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인적성·면접후기

인적성 면접후기 상세

인천국제공항공사

면접후기 리스트

Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요? 면접관 2명, 지원자 5명 Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 영어로 자기소개 1분 해보세요 워낙 유명한 기출문제여서 사전에 준비해간 대로 말했습니다. 사회학을 전공하며 무얼 배웠는지, 학부생으로서 배운 것들이 인국공에 입사하여 전체 업무를 서포트하는데 도움이 될 것이라고 말했습니다. 또한, 사회학의 특성상 타 과와 커뮤니케이션 하는 상황이 많아서 입사 후에도 팀원과 타 부서와 능동적으로 소통하는데 자신이 있다고 말했습니다. 다른 지원자보다 나이가 있는데 졸업 후 뭘 했나요 취업 준비에 쏟은 시간이 2년 가량 되다보니 나온 질문 같았습니다. 충분히 예상 가능한 질문이었기 때문에 이에 대한 답을 했습니다. 대학 시절 동안 학교 생활에 집중하느라 대외활동에 참여할 기회가 적었는데, 졸업 후에 여러 대외활동에 참여했다고 말했습니다. 특히 사진 공모전 서포터즈 활동을 하면서 블로그를 시작하게 된 계기를 말했습니다. Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 부드러운 분위기였습니다. 압박 면접이랄 것도 없고 워낙 면접 시간이 짧았기 때문에 편안하게 보고 나온 기분이었습니다. Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요. 휴학 후 무엇을 했나요 휴학 후 유럽에 배낭 여행에 다녀왔다고 말했습니다. 배낭 여행을 가기 위해 아르바이트를 3개씩 하면서도 학점 관리를 충실히 하였고 해외에 나가서도 다양한 외국인과 교류하며 절약하고 비우며 사는 삶의 가치를 깨달았다고 말했습니다. 본인의 약점 2가지를 말해보세요 눈물이 많다는 점과 물건을 자주 잃어버린다고 말했던 것 같습니다. 감수성이 풍부해 눈물을 흘리는 경우가 많지만 이는 곧 다른 사람들의 이야기에 공감을 많이 한다는 점임을 어필하며 장점으로 승화시켜 말해서 굉장히 인상깊었습니다. 살면서 가장 힘들었을 때는 언제인가요 군대에서 여자친구가 이별을 통보했을 때라고 말했습니다. 단순히 연인관계의 문제가 아니라 개인과 개인의 의사소통 부재와 어려움으로 생긴 일이었기 때문에 굉장히 안타까웠다고 말하며 본인은 이때를 계기로 본인의 생각과 의견을 적극적으로 어필하고 상대의 의견에도 귀기울이고 마음으로 공감하는 자세를 키우게 됬다고 말했습니다. Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요? 저와 마찬가지로 편안한 분위기에서 차분히 답할 수 있는 분위기를 조성해주셨습니다. 질문을 한 후에 추가 질문은 없었던게 나름 공통점이라고 말할 수 있습니다. Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면? 인국공은 공기업을 준비하는 사람이라면 제일 가고 싶은, 하지만 제일 합격률이 낮은 기업이라 생각됩니다. 저 역시도 인국공만 바라보며 졸업 후 2년 가까이 준비해서 상반기에는 면접까지 올라갈 수 있었다고 생각합니다. 공기업을 준비하면 이처럼 한 기업만 세우고 준비하는게 아니라 여러 공기업에 중복하여 지원하게 되는데 저는 선택과 집중을 하시라고 말씀드리고 싶습니다. 제가 오랫동안 취업 준비를 한 데에는 절실한 한 기업이 있는 것이 아니라 막연하게 공기업이라는 목표만을 설정했기 때문이라고 이제서야 후회가 듭니다. 많이 불안하시고 조급하시겠지만 그래도 취업을 원하는 명확한 기업을 세우고 이에 맞춰 준비를 하신다면 빠른 시일 내에 취뽀 하실 수 있으리라 생각됩니다. 인국공에 대해 몇 가지 말씀드리면 영어를 정말 잘하셔야 한다는 것입니다. 저의 경우 해외연수 경험이 없고 단순히 오픽, 토스 점수만 있어서 실생활 영어에는 굉장히 부족한 편입니다. 질문을 주시고 그에 대한 답을 하면 방금 말한 내용을 영어로 말해보라고 하시는 경우가 많았습니다. 저또한 어떻게 영어로 짜내긴 했지만 다른 지원자분들에 비하면 턱없이 부족했다는 생각이 듭니다.
면접은 영어토론과 영어 면접으로 진행되는데 난이도가 높습니다.
난이도가 상당히 어려워서 멘탈이 털릴 뻔 했지만 간신히 정신줄을 잡음.
첫번째 영어면접은 비지니스 영문 메일 작성 능력과 간단한 회화 능력을 평가했다. 크게 어렵지는 않으나 연습은 필요한 것 같다. PT면접은 직무에 관련된 상황을 제시하여 그에 대한 해결책과 본인의 생각을 평가하는 면접이었다. 평소 PT를 하는 연습을 해야 하며 난이도도 생각보다 높았다. 인성면접은 PT면접이 끝난 후 조원들과 같이 진행되었다. 자소서 바탕으로 질문을 받았으며 이와 더불어 토론 면접도 함께 진행되었다. 타 기업과 비슷한 수준의 평이한 면접이었다. 지원자는 인턴 경험이 있는데 인턴을 하면서 본인이 생각한 가장 닮고 싶지 않았던 상사의 모습은 무엇인지 질문 받았다.
체험형 인턴 면접이었습니다. 인성, 피티, 토의 면접이라고 기재 되었으나 피티면접시 인성질문 두개 한 게 끝입니다.

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