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채용설명회

채용설명회 상세

한화큐셀코리아(주)

[2016년 하반기]

한화큐셀 신입 채용상담회 후기

일시
2016.09.06 (화)
장소
연세대학교
조회수
3,796

한화그룹의 계열사 한화큐셀의 채용상담회를 다녀왔습니다.

잡코리아 정나슬 인턴기자

채용설명회 질의응답

채용

Q1.단계별로 몇 배수를 선발하나요?
단계별로 10배수, 5배수, 3배수로 뽑고 있습니다. 하지만 정확히 정해서 뽑지 않기 때문에 유동적입니다. 그리고 크게 의미는 없는 것 같습니다.

서류전형

Q1.서류전형에서는 스펙과 자기소개서 중 더 중요한 것이 있나요?
스펙을 아예 안 본다고 말씀드리기는 어렵지만, 절대적인 기준으로는 평가하지 않습니다. 그래도 자기소개서가 가장 중요하게 평가가 됩니다.
Q2.자기소개서에서 중점적으로 어필해야 하는 부분이 있을까요?
네, 저희 한화 정신인 신용과 의리, 그리고 핵심가치 도전, 헌신, 정도 이 세 가지를 잘 드러나게 자기소개서에 쓰시는 것이 가장 중요합니다. 또한, 해당 직무에서 이런 것들을 어떻게 적용할지를 논리적인 이야기로 풀어나가는 것이 중요합니다. 직무 관련된 경험이 없다고 두려워하시기보단 가능성을 먼저 보는 것입니다.

인적성전형

Q1.인적성시험은 별도로 없나요?
네, 없습니다. 그?릴?때문에 자기소개서가 많이 중요합니다. 서류에서 많이 걸러냅니다.

면접전형

Q1.1차의 PT 면접에서는 어떤 것을 평가하시나요?
일단 PT에서는 궁극적으로 보는 것이 논리력입니다. 어떤 식으로 보느냐면 문제를 어떻게 해결하는지, 문제를 해결할 때 문제의 본질을 얼마나 정확하게 이해를 하는지 이 두 가지로 평가합니다.
Q2.2차 면접은 어떤 것을 평가하나요?
2차 면접은 인성과 역량면접을 봅니다. 인성면접은 지원자들 공통으로 회사 생활 할 때 문제를 갈등 없이 얼마나 잘 해결하는지를 보는 것입니다. 역량면접은 직무에 대해 얼마나 고민을 했고 관심이 있고 잘할 수 있는지를 평가하는 것입니다. 경험을 잘 이야기하고 연관 시켜서 역량을 잘 드러낼 수 있는지가 중요합니다. 평가는 면접관 2~3명이고 지원자는 5~6명 정도 될 것 같습니다. 그리고 만약에 1차에서 실무자의 마음에 드셨다면 임원면접은 간단히 통과할 수

회사

Q1.입사 후 교육과정이 있나요?
한화의 가치관을 교육하는 것이 있고 직장의 비즈니스 매너와 대처법, 동기들과 친해지는 MT와 비슷한 일정도 있습니다.
Q2.회사에 대해 간략하게 얘기해주실수 있나요?
방산, 기계, 건설이 있는 전통적인 산업이 주로 있었는데 안정적으로만 성장하지 말고 다른 사업을 찾아보자 했을 때 신 재생 에너지 중에 태양광 에너지라는 판단을 일찍 했습니다. 그래서 현재 기술력도 1위고 원자경쟁력을 확보하기 위해 계속 낮추는 노력 중입니다. 애초에 해외를 염두에 두고 진행을 하였기 때문에 향후 국내에서도 관심을 갖고 지켜보는 사업이라고 할 수 있습니다. 석유나 석탄보다 저렴한 가격으로 완전히 대체하자는 게 저희 목표이자 비전입니다.
Q3.지방에서 근무하게 되면 근무조건이 어떻게 되나요?
지방 근무지를 가면 직장인만 거주하는 신축 원룸이 제공됩니다.
Q4.부서 배치는 어떻게 하나요?
부서는 입사 지원을 한 해당 부서로 배치됩니다. 하지만 경력이 조금 쌓였을 때 다른 부서에 가서 일하면 더 성장 가능성이 커질 것 같다는 판단을 하게 되면 부서 이동이 있을 수는 있습니다. 당사자와의 협의를 통해서 할 수 있습니다. 지원 시에 직무까지 선택하실 수 있습니다.

직무

Q1.영업/마케팅 직군의 PM은 무슨 의미인가요?
PM은 product management라고 해서 제품 경영을 이야기 합니다. 이 업무는 제품 정보를 잘 알아야 팔 수 있습니다. 제품 정보를 잘 설명을 하려면 이공계 학생들이 습득이 비교적 빠른 부분이 있습니다. 고객들에게 설명할 때도 더 수월하게 진행이 될 것 같습니다. 이 직무에서 필요한 것을 논리성입니다. 얼마나 논리적으로 설명하는지가 중요합니다.
Q2.영업/마케팅 직군의 경우 출장이 있나요?
네, 있습니다. 직접 사업장에 가셔서 제품이 어떻게 만들어지는지 보는 과정을 견학하는 겁니다. 외국으로 출장을 가는 경우도 있습니다. 외국에 가서도 직접 과정을 배우는 경우가 되시고요. 자주 가는 정도는 부서마다 차이가 있습니다.
Q3.그럼 이 PM 직무에서 외국어 능력이 많이 중요한가요?
아무래도 영어에 익숙하지 않으시면 많이 불편하시긴 할 겁니다. 업무를 수행하는 데 필요한 부분이 많기 때문입니다. 저희가 따로 영어면접이 있지는 않습니다만 PT 면접을 보실 때 해당 역량을 평가할 수도 있습니다. 영어 때문에 합격의 당락을 좌우하지는 않지만, 가점이 있습니다. 제2외국어는 중국어와 일본어를 보고 있습니다. 중국에는 중국 사업장도 있기 때문에 잘하시면 좋습니다.

기타

Q1.해주고 싶은 조언이 있다면 무엇이 있을까요?
많은 것보단 자신에 대해 고민을 하고 또 큐셀에 입사하고 싶으면 산업에 대한 이해와 큐셀이 하는 사업을 정확히 알고 있으면 정말 좋겠습니다. 관련된 기사도 많이 보시면 좋습니다.
Q2.성비는 어느 정도 되는지?
저의 경우 동기 전체 23명 정도였는데 그 중 11명 정도가 여자였습니다.

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