화를 통한 업무 효율 향상을 지원하고 있습니다. ‘Design your work & time’이라는 이름으로 2주 80시간 자기 주도 선택 근무제를 운영하고 있습니다. 이를 통해 근무시간을 구성원이 스스로 계획하여 근무할 수 있는 환경을 만들었습니다. 그리고 장기 근속자의 refresh를 위한 휴가제도가 있으며, 특히 리더나 직책자의 승인 없이 스스로 휴가를 등록할 수 있는 제도를 마련했습니다. 또 체육시설이나 도서관, 어린이집, 동호회 등을 지원해주는 사내 복지제도가 활발하며, 의료비를 지원해주고 있습니다.
Q4.근무지는 어디인가요?
Consumer 마케팅 직무는 전국 근무이며, 최종 합격 후 면담을 통해 희망 근무지역을 받아 배치됩니다. 배치된 근무지역에서 2년 동안 필수 근무를 한 후, 근무지역을 옮길 수 있습니다. Cloud 사업 기획/개발, Global Product 마케팅/제휴, 신사업/투자전략, Mobility 서비스 기획/마케팅 직무는 서울에서 근무합니다. 유·무선 통신 Infra 직무는 수도권, 동부, 중부, 서부에서 근무합니다. Core/플랫폼 Infra 직무는 수도권과 중부에서 근무합니다.

직무

Q1.Consumer 마케팅 직무는 어떤 일을 하게 되나요?
Consumer·Cluster 마케팅을 기획 및 실행합니다. 구체적으로 ICT상품·서비스 및 고객·상권 특성에 맞춘 Data 기반의 IMC를 기획하고 실행합니다. 또 Cluster를 기반으로 체험존을 구축하고, 멤버십·제휴 기반의 혜택을 구성합니다. 그리고 ICT 유통 전략 기획, 구축, 육성, 관리하여 최적화된 고객 Value Delivery를 위한 유통 트렌드를 분석하고, 유통 환경 개선 방안을 수립합니다. 또 판매·영업을 기획하고 운영하여 유·무선 서비스 및 상품 판매를 기획하고 운영하며 커뮤니케이션 전략을 수립합니다.
Q2.Cloud 사업 기획/개발 직무는 어떤 일을 하게 되나요?
Edge/Public Cloud과 관련한 보안, 회선, 포탈 기획을 통해 사업 기회를 발굴합니다. 또 Cloud 사업 인프라 구축을 지원하고 Cloud Marketplace를 기획하는 등 사업의 중·장기 전략을 수립하며, Cloud 컨설팅 및 Biz를 분석합니다.
Q3.Global Product 마케팅/제휴 직무는 어떤 일을 하게 되나요?
Global 파트너와의 상품·서비스 연계를 통한 고객 경험 차별화 및 경쟁 우위를 확보하는 Global 상품·서비스 마케팅을 합니다. 또 서비스, 콘텐츠, 디바이스 등 다양한 영역에서 전략적 제휴 아이템을 발굴하고 추진합니다. 그리고 Global 파트너와 연계한 당사 상품과 서비스를 차별화하는 방안을 도출합니다.
Q4.유·무선 통신 Infra 직무는 어떤 일을 하게 되나요?
무선망 투자사업 계획을 수립하고, 시스템 개선 및 Risk Management를 담당하고 있습니다. 또 무선망 체감품질관리 및 H/W 품질보증을 하며, 유선망 엔지니어링 기준을 수립하고 솔루션을 확보합니다. 또 망 안정성 및 효율성 강화를 위한 망 구조를 개선하는 등의 일을 합니다.
Q5.Core/플랫폼 Infra 직무는 어떤 일을 하게 되나요?
Core/플랫폼 엔지니어링을 하고, Application 운용과 적기 대응할 수 있는 Core Infra S/W 및 IT 요소기술의 성능을 개선합니다. 또 Core 망 유지보수 및 Risk Management를 담당하며, 상품/서비스별 플랫폼 인프라 구축 및 최적화를 목표로 일합니다.
Q6.신사업/투자전략 직무는 어떤 일을 하게 되나요?
신규사업 전략을 기획하고, 사업 개발 전략을 수집 및 추진하며, 투자회사 PMI 및 사업을 관리하고, Fund Management 등을 합니다.
Q7.Mobility 서비스 기획/마케팅 직무는 어떤 일을 하게 되나요?
교통 서비스 시장을 분석하고 트렌드를 조사하며, 마케팅 기획/실현과 관련한 사내 조직/외부 제휴사와의 코디네이션을 담당합니다. 또 고객 VOC를 분석하여 교통 서비스 운영을 지원합니다.

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