개인회원 메뉴

개인회원 정보

이력서 사진
이력서 사진 없음
로그인 링크
로그인
회원가입 링크
아직 회원이 아니세요?

개인회원 서비스

JOBKOREA

채용설명회

채용설명회 상세

삼성엔지니어링(주)

[2013년 하반기]

삼성엔지니어링 신입 채용설명회 후기

일시
2013.09.09 (월)
장소
연세대학교
조회수
18,563

삼성엔지니어링은 1970년, 한국엔지니어링 산업의 태동과 함께 시작하여, 40여 년간 국내외를 무대로 성장해 온 플랜트 엔지니어링 전문가입니다. 한국 플랜트 산업의 역사를 개척한다는 자부심으로 해외시장에 대해 끊임 없이 도전하고 기술 역량 확보를 위해 투자를 아끼지 않고 있습니다. 또한 사업성 분석과 파이낸싱부터 설계, 구매, 시공, 시운전 이르는 플랜트 엔지니어링의 전분야에서 최적의 솔루션을 제공하고 있습니다. 앞으로 끊임 없는 창조와 혁신을 통해, 고객이 믿고 맡길 수 있는 파트너, 주주들이 오랫동안 투자하고 싶은 회사, 누구나 일하고 싶어하는 꿈의 일터로 발전해나갈 것인데요. 엔지니어링을 통해 고객의 미래가치를 창조하는 삼성엔지니어링에 도전하고 싶은 분들은 삼성엔지니어링 채용상담회에 귀 기울여 주시길 바랍니다.

잡코리아 박유나 인턴기자

채용설명회 질의응답

채용

Q1.이번 채용 인원은 얼마나 되나요?
총 300명 정도 채용할 예정입니다.
Q2.학점과 어학성적의 기준이 어떠한가요?
전학년 평점 평균이 4.5 만점 3.0 이상 어학자격은 필수입니다. 어학자격 기준은 OPIc은 기술직/안전관리직 IM, 경영지원직 IH 이며 토익스피킹의 경우 기술직/안전관리직 6급, 경영지원직 7급 이상입니다.
Q3.지원자격은 어떻게 되나요?
2014년 2월 이전 학사 및 석사 졸업예정 및 기졸업자 입니다.

인적성전형

Q1.인적성 검사는 어떻게 이루어 지나요?
10월13일에 SSAT/GSAT를 진행할 예정이며 서울, 대전, 대구, 부산, 광주에서 이루어지게 됩니다. 서울을 제외한 지방 및 해외고사장은 선착순 마감됩니다.
Q2.삼성의 직무적성검사는 구체적으로 무엇인가요?
삼성의 직무적성검사는 지원자의 언어력, 수리력, 추리력, 상식을 평가하는 검사로 단편적인 지식보다는 폭 넓은 지식을 바탕으로 주어진 상황을 유연하게 대처하고 해결할 수 있는 종합적인 능력을 평가하고 있습니다.

면접전형

Q1.면접전형은 어떻게 이루어지나요?
면접은 인성면접과 직무역??면접으로 나뉘며 인성면접은 인성검사 결과를 바탕으로 인성 및 조직적응성을 평가하며 30분 동안 진행됩니다.직무역량 면접은 전공지식 및 실무능력을 바탕으로 직군 별 활용가능성 평가하며 30분 동안 진행됩니다.
Q2.면접전형의 시기는 언제인가요?
종합면접으로 10월 30일~11월 20일 중으로 세부일정은 추후 안내하도록 하겠습니다.

직무

Q1.직무 교육은 어떻게 이루어지나요?
입사>그룹입문교육(3주)>사내교육
Q2.직무 별로 구체적으로 어떤 일을 하나요?
기술직은 PM(사업), CM(공사), 설계, 구매, 안전관리로 나누어지며 경영지원직은 경영 관리, 재무, 인사, 법무, 사업지원, 마케팅으로 나뉘게 됩니다.

‘삼성엔지니어링(주)’ 다른 채용설명회

‘삼성엔지니어링㈜’ 다른 취업정보