합격후기 리스트

2018년 하반기 생산직종사자 신입 6,684읽음 포스코홀딩스 - 생산직종사자 인·적성 검사 난이도 매우쉬움 보기

• 1. 채용프로세스는 어떠했습니까?

  서류 인적성 1차면접 최종면접으로 진행되었습니다.

• 2. 어떤 점이 합격에 가장 큰 영향을 주었다고 생각하십니까?

  저는 대외활동과 동아리 리더역할 대내외수상 봉사시간이 저의 합격에 큰 영향을 준것 같습니다. 그중에서도 저는 꾸준히 봉사를 많이 하였기 때문에 인성면접이나 최종면접에 도움이 되었고 동호회활동으로 마라톤동호회 활동을 꾸준히 참여하였는데 그부분에서 많은 질문이 있었습니다.

• 3. 취업준비에 가장 도움이 되었던 활동은 무엇입니까?

  같은 기업을 준비하는 친구들과 함께 스터디그룹을 만들어 작년 입사선배님들께 물어본 질문을 서로 한글파일로 정리해서 보면서 모의면접연습을 진행하고 점점 종이도 안보고 연습하니 실제 면접장에 가서 떨리지 않고 준비했던 질문들을 응용해서 대답을 하니 수월하게 면접을 진행할 수 있었습니다.

• 4. 회사에 입사해보니 어떤가요?

  군대 제대 후 입사라 아직 입사하진 않았습니다. 연수를 통해 간접적으로 교육을 받았고 먼저 입사하신 선배들 말에 따르면 용광로는 50년이상 쓰기 때문에 전문적인 기술을 배워 정년까지도 가능하다고 들었습니다. 타기업들에 비해 연봉도 많은 편에 직원들을 위한 건강검진도 제공되어 복지도 좋습니다.

• 5. 취업 준비생에게 조언을 한다면?

  자격증 같은 스펙들도 중요하지만 인성에 필요한 봉사활동, 상장, 동호회 활동들을 꾸준히 하면 면접관님께서도 관심을 가지고 들어주십니다. 학생이지만 마라톤 동호회 꾸준한 활동으로 체력, 대인관계 능력등을 인정받을 수 있었고 주기적인 봉사를 통해서 성실함과 봉사심을 인정받았습니다. 기본적으로 남들과는 비슷한 스펙을 갖춰 놓고 남들과는 다르게 신선한 활동들을 꾸준히 진행해서 자신만의 포트폴리오를 만들어 정리해 놓으면 면접과 자기소개서에 많은 도움이 됩니다. 꼭 합격하시길 응원하겠습니다.!

2018년 하반기 품질관리자 신입 1,861읽음 포스코홀딩스 - 품질관리자 인·적성 검사 난이도 매우쉬움 보기

• 1. 채용프로세스는 어떠했습니까?

  서류>인적성>1차면접,건강검진>최종면접>합격

• 2. 어떤 점이 합격에 가장 큰 영향을 주었다고 생각하십니까?

  영어 성적과 많은 자격증, 높은 내신이 가장 큰 영향을 주었다고 생각합니다. 기술 면접에서도 영어 성적을 가장 좋아 해 주시며 고등학생인데도 설비부문에 이해도를 기르기 위해 토익 공부를 한 부분에 대해 좋은 평가를 주신 것 같았습니다. 특히 구체적인 토익 점수를 어필한 부분을 좋게 봐주셨고, 답변을 확실히 또박또박 하는것 또한 중요하다고 생각합니다. 인성 면접에서는 내신과 자격증 부분이 도움이 되었는데, 학교 생활의 성실함을 수치상으로 표현할 수 있는 가장 대표적인 부분이 내신과 자격증이라고 생각하여 많은 부분에서 우수한 성적을 거두었고 그것을 중심으로 면접 답변을 하니 잘 봐주셨습니다.

• 3. 취업준비에 가장 도움이 되었던 활동은 무엇입니까?

  당사의 경우 개인인 일반인들에게도 각 공장에 대해 견학을 할 수 있게 시스템이 되어있습니다. 인터넷 홈페이지에서 견학을 신청해 공장을 직접 가 보고 생산과정과 회사에 대한 설명을 듣는 부분이 큰 도움이 되었습니다. 자기소개서에도 내용을 넣을 수 있고 회사에 대한 이해도나 직무이해도를 기를 수 있습니다. 또한 목표하던 회사에 직접 감으로써 이 회사에 꼭 합격하겠다는 다짐을 하며 다시금 동기부여가 되는 효과가 있었습니다. 대기업에 취업준비를 하는 취준생이라면 꼭 공장 견학에 대해 알아보고 신청을 하여 한두번 가보는것이 좋다고 생각합니다.

• 4. 회사에 입사해보니 어떤가요?

  아직 입사를 하지 않아서 구체적인 부분은 모르지만, 지금까지 회신한 내용에 따르면 마이스터고 특별 채용자의 경우 고등학교 학기 중 몇번 기술연수를 거친 후에 군복무 후 인턴으로 입사하게 됩니다. 인턴은 12개월 과정으로 3개월은 교육을 받는 연수생이고 9개월은 현장에서 실제로 실무를 배우는 기술연수입니다. 입사 전 건강이 안좋아지거나 다치면 입사가 힘들어질수도 있기 때문에 입사 전까지 건강관리와 역량개발을 꾸준히 하는것이 가장 중요하다고 생각합니다.

• 5. 취업 준비생에게 조언을 한다면?

  당사 마이스터고 특별 채용 과정은 각 학교의 채용 추천 기준에 따라 지원이 됩니다. 따라서 지원자 본인 학교의 추천 기준에 따라 여러가지 스펙들을 쌓는다면 채용에 지원을 할 기회가 주어집니다. 또한 평소 행실을 바르게 하며 긍정적으로 생활하는 습관이 있어야 실제 면접에 가서도 그런 부분들을 자연스레 어필할 수 있고 면접관님들이 이런부분을 좋게 봐주십니다. 성적 부문에선 2등급이 대다수이니 2등급정도는 유지하는것이 좋고 토익도 700~800점가량 고득점을 하면 좋은 반응을 얻을 수 있습니다.
  또한 한국사능력 가산점이 있고 공채 필기시험에도 한국사 부문이 있기 때문에 한국사도 공부를 하는것을 추천드립니다. 결론은 여러 스펙들을 쌓아 회사에 지원하여 면접까지 열정적인 모습과 회사와 직무에 관한 이해도, 긍정적인 마인드를 항상 유지한다면 좋은 결과를 받아볼 수 있을거라 생각합니다.

2018년 하반기 품질관리자 신입 1,379읽음 포스코홀딩스 - 품질관리자 인·적성 검사 난이도 매우쉬움 보기

• 1. 채용프로세스는 어떠했습니까?

  서류>인적성검사,전공,인성면접,신체검사>임원면접>합격

• 2. 어떤 점이 합격에 가장 큰 영향을 주었다고 생각하십니까?

  학교생활에 대한 포트폴리오를 작성을 하였습니다. 이 포트폴리오를 통해 전공 인성 면접을 준비할때 자료가 생겨 더욱더 수월하게 준비할수 있었습니다. 또한 1분pr 부분이 자신의 강점을 뚜렷하게 나타내면 더욱더 좋다고 생각합니다.
  저는 포트폴리오부분을 1분pr에 강점으로 자세하게 나타내고 밝은 얼굴과 당찬 목소리와 바른자세가 중요합니다

• 3. 취업준비에 가장 도움이 되었던 활동은 무엇입니까?

  취업을 준비하는 친구들과 함께 해보는 면접 시뮬레이션 과 같은 활동이 도움이 많이 된다고 생각합니다
  또한 자신의 얼굴표정을 자세하게 보기위해 직접 찍어보는것도 정말 좋은 활동이라고 생각합니다
  그리고 직접 포스코 견학을 가서 이 견학 소감을 간단하게라고 어필하고 면접에 자연스럽게 녹아내리게하면 좋다고 생각합니다

• 4. 회사에 입사해보니 어떤가요?

  아직 입사는하지않았지만 근속연수가 높다는건 그만큼 복지가 좋다는 뜻아닐까 생각합니다.
  직접 회사에 가서 견학하면서 회사 안에 많은 편의 시설이 있는것을 보면서 굉장히 인상깊었고 포스코에 다니는 선배님이 다니는데 굉장히 긍정적인 마인드를 가지고계셔서 훌륭할것이라고 생각합니다

• 5. 취업 준비생에게 조언을 한다면?

  공채 준비생 분들과 다르게 마이스터 전형으로 합격하여서 준비과정이 다를수 있다고 생각합니다.
  하지만 열심히 하는사람은 좋은 결과가 있을겁니다. 저는 항상 합격할거야 라는 생각을 가지고 긍정적인 자세로 임하여 준비하였고 더욱더 밝은 분위기로 준비할수 있었어요. 그리고 1분pr부분에서 자신의 강점을 뚜렷하게 어필하는게 저는 중요하다라고 생각합니다. 항상 응원합니다 화이팅!