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채용설명회

채용설명회 상세

두산건설(주)
2014년 하반기
두산건설 채용상담회 후기

사람이 미래다! 두산의 TV광고가 생각나시나요?최근 라이트형제의 첫 비행 장소를 ?瘟堧막?광고가 나오는 것을 한번쯤 보셨을텐데요. 2010년부터 진행한 광고로 이번이 12번째 광고라는군요.창의적인 사람은 아이디어만 있는 사람이 아니라 실패의 공포를 이겨내고 도전하는 사람입니다. 라는 광고 내 문구처럼 이번에는 두산이 젊은 청년들에게 창의에 대한 메시지를 전해주려는 것 같았습니다.이번 채용상담회 후기는 두산건설입니다.두산건설은 2010년 화공기기 분야 세계 1위 업체인 두산메카텍과의 합병을 통해 기자재 제조분야로 사업영역을 확대하였고, 2013년 배열회수 보일러 분야 세계 1위인 두산중공업의 SRSG사업을 신규 편입하여 중장기적으로 세계무대에서 인프라시설과 관련된 토탈 솔루션을 제공하는 인프라 솔루션 프로바이더로서 발전해 나가고 있습니다.

잡코리아 박상훈 인턴기자

채용설명회 질의응답

채용

Q1.계열사간 중복지원이 가능합니까?
자회사 간 중복지원은 불가능합니다.

서류전형

Q1.입사지원서 작성 항목에는 어떤 것이 있나요?
인적사항, 학력사항, 기타 경험, Essay를 작성하셔야합니다.
Q2.외국어 능력은 어느 정도 갖추어야 하나요?
TOEIC Speaking 같은 경우 인문은 130점, 이공은 110점 이상이며, OPIC은 인문은 IM등급, 이공은 IL등급 이상입니다.
Q3.Essay 항목에 대해서 좀 더 자세히 말씀해 주세요.
Essay에서는 먼저 지원하는 회사와 분야에 대한 지원동기를 기술해야 합니다. 그리고 본인의 장,단점과 입사 후에는 장점은 어떻게 활용되고, 단점은 어떻게 보완할 수 있는지를 써야합니다. 마지막으로 본인이 살아오면서 가장 도전적이거나 인상깊었던 경험을 쓰시면 됩니다.

인적성전형

Q1.인적성검사는 어떻게 준비해야 하나요?
매번 유형을 교체하고 있으므로, 문제집이나 모의고사는 큰 도움이 되지 않습니다.
Q2.그렇다면 적성검사 관련 팁을 주신다면 어떤게 있을까요?
시간 관리가 필수이므로, 한 문제에 오랜 시간을 투자하시면 시간이 부족할 수 있습니다.

면접전형

Q1.SI면접에 대해 좀더 설명해주세요.
SI는 구조화된 면접기법으로서 지원자의 역량보유 정도를 평가합니다. SI 면접은 지원자 1인과 면접관 3명이 약 1시간 정도 진행되며, 면접관은 각 자회사의 실무진으로 구성됩니다.
Q2.면접전형 절차는 어떻게 되나요?
1차면접(SI 면접, DISE 면접) → 2차면접(회장단면접)으로 되어 있습니다.
Q3.2차면접(최종면접)에 대한 팁을 주신다면 어떤게 있을까요?
입사이유나, 왜 두산에 필요한 사람인지, 지원하기 위해 어떤 준비를 해왔는지 등을 주로 질문합니다. 하지만, 가장 중요한 것은 신입사원으로서의 열정과 두산에 대한 입사 의지입니다.
Q4.DISE면접에 대해서도 설명해주세요.
DISE는 Case 면접으로, 지원자의 역량보유 정도와 분석적 사고 및 문제해결 능력을 평가합니다. 특정상황과 해결과제가 포함된 Business Case가 주어지며, Case 분석 및 PT 준비 / PT 및 질의응답의 과정으로 총 1시간 정도 진행됩니다.

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