채용설명회 상세
삼성에스디에스
2014년 상반기
삼성SDS 채용설명회 후기
삼성 SDS는 국내외 주요 기업을 대상으로 쌓아 온 다양한 정보통신기술 사업의 노하우를 보유하고 있다고 해요. 삼성SDS는 고객의 니즈를 명확히 이해하고 미래를 한발 앞서 내다보는 선도역량을 바탕으로 고객의 가치를 최우선으로 생각하며 다양한 서비스를 제공한다고 합니다수많은 프로젝트의 경험에서 검증된 국내 최고의 전문가와 기술력으로 기업 경영환경에 꼭 맞는 최적의 ICT서비스를 제공함으로써 고객의 비즈니스 경쟁력을 한층 높여 드립니다.이러한 기업의 고민과 니즈에 기반하여 삼성SDS의 인재를 찾고 있다고 합니다. IT에 관심 있는 구직자 여러분의 많은 관심 부탁 드립니다!
잡코리아 최보미 인턴기자
채용설명회 질의응답
채용
- Q1.재지원시 불이익은 없나요?
- 그렇죠. 불이익은 없습니다.
- Q2.어떤 지원자를 선호하시나요?
- 글로벌한 분을 선호합니다. 그리고 협업을 중요시 하고 열정이 있으셨으면 좋겠습니다.
- Q3.금번 채용규모는 어떻게 되나요?
- 그건 저희도 모르겠습니다. 전년도와 비슷할 것으로 예상됩니다.
- Q4.계열사간 중복지원이 가능한가요?
- SCSA 경우에는 삼성 전자를 쓰셔도 되지만, 일반적인 경우에는 불가능합니다.
서류전형
- Q1.자기소개서를 쓸 때 어떤 부분을 중점적으로 어필 하는 것이 좋나요?
- 지원자 분이 회사 이미지에 얼마나 적합한지를 쓰면 좋습니다. 지원한 분야에 맞는 업무관련 해서 자신의 경험을 쓰시면 더욱 좋아요.
- Q2.서류전형에서 중점적으로 보는 부분은 어떤 부분인가요?
- 학점 3.0 이상, 토익 스피킹이나 오픽 기준 점수 넘으면 됩니다.
- Q3.대외활동 경력이 별로 없는데 어떻게 어필하는 것이 좋을까요?
- 학교 생활 중 어떤 문제가 있었는데, 어떻게 해결했다던가, 본인의 개성을 나타낼 수 있는 경험을 어필하시면 좋습니다. 기억에 남을만한 경험들요.
인적성전형
- Q1.인적성검사는 어떻게 준비해야 하나요?
- 전년도 SSAT를 참고하시면 됩니다.
면접전형
- Q1.우선적으로 평가하는 부분이 있다면 어떤 것인가요?
- 우리 회사의 이미지가 맞는지 봐요. 질의응답 하는 방식을 많이 보고요. 커뮤니케이션 능력이 뛰어난 분을 선호합니다. 그런데 모범 답안은 없다고 생각해요. 솔직함이 무기죠!
- Q2.면접 전형에서 중점적으로 보는 부분은 어떤 부분인가요?
- 저희 삼성SDS 기업의 인재상??참고 하시면 됩니다. 기본적으로 알고 오시면 좋아요. 그리고 인턴 경험이 있으시면 좋죠. 아무래도 책으로 달달 외우신 분이랑 현장에서 1~2달 인턴 하신 분하고 차이가 나는 건 어쩔 수 없는 거 같더라고요.
회사
- Q1.Q.6개월 교육을 이수하지 못하면 불합격 하나요?
- 네, 꼭 그 기간 안에 이수하셔야 합니다. 그리고 중간평가가 한 번 있고 최종 평가까지 받으시면 합격입니다. 지원자 분들이 3개월까지는 힘들어 하시더라요. 5개월부터 적응하시고요.
- Q2.SCSA는 뭔가요?
- 인문학도를 채용해서 프로그래머로 양성하는 과정입니다. 삼성그룹의 통섭형 인재 양성을 위한 SCSA(Samsung Convergence Software Academy)입니다. 공학도분들이 4년 공부한 시간보다 더 많이 해요. 6개월 동안 960시간을 공부하셔야 해요.
- Q3.선발하는 과정은 공채와 비슷한가요?
- 네, 공채와 같다고 보시면 됩니다.
직무
- Q1.업무에 영어 사용이 많은 편인가요?
- 프로그램 개발할 때도 그렇고 거의 사용하는 편입니다. 회화를 공부해 두시면 좋아요.
- Q2.합격 후 지원하는 희망에 따라 직무 배정을 받나요?
- 네. 희망하는 곳에 면담을 통해서 직무 배정이 이루어 집니다.
- Q3.업무강도가 어떤 편인가요?
- 처음에 적응기간이 필요해서 일이 많을 수 있습니다. 그 이후에는 자신의 취미생활도 하고 여유가 생기게 되요.
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