채용설명회 상세
(주)세광종합기술단
2017년 하반기
세광종합기술단 취업박람회 후기
세광종합기술단은 2017년인 올해 50주년을 맞이했습니다. 세광종합기술단은 우리나라의 경제성장과 사회 간접자본 시설의 확충이 본격적으로 시작되던 1967년에 국내 최초의 항만 전문엔지니어링 업체로 창업 한 후, 반세기 동안 부산, 인천, 광양, 울산, 동해, 군산, 평택(아산), 제주항 등 우리나라 전국의 주요 항만시설 및 임해 산업단지 조선소, 해군기지 등의 계획, 설계, 시공, 감리업무를 성공적으로 수행하고 있으며, 항만시설과 관련된 토목구조, 연약지반 처리 등 토질 및 기초 분야, 해양 환경분야 각족 영향평가 및 조사, 분석 등에 이르기까지 전문성과 다양한 기술력을 자랑하는 항만 및 해양 전문엔지니어링 업체입니다. 관심있는 지원자분들은 바로 세광종합기술단 취업박람회 후기를 확인해보세요.
잡코리아 이선화 인턴기자
채용설명회 질의응답
채용
- Q1.채용전형 절차는 어떻게 되나요?
- 서류전형 > 실무진면접 > 임원면접 > 최종합격 순입니다.
- Q2.채용부문은 어떻게 되나요?
- 토목, 환경, 구조가 있습니다.
- Q3.채용규모는 어떻게 되나요?
- 전체 0명입니다.
- Q4.지원자격은 어떻게 되나요?
- 학사 이상 기 졸업자 또는 2018년 2월 졸업예정자입니다.
- Q5.우대사항은 어떻게 되나요?
- 석사/박사/해외학위 취득자, 공인영어성적보유자 또는 영어회회능력자, 해당학과 관련자격증(토목기사, 도시계획기사 등) 소지자를 우대합니다.
- Q6.공채를 진행하나요?
- 공채는 진행하고 있지 않습니다. 상시채용과 수시채용을 하고 있습니다.
서류전형
- Q1.서류지원은 어떻게 해야 하나요?
- 세광종합기술단 홈페이지의 채용공고에 입사지원서 양식이 있습니다. 채용공고에 기재된 채용담당자의 이메일로 지원하면 됩니다.
인적성전형
- Q1.인적성전형이 있나요?
- 인적성전형은 진행되지 않습니다.
면접전형
- Q1.실무진면접에서는 무엇을 중점적으로 평가하나요?
- 직무와 관련한 지식, 전공지식에 대해서 묻고 공통질문을 합니다.
- Q2.임원면접은 어떻게 진행되나요?
- 多 : 多 형식으로 이력서 및 자기소개서 기반 질문과 인성 관련 질문으로 진행합니다.
- Q3.면접 TIP이 있나요?
- 자신이 가진 스팩, 전공지식도 중요하지만 더 중요한 것은 끈기와 성실성입니다. 끈기와 성실성을 지닌 면모를 어필하는 것이 중요합니다.
회사
- Q1.세광종합기술단은 어떤 사업을 하고 있나요?
- 세광종합기술단은 항만설계와 항만건설사업관리를 하는 국내최초의 항만설계전문회사입니다. 토질 및 기초, 감리, 항만 및 해안, 항만구조, 해안연구, 해양환경에 관한 사업을 하고 있습니다. 자세한 사항은 홈페이지의 사업분야를 통해 확인할 수 있습니다.
- Q2.복지제도는 어떤 것이 있나요?
- 국민연금과 퇴직연금 이외에 과학기술인공제회연금이 있습니다. 20년 정도 지나면 이 3개의 연금을 모두 받을 수 있습니다. 주로 3개월의 프로젝트로 일을 진행하기 때문에 프로젝트완료 휴가가 있습니다.
- Q3.사업전망은 어떤가요?
- 한국은 3면이 모두 바다이기 때문에 항만설계, 개보수를 지속적으로 필요로 합니다. 따라서 항만설계사업은 상대적으로 안정적이라 할 수 있습니다.
직무
- Q1.세광종합기술단에서 일하는 장점은 무엇인가요?
- 본인의 역량이 된다면 오래 일할 수 있습니다. 설계사는 시공사에 비해 나이의 영향을 덜 받습니다. 설계사에서 일하면 시공사보다 거의 10년정도 오래 일할 수 있습니다. 일을 하면서도 계속 석사 및 박사학위를 공부하고 설계경력이 단절되지 않고 기술사자격증까지 보유하고 있다면 지속적으로 전문가로 성장할 수 있습니다.
- Q2.야근의 빈도는 어떤가요?
- 업계 특성상 야근은 꽤 있습니다. 사업에서 정부발주의 비중이 대부분인데, 정부사업을 얻기 위해서는 업계에서의 경쟁이 있기 때문에 프로젝트가 있게 되면 야근을 할 수 밖에 없습니다.
- Q3.외국어역량이 중요한가요?
- 중요합니다. EDCF 및 ODA 등 해외사업도 진행하고 있기 때문에 회화실력이 도움이 됩니다. 그렇지만, 공인영어성적이나 영어회화실력에 상관없이 지원가능합니다. 가장 중요한 것은 지원자의 끈기와 성실성입니다.