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삼성카드(주)

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실무진 면접에서는 인성이 아닌 희망부서에 관한 직접적인 질문을 많이 했음.
음성테스트는 대략 A4용지 한페이지 정도의 예문을 주는데 그 예문을 읽고 자신이 생각하는 서비스에 대해 구술하라고 하셨음. 다른 분야의 경력이 있던 사람들에게는 꼼꼼하고 날카롭게 질문했음.
실무진 면접 전 PT주제가 임의 혹은 선택으로 정해지며, 4명이 한 조를 이뤄 한명씩 발표하고, 나머지 인원과 면접관은 질문을 하는 형태로 진행됨.

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