채용설명회 상세
케이앤에스국제특허법률사무소
2019년 하반기
기술보증기금 채용상담회 후기
기술보증기금은 기술력은 우수하지만, 담보력이 부족한 중소기업의 기술성과 사업성 평가를 통해 중소기업을 종합 지원하는 금융공기업입니다. 주요 업무로는 기술평가, 벤처·이노비즈 기업 인증, 중소기업 창업지원, 기술이전, 투자가 있습니다. 전문 기관답게 상공계·이공계·법학적 직무능력을 두루 갖춘 융합형 인재를 원한다고 합니다! 혹시 융합형 인재이신가요? 그렇다면 다양한 기업과 기술을 접할 수 있는 기술보증기금 채용에 도전해보세요! 중소기업의 든든한 디딤돌이 되고 나아가 우리나라 경제 발전에 이바지하는 기술금융 전문 지원기관 기술보증기금에 대해 궁금하다면 아래 인터뷰를 확인해주세요.
취재:인턴기자 방아림/에디터:이해니,양예슬 매니저
채용설명회 질의응답
채용
- Q1.2019년 하반기 신입직원 공개채용 모집부문을 알려주세요.
- 기술보증 및 기술평가, 채권관리, 전산 부문입니다. 기술보증 및 기술평가는 일반/이공계/보훈/박사로 나뉘고, 채권관리는 일반/변호사 또는 변리사로 나뉩니다.
- Q2.채용진행은 어떻게 진행되나요?
- 서류전형 > 필기전형 > 1차 면접 > 2차 면접 > 신체검사 및 신원조사 >최종합격
- Q3.채용일정은 어떻게 되나요?
- 원서접수 기간은 8월 27일 13:00~ 9월 10일 13:00입니다. 필기전형은 10월 19일, 1차 면접은 11월 상순, 2차 면접은 11월 하순, 신체검사 및 신원 조사는 12월 상순입니다. 최종합격 발표는 12월 상순으로 예정되어 있습니다.
- Q4.지원 제한이 있나요?
- 이공계 분야는 이공계 한 분야의 교육을 7과목 이상 이수한 자, 박사 분야는 관련 박사학위 보유자, 보훈 분야에선 취업대상자, 변호사 또는 변리사 분야에선 해당 자격증 보유자로 지원 자격이 제한됩니다. 일반과 전산 부분은 지원자격에 특별한 제한 없습니다.
- Q5.어학점수가 필요한가요?
- 네. 다만 기술보증 및 기술평가 직무의 일반/이공계/보훈 지원자에만 해당합니다. 공고문에 안내되어 있는 공인 외국어 성적이 필요합니다.
- Q6.우대사항이 궁금합니다.
- 취업지원대상자, 장애인, 사회적 배려 대상자, 비수도권 지역인재, 공공기관 청년인턴 경험자, CPA 자격증 보유자가 우대사항에 해당됩니다. 자세한 가점은 채용 공고문을 참고하시길 바랍니다.
- Q7.중복지원 가능한가요?
- 중복 지원은 불가합니다.
- Q8.인턴 채용에 관해 예정된 사항이 있나요?
- 체험형 청년인턴은 매년 상반기 및 인력수요 발생시 수시 채용됩니다.
서류전형
- Q1.입사지원서 작성 항목은 무엇이 있나요?
- 자격증, 교육사항, 경력사항, 자기소개서입니다.
- Q2.교육사항은 전공만 가능한가요?
- 네. 교양과목은 인정되지 않습니다. 전공기초(입문·개론), 전공필수, 전공선택, 전공심화, 전공핵심 과목만 입력 가능합니다. 그리고 전공과목이라도 Pass / Non-pass 형태의 과목 등은 분류에 상관없이 입력 불가 합니다.
- Q3.자기소개서는 문항이 몇 가지 인가요?
- 총 5개입니다. 각각 1,000자로 총 5,000자를 작성해야 합니다.
- Q4.자기소개서 작성요령이 있나요?
- 본인이 기관의 인재상인 융합형 인재에 해당된다는 것을 부각시키는 것이 좋습니다. 또한 구체적인 사례 근거를 기반으로 작성합니다.
- Q5.자기소개서 작성시 주의 할 점을 알려주세요.
- 글자 수를 채우기 위해서 질문에 벗어난 내용을 적는 것은 피하는 게 좋습니다. 그리고 기관 이름 오류, 오타가 없는지 확인해야 합니다. 많이 하는 실수가 기관명을 다르게 적는 것입니다. 마지막으로 블라인드 채용에 위배될 수 있는 표현이나 내용을 하지 않도록 작성하시기 바랍니다.
인적성전형
- Q1.필기 시험은 어디서 보나요?
- 입사지원서 제출 시 필기시험 응시 희망 장소를 선택할 수 있습니다. 서울과 부산 중 선택하면 됩니다.
- Q2.필기 전형에 대해 자세히 알려주세요.
- 직업기초능력평가(40점) + 직무수행능력평가(60점)입니다. 1교시에 모집부문 공통으로 직업기초능력평가 시험을 봅니다. 2교시엔 각 모집분야에 따른 직무수행능력평가를 봅니다.
- Q3.논술시험에선 주로 어떤 주제가 나오나요? 그리고 어떻게 준비해야 할까요?
- 17년도에는 4차 산업혁명에 관한 주제가 나왔습니다. 홈페이지에 올라오는 보도자료를 참고하여 관련 이슈들을 공부하는 것이 좋습니다.
면접전형
- Q1.면접과정은 어떻게 구성되나요?
- 1차는 실무자 면접 2차는 입원 면접입니다.
- Q2.면접 평가사항을 알려주세요
- 1차 면접은 조직 적합성(30점)+직무 적합성(40점)+토론(30점)으로 평가합니다. 2차 면접은 종합 적합성을 평가합니다.
- Q3.필기점수가 면접에서 영향을 주나요?
- 아닙니다. 단, 동점자 처리기준에선 영향을 줄 수 있습니다.
- Q4.면접에 관한 팁을 알려주세요.
- 1차 면접에선 지원직무 관련 본인의 직무수행능력을 충분히 보여주는 것이 좋습니다. 2차 면접에선 지원동기를 기반으로 조직 적합성을 드러낼 수 있도록 합니다. 기술보증기금이 모집분야가 다양한 만큼 임직원들이 나이나 전공이 다양합니다. 이러한 조직 특성에 잘 어울리고 소통할 수 있는지도 중요합니다.
회사
- Q1.회사의 비전은 무엇인가요?
- 공정, 혁신, 협력이라는 핵심가치를 기반으로, 기술에 가치를 더하는 「중소·벤처기업의 No.1 혁신성장 파트너」가 되기 위해 노력하고 있습니다.
- Q2.회사가 원하는 인재상에 대해 자세히 알려주세요.
- 기업이 보유한 기술을 전문적으로 평가하기 위한 이공계 직무능력, 기업의 재무구조 및 신용분석을 위한 상경계 직무능력, 채무자에게 구상권을 행사하여 채권회수를 위한 법학 직무능력, 이 세 가지를 겸비한 융합형 인재를 원합니다.
- Q3.연봉이 궁금합니다.
- 신입 기준 약 4,526만 원입니다.
- Q4.복리후생으로 무엇이 있나요?
- 건강검진비, 경조금, 경조 물품 지원, 임차사택 직원합숙소, 주택자금대출, 학자금 지원 및 대여. 휴양시설 운영, 선택적 복리후생제도 등이 있습니다.
- Q5.사내 분위기는 어떤가요?
- 최근 신입 직원을 많이 채용했기 때문에 젊은 직원 비율이 높아졌습니다. 이에 따라 분위기도 밝아지고, 워라밸을 추구하기 위해 노력하는 분위기입니다.
- Q6.근무지는 어디인가요?
- 전산분야만 본사인 부산입니다. 다른 분야는 전국 영업점에 해당됩니다.
직무
- Q1.업무향상을 위한 제도가 있나요?
- 네. 다양한 연수제도가 있습니다. 자체연수, 위탁연수, 사이버연수, 기타 자기계발연수를 운영합니다.
- Q2.인사평가는 언제 시행되나요?
- 상/하반기 연 2회 실시 됩니다. 근무성적평정, 경력평정, 연수평정 등을 평가합니다.
- Q3.근무부서 배치 및 이동이 가능한가요?
- 네. 가능합니다. 약 2년 주기 순환근무를 하고 있으며, 본지점 간 순환근무도 가능하며, 연고지(희망지) 우선 고려 이동 또한 가능합니다.
기타
- Q1.입사 후 첫 업무 혹은 처음 배우는 것이 무엇인가요?
- 고객 응대입니다. 모든 업무에 가장 기본이기 때문입니다.
- Q2.기술보증기금 공사만이 가지고 있는 장점이 있다면 무엇인가요?
- 다양한 기업과 기술을 접하며 많은 경험을 쌓을 수 있습니다. 또, 다양한 분야의 공부를 할 수 있어 개인역량 발전이 잘 이루어집니다. 그리고 국가경제발전에 도움이 된다는 보람도 얻을 수 있습니다.
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