채용설명회 상세
삼성에스디에스
2015년 하반기
삼성SDS 채용상담회 후기
국내 최대 삼성그룹의 IT 전문 기업 삼성 SDS에 대해 알아보도록 하겠습니다!
잡코리아 최지영 인턴기자
채용설명회 질의응답
채용
- Q1.이번 삼성 SDS의 채용 인원은 어떻게 되나요?
- 인원은 공개하지 않습니다. 작년 하반기랑 비슷한 수준이에요.
- Q2.이번 채용에 삼성SDS의 모집분야가 어떻게 되나요?
- ICT 개발/운영, 인프라, UX 디자인, SCSA(삼성 컨버전스 소프트웨어 아카데미)입니다.
- Q3.분야별로 지원 가능 전공의 제한이 있나요?
- 네. 예전에는 전공 무관이었지만 이번 하반기부터 전공유관자로 제한을 두었어요. ICT 개발/운영 분야나 인프라는 컴퓨터, 전기?전자, 산업공학 등의 전공자만 지원할 수 있습니다.
- Q4.SCSA 지원자의 경우, 조건사항이 따로 있나요?
- SCSA 지원자들도 학점, 어학 성적 등 그룹이 신입 공채 시 내거는 기본 조건을 충족해야 해요. 학점은 3.0점(4.5점 만점)으로 모든 전형이 같으며 어학 성적은 그룹 평균보다 다소 낮은 오픽 NH, 토익스피킹 4급입니다. 개발 직군과 같은 기준입니다.
- Q5.새로운 채용 제도인 SCSA는 무엇인가요?
- 이 전형은 IT 시스템 업무에 사용자의 감성을 겸비한 융합형 인재가 필요하기 때문에 실시하게 되었어요. 융합형 인재 우대라는 기조 아래 도입한 것으로 비이공계 열을 소프트웨어 직군에 선발하는 채용 전형입니다. 이 전형으로 입사하시게 되면 6개월의 IT 교육을 진행한 후 현업 IT 개발 부서로 배치받게 됩니다.
서류전형
- Q1.직무 적합성 평가라는 것이 결국 서류전형인가요?
- 서류전형이지만 꼭 성적으로 자르는 것은 아닙니다. 최대한 회사에 어울리는 인재를 뽑기 위해 추가된 것이라 생각해 주시면 될 것 같아요.
- Q2.직무 적합성 평가라는 것이 무엇인가요?
- 에세이와 다년간의 행적을 통해 업무 적합성, 회사에 적합한 인재상인지를 평가하는 것입니다.
인적성전형
- Q1.직무 적합성 평가에 통과하면 모두 GSAT를 실시하나요?
- ICT 개발/운영과 인프라 같은 개발 직군은 GSAT를 실시하지 않아요. 대신 별도의 소프트웨어 시험을 시행합니다.
- Q2.그렇다면, 소프트웨어시험은 어떤 건가요?
- 소프트웨어시험은 C, C++, JAVA 언어 중 하나를 선택해 실시합니다. 프로그래밍 능력, 알고리즘을 통한 문제 해결 능력 등을 평가하는 시험입니다.
면접전형
- Q1.창의성 면접은 무엇이며, 어떻게 평가하나요?
- 창의성 면접은 새로 생긴 면접입니다. 어떻게 나올진 아무도 모르죠. 문제 제시 후 주어진 환경에 대해 얼마나 창의적인 답변을 하는지 볼 것 같습니다.
- Q2.면접 전형에서 면접은 어떻게 진행되며, 무엇으로 이루어져 있나요?
- GSAT와 소프트웨어시험 합격자에 한해서 원데이 면접 3개를 실시하며, 임원면접, 직무역량 면접, 창의성 면접으로 이루어져 있어요.
회사
- Q1.삼성SDS 건물이 많은데 근무지 배치는 어떻게 이루어지나요?
- 본사는 잠실에 있고 파견 근무도 있습니다. 정해지는 부서에 따라 달라 근무지가 달라지겠죠. 입사하게 되면 교육을 받으며 계속 시험을 보게 돼요. 저 같은 경우 중간고사, 기말고사가 있었어요. 그때 시험 성적에 따라 부서를 선택할 수 있는 우선권이 생기게 됩니다.
직무
- Q1.인프라 직무는 회사에서 주로 어떤 일을 하나요?
- 서버관리, 데이터베이스, 네트워크 관리 등을 담당합니다.
- Q2.ICT 개발/운영 직무는 주로 어떤 일을 하나요?
- ICT 개발은 솔루션 개발, 계열사 프로그램 유지/보수의 일을 하고, ICT 운영은 실제 시스템 사용하며 개선해나가는 일을 하게 됩니다.
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