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채용설명회

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삼성에스디에스(주)

[2015년 하반기]

삼성SDS 채용상담회 후기

일시
2015.09.02 (수)
장소
연세대학교
조회수
5,611

국내 최대 삼성그룹의 IT 전문 기업 삼성 SDS에 대해 알아보도록 하겠습니다!

잡코리아 최지영 인턴기자

채용설명회 질의응답

채용

Q1.이번 삼성 SDS의 채용 인원은 어떻게 되나요?
인원은 공개하지 않습니다. 작년 하반기랑 비슷한 수준이에요.
Q2.이번 채용에 삼성SDS의 모집분야가 어떻게 되나요?
ICT 개발/운영, 인프라, UX 디자인, SCSA(삼성 컨버전스 소프트웨어 아카데미)입니다.
Q3.분야별로 지원 가능 전공의 제한이 있나요?
네. 예전에는 전공 무관이었지만 이번 하반기부터 전공유관자로 제한을 두었어요. ICT 개발/운영 분야나 인프라는 컴퓨터, 전기?전자, 산업공학 등의 전공자만 지원할 수 있습니다.
Q4.SCSA 지원자의 경우, 조건사항이 따로 있나요?
SCSA 지원자들도 학점, 어학 성적 등 그룹이 신입 공채 시 내거는 기본 조건을 충족해야 해요. 학점은 3.0점(4.5점 만점)으로 모든 전형이 같으며 어학 성적은 그룹 평균보다 다소 낮은 오픽 NH, 토익스피킹 4급입니다. 개발 직군과 같은 기준입니다.
Q5.새로운 채용 제도인 SCSA는 무엇인가요?
이 전형은 IT 시스템 업무에 사용자의 감성을 겸비한 융합형 인재가 필요하기 때문에 실시하게 되었어요. 융합형 인재 우대라는 기조 아래 도입한 것으로 비이공계 열을 소프트웨어 직군에 선발하는 채용 전형입니다. 이 전형으로 입사하시게 되면 6개월의 IT 교육을 진행한 후 현업 IT 개발 부서로 배치받게 됩니다.

서류전형

Q1.직무 적합성 평가라는 것이 결국 서류전형인가요?
서류전형이지만 꼭 성적으로 자르는 것은 아닙니다. 최대한 회사에 어울리는 인재를 뽑기 위해 추가된 것이라 생각해 주시면 될 것 같아요.
Q2.직무 적합성 평가라는 것이 무엇인가요?
에세이와 다년간의 행적을 통해 업무 적합성, 회사에 적합한 인재상인지를 평가하는 것입니다.

인적성전형

Q1.직무 적합성 평가에 통과하면 모두 GSAT를 실시하나요?
ICT 개발/운영과 인프라 같은 개발 직군은 GSAT를 실시하지 않아요. 대신 별도의 소프트웨어 시험을 시행합니다.
Q2.그렇다면, 소프트웨어시험은 어떤 건가요?
소프트웨어시험은 C, C++, JAVA 언어 중 하나를 선택해 실시합니다. 프로그래밍 능력, 알고리즘을 통한 문제 해결 능력 등을 평가하는 시험입니다.

면접전형

Q1.창의성 면접은 무엇이며, 어떻게 평가하나요?
창의성 면접은 새로 생긴 면접입니다. 어떻게 나올진 아무도 모르죠. 문제 제시 후 주어진 환경에 대해 얼마나 창의적인 답변을 하는지 볼 것 같습니다.
Q2.면접 전형에서 면접은 어떻게 진행되며, 무엇으로 이루어져 있나요?
GSAT와 소프트웨어시험 합격자에 한해서 원데이 면접 3개를 실시하며, 임원면접, 직무역량 면접, 창의성 면접으로 이루어져 있어요.

회사

Q1.삼성SDS 건물이 많은데 근무지 배치는 어떻게 이루어지나요?
본사는 잠실에 있고 파견 근무도 있습니다. 정해지는 부서에 따라 달라 근무지가 달라지겠죠. 입사하게 되면 교육을 받으며 계속 시험을 보게 돼요. 저 같은 경우 중간고사, 기말고사가 있었어요. 그때 시험 성적에 따라 부서를 선택할 수 있는 우선권이 생기게 됩니다.

직무

Q1.인프라 직무는 회사에서 주로 어떤 일을 하나요?
서버관리, 데이터베이스, 네트워크 관리 등을 담당합니다.
Q2.ICT 개발/운영 직무는 주로 어떤 일을 하나요?
ICT 개발은 솔루션 개발, 계열사 프로그램 유지/보수의 일을 하고, ICT 운영은 실제 시스템 사용하며 개선해나가는 일을 하게 됩니다.

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