채용

Q1.입사 후 근무 관련

근무지는 발전 쪽이나 대외사업 쪽은 서울 본사에서 일을 하시게 됩니다. 철강쪽은 포항, 광양쪽에서 일하시게 됩니다. 엔지니어 같은 경우는 프로젝트를 맡게 될 경우가 있으므로 이 때 일시적으로 지방 근무를 할 수도 있습니다. 직급 체계는 GRADE 1~6으로 구성되어 있으며 단계마다 평균 4년정도 걸린다고 보시면 됩니다. 실질적으로는 더 높은 단계로 승진할 때마다 더 많은 시간이 걸릴 것입니다. 성비 비율은 남성의 비율이 높은 편이지만 여성 휴게실과 상담

Q2.채용 관련

서류 전형에서는 특별히 자기소개서에 중점을 둔다거나 하는 것 없이 모두 종합적으로 고려하게 됩니다. 1차 면접에서는 실무진 면접 / PT 면접 / 토론 면접 / 영어 면접으로 이루어져 있습니다. 실무진 면접에서는 전공 면접으로 전반적인 원론 수준의 내용들을 묻는 질문이 나갈 것입니다. PT 면접은 주제를 주고 해당 주제에 맞게 자신의 생각을 논리적으로 펼쳐나가시면 됩니다. 토론면접 또한 주제가 주어지는데, 이때의 주제는 어떠한 비즈니스 상황이라는 가정하

Q3.인턴 채용 계획

올해는 저희 회사가 합병 초기이기 때문에 인턴 채용 계획은 없습니다. 하지만 내년부터는 인턴 채용을 계획하고 있습니다. 3개월 이상 근무하신 분이면 100% 정규직으로 전환하며 방학 때 하는 단기 인턴의 경우는 서류전형 시 가산점을 부여받게 됩니다.