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채용설명회

채용설명회 상세

케이앤에스국제특허법률사무소
2017년 하반기
기술보증기금 채용설명회 후기
기술보증기금 채용설명회 후기

정부의 중소기업 장려정책에 따라 기술보증기금의 역할의 중요성이 증대되고 있습니다. 2017년 기준 기술보증기금의 인원수는 1,141명이며 2018년에는 1,300여명까지 확대될 예정입니다. 즉, 향후 지원자들이 기술보증기금에서 역량을 발휘할 기회들이 더욱 많아진다는 것을 의미합니다. 도전하는 기술기업의 파트너이자 기술금융의 글로벌 리더인 기술보증기금의 일원이 되길 희망하는 지원자들은 지금 바로 기술보증기금의 채용설명회 후기를 확인해주세요.

잡코리아 이선화 인턴기자

채용설명회 질의응답

채용

Q1.채용 인원 및 모집부문은 어떻게 되나요?
기술보중 및 기술평가 부문에서 박사 10명, CPA 6명, 이공계 16명, 일반 21명 채용 예정이며 채권관리 부문에서 5명, 전산 부문에서 2명을 채용할 예정입니다.
Q2.전공 제한이 있나요?
문화콘텐츠, 전기전가기계, 재료금속, 화학공학, 통계학(빅데이터) 관련 박사학위보유자, 공인회계사, 이공계 전공자를 채용합니다. 나머지 부문(일반, 채권관리, 전산)은 상경계열을 우대합니다.
Q3.어학점수 기준이 있나요?
토익 760점, 토스 130점, 텝스 677점, 토플 81점, 오픽 IM2, JPT 740점, HSK 5급, BCT 4급입니다. 이것들 중 하나만 있으면 됩니다. 어학점수는 서류전형 시 기본 자격요건으로만 활용되며 이후의 채용 전형에 반영되지 않습니다.
Q4.전형절차 및 일정이 어떻게 되나요?
서류접수는 채용홈페이지(kibo.saramin.co.kr)로 2017년 9월 1일부터 9월 15일 17시까지 접수가 가능합니다. 이후 필기전형은 10월 21일에 있습니다. 이후에 1차 면접(실무자)과 2차 면접(임원)이 있고, 날짜는 미정입니다. 최종합격은 11월 말에 발표가 되고 합격 이후 즉시 근무하게 됩니다.
Q5.지난 채용과 달라진 점이 있나요?
블라인드 채용을 진행합니다. 온라인상으로 지원할 때 사진과 학력사항, 연령, 성별을 등록하거나 기재할 수 없습니다.
Q6.채용시 우대사항이 있나요?
첫째, 취업지원대상자와 장애인을 우대합니다. 둘째, 공공기관 청년인턴 경험자(90일 이상), 비수도권 지역인재을 우대합니다. 셋째, 직무관련 자격증(변호사, 공인회계사, 변리사, 기술사, 세무사, 공인노무사, 감정평가사, 투자자산운용사, CFA, CLO, AICPA, FRM, CRA, CMA, CISA, CCA, 기사, 기술신용평가사 2급) 소지자를 우대합니다. 넷째, 전산 부문 지원자 중 해당 직무 관련 자격증(MCSE, CCNA, CCNP, CCIE, OCP, CISA, CISSP, 정보보안기사) 소지자를 우대합니다. 다섯째, 기초생활보장 수급자 및 차상위계층에 속한 자로 본인 또는 대상가구의 구성원, 한부모 가족의 구성원, 다문화 가족의 구성원을 우대합니다.
Q7.전형에 특별한 점이 있나요?
모든 전형이 제로베이스입니다. 필기점수 또한 면접에 반영되지 않습니다.
Q8.주전공이 아닌 복수전공도 인정해주나요?
인정합니다. 그러나 부전공은 인정하지 않습니다.
Q9.기술보증기금의 인재상은 무엇인가요?
법학적 직무능력(구상채권 회수)과 이공계적 직무능력(기술성평가)그리고 상경계적(사업성평가) 직무능력을 고루 겸비한 복합형 인재입니다.

서류전형

Q1.서류지원 시 유의사항이 있나요?
마감일에는 지원자들의 집중으로 접수가 불가할 수 있으니 가급적 마감일 이전에 접수를 완료하시기 바랍니다. 또한 자기소개서 작성 시 학교 이름과 인적사항이 언급되면 불이익을 받게 되니 유의하여 작성해주시기 바랍니다. 논문 제목 기제 정도는 괜찮습니다.
Q2.자기소개서 항목은 어떻게 되나요?
현재 채용이 진행 중이기 때문에 채용홈페이지를 통해 확인할 수 있습니다. 항목당 배점은 없습니다. 종합적으로 평가합니다
Q3.추가 서류제출이 있나요?
합격자에 한하여 있습니다. 최종 학교성적표 및 졸업증명서, 기본증명서, 주민등록초본, 공인외국어성적표, 서류에 기입한 경력 및 경험의 증명서, 취업지원대상자 증명서, 장애인증명서, 공공기관 청년인턴수료증, 사회적배려대상자 관련 증명서가 있습니다.
Q4.자기소개서에서 법학, 이공계, 상경계를 모두 겸비한 인재라는 것을 부각시켜야 하나요?
가장 적합한 자기소개서라고 생각합니다. 그러나 모든 전공과 관련된 경험을 가진다는 것이 실질적으로 어려울 수 있습니다. 최대한 복합형 인재라는 것을 어필 하는 것이 좋지만 아무리 생각해도 본인의 경험은 없다면 자기가 속한 전공 계열의 경험에서의 강점을 최대한 부각시키는 것이 좋습니다.

인적성전형

Q1.필기전형은 무엇을 평가하나요?
우선, 공통적으로 직업기초능력평가를 봅니다. 평가 과목은 직무능력검사, 직업성격검사입니다. 출제방식은 객관식이고 배점은 40점입니다. 다음으로 직무수행능력평가를 봅니다. 배점은 60점입니다.
Q2.직무수행능력은 어떻게 진행되나요?
직무수행평가는 모집부문마다 다릅니다. 채권관리부문은 민법, 상법, 민사소송법을 평가합니다. CPA부문과 일반부문은 경영과목과 경제과목 중 하나를 선택합니다. 경영과목은 중급회계수준 회계학, 재무관리, 마케팅, 경영정보시스템을 평가합니다. 경제과목은 미시, 거시, 개량경제학 과목을 평가합니다. 법, 경영, 경제 과목 모두 객관식 30문제 단답형 20문제 약술형 2문제입니다. 박사와 이공계 그리고 전산부문은 기술보중기금의 직무수행과 관련한 논술 평가를 하고 1문제입니다.
Q3.개량경제학과목은 어느 정도의 수준인가요?
학부정도의 수준입니다. 시계열 문제를 출제할 계획입니다. 공부는 원서 중심으로 하시기 바랍니다. 개량경제학을 시험과목으로 넣은 이유는 업무에서 통계적 마인드가 필요하기 때문입니다.

면접전형

Q1.면접은 어떻게 진행되나요?
1차 면접은 실무자 면접으로 직업기초능력, 직무수행능력, 창의혁신 면접을 봅니다. 2차 면접은 임원면접입니다.
Q2.면접은 같은 직무별로 보나요?
그렇습니다. 면접은 동일한 직무별로 진행됩니다.
Q3.면접 TIP이 있나요?
직무주심의 면접을 봅니다. 예를 들어, 신입으로 입사하였을 때 발생한 상황을 제시하고 어떻게 대처해 나갈지를 평가합니다.

회사

Q1.기술보증기금은 어떤 기업인가요?
담보도 없고 신용도 없는 기업이 기술만 있을 때 도움을 줄 수 있는 유일한 기업이며 공공기업입니다. 은행 대출은 담보와 신용(재무제표)이 있어야 가능하기 때문에 기술만 있는 기업은 은행으로 부터 금전적 도움을 받을 수 없습니다. 기술보증기금은 이러한 기업들의 기술성, 시장성, 사업성을 평가하여 은행에 보증을 서주어서 은행으로부터 기업이 원할하게 자금을 받을 수 있도록 합니다.
Q2.근무지는 어디인가요?
전국 영업점 또는 본점입니다. 근무지는 약 2년 주기로 순환되고 연고지를 우선 고려하여 배치됩니다.
Q3.근속년수가 얼마나 되나요?
평균 17.38년입니다.
Q4.연봉은 어떻게 되나요?
대졸과 군필자 기준으로 약 4,500만원 수준입니다. 2016년 기준 전체 평균 연봉은 8,884만원입니다
Q5.복지제도는 어떻게 되나요?
1억 8천만원 한도로 임차사택을 지원하고 주택자금도 1억원 지원합니다. 자녀 학자금을 지원하거나 무상으로 대여합니다. 격지로 발령날 경우 1년에 150만원정도 지원하고 연봉 이외에 선택적 복지를 위한 1년에 200만원 한도의 복지카드를 제공합니다.
Q6.11월 말부터 업무를 시작해야 하는데 학기가 안 끝났으면 어떻게 하나요?
막 학기인 경우엔 대부분 인정해주는 분위기입니다. 필요하다면 공문도 발송해 줄 수 있습니다.

직무

Q1.기술보증기금의 주요 업무는 무엇인가요?
기술평가(기술사업타당성, 기술가치, 종합기술)와 창업지원(벤처창업교실 운영, 창업보육기관 연계지원, 기술/경영 컨설팅), 벤처/이노비즈인증(벤처기업확인, 이노비즈인증), 기술이전/투자(기술이전중개, 보증연계투자)가 있습니다. 자세한 업무 내용은 기술보증기금 홈페이지에서 확인해주세요.
Q2.직무에서 전공 지식이 중요한가요?
가술보증기금의 업무가 상당히 전문적인 편이기 때문에 관련 전공 지식이 중요합니다. 그래서 직무수행능력평가를 보는 것입니다.
Q3.연수 기간은 어떻게 되나요?
연수 기간은 총 2~3주입니다.
Q4.연수 기간과 시험 기간이 겹치면 어떻게 하나요?
학교와 교수님께 최대한 양해를 구하는 방법으로 진행해 주시기 바랍니다.

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