면접후기 리스트

2018년 하반기 구매관리자 신입 10,398읽음 스태츠칩팩코리아 - 구매관리자 면접 난이도 보통 보기

• 1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?

  면접은 인천공항 쪽에 있는 스태츠칩팩코리아 본사에서 오후 2시 이후에 보았습니다. 화물청사 역에서 내려서 셔틀버스타고 회사에서 내려서 갔습니다.

• 2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?

  면접관은 네분이었고, 지원자는 다섯명이었습니다.

• 3. 면접유형은 어땠습니까?

  면접관 네분과 지원자 다섯명의 다대다 면접으로 진행되었습니다.

• 4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.

  순서대로 한명씩 1분정도 자기소개를 시작으로 면접이 진행되었습니다. 그리고 영어에 대한 스피킹 평가도 진행되었습니다. 면접관님들께서는 이력서와 자기소개서를 참고하시면서 질문 및 그밖의 궁금한 사항들에 대해 지원자들에게 질문을 하셨습니다.

• 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.

  Q.직무에 대한 지원 동기

  A.인턴시절에 자동차 부품을 관리했던 적이 있습니다. 영업지원이 주 포지션이긴 했지만 구매, 자재 프로세스 부분에 대해서도 사내 선배님들의 업무를 보조하면서 간접적으로 익혔습니다. 물류 상자에 담긴 대량의 박스들을 창고에서 관리하고, 필요한 수량을 운반하고 체크하는 역할을 했는데 그 때 해보면서 부품에 대한 관리업무를 기초 바탕으로 구매,자재 관련 업무를 잘 할 수 있다 생각이되어 지원하게 되었습니다.

  Q.평소 영어공부를 어떻게 하고있는지?

  A.저는 상반기에 토익 점수를 새로 갱신한 이후에는 독해나 리스닝 공부에는 많은 시간을 투자하지 않고 있습니다. 하지만 스피킹 부분에 있어서는 영어 관련 영상을 보면서 소리내서 따라 하는 방식으로 공부했습니다.

  Q.본인 성격의 장점이 있다면?

  A.꼼꼼하면서 신중한 편이 장점이라 생각합니다. 급하게 서둘러서 하기 보다는 업무가 실수가 있으면 안되는만큼 침착하고 신중하게 하고자 노력하는 것이 장점이라 생각합니다.

  Q.최근에 면접을 본 다른 회사들이 있는지요? 결과는 어떻게 되었나요?

  A.하반기에 일부 대기업 및 중견기업에 면접을 보았습니다. 인적성 시험에서 탈락하거나 면접에서 탈락한 기업도 있고, 아직 서류 결과 또는 면접결과를 기다리는 곳도 있습니다.

• 6. 면접관 반응은 어떠했습니까?

  지원자들에 답변들에 대해서 좋은 답변에는 적절히 반응을 좋게 해주셨습니다. 하지만 말을 너무 길게하는 것 보다는 핵심부분을 간결하고 명확하게 답변하는 것을 선호하시는 것 같았습니다.

• 7. 면접 분위기는 어떠했습니까?

  크게 긴장되는 분위기 까지는 아니었던 것 같았습니다. 대기실에서는 저도 긴장을 꽤했지만 면접장에서는 비교적 편안한 분위기속에서 면접을 봤습니다. 분위기가 많이 경직되고 엄숙한 분위기는 아니여서 적절히 편안하게 봤던 것 같습니다.

• 8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?

  영어 스피킹을 잘 못했던 것이 아쉬웠습니다. 이전에 비해서 스피킹 실력이 많이 줄었는데 면접을 보면서 영어를 해보니 더욱 직접 느껴졌던 것 같았습니다. 이런 영어면접에 대비해서 앞으로는 평소에 더 꾸준히 영어 스피킹을 해야겠다는 생각이 들었습니다.

• 9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

  회사에 대해 잘 파악하고, 많이 공부하고, 관련 자료들도 최대한 잘 찾아보고 면접에 가시는 것이 좋을 것 같습니다. 그리고 추가적으로 회사와 집이 멀 경우 본인이 어떻게 할 것인지, 긴 통근시간을 감수해서라도 다닐 것인지, 아니면 자취를 할 것인지 등도 면접보러가기전 한번 생각해보는 것이 좋을 것 같습니다. 출퇴근 거리에 관한 부분도 면접시에 면접관님들께서 체크하시는 부분 중 하나이기에 이에 대한 생각도 꼭 한번 갖고 면접장에 가시는게 좋을 것 같습니다. 그리고 영어 스피킹도 준비가능하시다면 항상 미리 준비해두시는게 좋을 것 같습니다.

2018년 하반기 품질관리자 신입 6,520읽음 스태츠칩팩코리아 - 품질관리자 면접 난이도 쉬움 보기

• 1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?

  3공장, 1시에 보았습니다.

• 2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?

  4:4
  4:5로 보았습니다.

• 3. 면접유형은 어땠습니까?

  다대다 면접이었고, 면접비 먼저받고 면접보러 갔습니다.

• 4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.

  가나다순 이름 순으로 면접을 진행하였고, 나머지는 대기하면서 순차적으로 진행하는 방식입니다.
  다들 인사나 대화없이 핸드폰만 보면서 대기하였습니다.
  인사 담당자가 리스트 갖고 와서 안내하였습니다.

• 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.

  Q.1. 자기소개 및 영어로 소개해주세요

  A.간단한 1분 자기소개 하였고, 영어로 간단하게 자기소개 하였습니다. 영어를 중요시하는 것 같았지만 어느정도만 하면 됩니다.
  끝나고 추가적으로 영어에 대한 추가 질문을 받아 기본 어학능력을 통해 기본 베이스로 비즈니스 영어를 교육을 통해 배양하고자 합니다 라고 말함

  Q.2. 공백기간은?

  A.구직활동도 하면서 합격한 곳은 제가 생각한 것과 차이가 있어 입사안했다고 했습니다.
  왜냐? 예를 들어 품질관리 지원했는데 영업 및 개발도 해라 이렇게 추가적으로 직무가 포함되어서
  입사 안했습니다.

  Q.3. 궁금한거 물어봐라

  A.부서 분위기는? 인원은?
  프로그램은 어떤거 쓰나?
  미니탭쓰나요?
  저희팀은 4명중에 저포함 2명만 질문을 했습니다.
  그분 질문은 중국이 반도체 시장을 침범할 경우 어떻게 해결책이 있나?
  이러한 회사 매출액 생각해주는 지원자 였습니다.

• 6. 면접관 반응은 어떠했습니까?

  상당히 편안하게 보았고, 앞팀은 5명씩 보았고 저희팀은 맨 마지막에 보았습니다.
  면접관분들은 편안하게 대화하는 것처럼 면접에 응했습니다.
  하지만 전신이 다 보이는 의자 앞에 두고 앉히게 하여 안보는 척 하였지만 세세한거 다보겠다는 거라서 부담스러웠습니다.
  인사담당자는 꼭 필요한 질문만 하고 끝.
  다른분들 질문 받고 그다지 질문이 어렵지 않아서 좋았습니다.

• 7. 면접 분위기는 어떠했습니까?

  1시면접인데 20분전 와있으라고 해서 여유있게 출발을 했는데 셔틀버스가 회사차량이 아니고 인천공항가는데 무료버스라 그 버스를 타고 갔습니다. 시간표가 있지만 거의 맞지 않아서 땡볕에서 기달리는데 힘들었습니다.
  여자분 2분이 미리 버스를 기달리고 계셨는데.. 가능하면 그늘에서 대기하는 것도 좋을텐데..
  자외선을 다이렉트로 쬐면서 땀을 많이 흘리셔서 셔츠가 다 젖어 힘들어하는 모습을 보고 안타까웠습니다.
  어쨋든 50분에 도착하여 급히 들어갔지만, 1층 로비에 20명정도의 대기하는 지원자들이 있었습니다.
  여자분 2분하고 저는 자리가 없어 서있었지만, 다행히 몇분 후 자리가 나서 앉아 대기를 하였고, 화장실가면 자리를 뺏기는 형식이 되었습니다. 그만큼 로비가 크지만 수용인원에 비해 가용할 공간이 부족하였습니다..

• 8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?

  다들 면접 후 고개를 절래절래 흔들며 나오시길래.. 뭐지 어렵나? 압박면접으로 하나? 내심 걱정을 했지만..
  알고보니 졸업예정자나, 이제 막 졸업한 분들이 많았습니다..
  그래서 그런지 면접은 평범했으나 조금 다듬어 지지 않은 부분들이 있었습니다.
  면접비를 면접전에 봉투에다가 주었는데 바로 면접을 보아서 여자분은 마이를 안입어서 안주머니가 없어서 당황하였습니다..
  조금 체계가 안잡히는 부분은 아쉽습니다. 1시가 면접시간이었는데 전 마지막에 봐서 3시30에 보았습니다.
  조금 늦게 오라고 시간을 조율하는 융통성이 필요하고, 면접 대기실을 마련했으면 합니다.
  면접비는 면접 끝나고 주었으면 합니다.

• 9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

  이번 면접의 핵심은
  첫째, 인성면접 및 그사람 말하는 분위기 및 사고방식 테스트
  둘째, 지원 직무에 대해 제대로 알고 있나?
  이렇게 간단하게 두가지를 포인트를 보셨습니다.
  저희팀은 무난하게 잘 보시고 어렵지 않았습니다.
  허나 살짝 묻지마 지원인지 알아보기 위해 집요하게 직무에 대해 질문이 있었습니다.
  여자분은 직무에 대해 잘 몰라 지적을 받았고, 회사에 자기 지인이 있다고 어필하면서 이 직무가 야근이 없어 좋은 직무라고 답변하였습니다. 솔직하지만, 이 친구가 야근에 대한 부담을 갖고 있는 지원자구나라는 취약점을 스스로 어필을 하여 그 당시 허탈하게 웃고 넘어갔습니다.
  여담이지만..중소기업 면접에 이직사유에 대해 물어보면 여자 지원자분들은 솔직한게 안타까웠습니다..
  말도 조리있게 잘하고 센스도 있고 역량은 되지만, 내가 상사하고 트러블, 야근/주말출근에 대한 부담, 여자들만 있는 분위기를 선호한다든지.. 자신의 취약점을 감정적으로 표현하셨습니다.
  사실 면접은 여자분들이 잘보는 것 같습니다..
  하지만 자신의 취약점을 내 비친다면.. 자신의 딸이 아닌 이상 들어주지도 공감하지도 않습니다...
  공감해주면 목소리가 커지고 과도한 리액션을 보인다던지 하는 감정적인 모습들만 컨트롤 해준다면 좋을듯 합니다.
  면접에 정답은 없고, 기업마다 선호하는 지원자가 다르지만 최대한 나 자신을 포장하여 예쁘게 보인다면 어떨까 하는 생각을 합니다..화이팅!