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JOBKOREA

인적성·면접후기

인적성 면접후기 상세

한국가스공사

면접후기 리스트

Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요?
직업기초면접(NCS면접): 다대 다
전공PT면접:: 다대 일

Q2. 어떤 유형의 면접이 진행되었나요?
직업기초면접, 전공PT면접

Q3. 각 면접은 어떤 식으로 진행되었나요?
직업기초면접(NCS면접): 자기소개서 기반으로 질문

전공PT면접: 사전에 40분 시간 주고 노트북으로 워드 작성해서 5분정도 발표했습니다. 면접관들은 발표 내용 가만히 듣고 있고, 끝난 후에 면접관들이 질문합니다. 문제점 파악-해결방안 도출 이런식입니다.

Q4. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
우리회사의 역할에대해 아는가? 특별한 지원동기가 있는가?
해외에서 들여온 천연액화가스를 국내에 공급하는 역할, 에너지 발전에 있어서 필수적인 존재입니다.
한국가스공사에서 인턴생활을 하면서 문화와 직원분들의 분위기가 너무 좋았습니다.
우리회사 순환근무해야하는데 혹시 알고 있었나? 입사하면 오지로 발령날 수 도 있는데 어떻게 생각하는가?
네 알고있습니다. 저는 새로운 환경에서 빠르게 적응하는 장점이 있기 때문에 문제 없다고 생각합니다.
또한, 순환근무를 통해 단점보다 장점이 많다고 생각합니다. 예를들어, 생산기지, 공급본부, 관리소 등 다양한 업무 경험을 쌓을 수 있다고 생각합니다.

Q5. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
직업기초능력면접에서는 인성면접과 비슷하고 분위기 자체가 편했습니다.
그러나, 전공PT면접에서는 면접관들이 꼬리를 문다는 식으로 해결방안이 무엇이냐에 질문을 여러번 했었습니다.

Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면?
한국가스공사는 서류전형이 적/부 만 판정하기 때문에 경쟁률이 정말 높습니다.
그리고 필기합격배수가 2배수로 채용공고에 명시 됬었지만 실제 3배수 정도가 왔었습니다.

PT주제는 석탄화력발전, 원자력, LNG 발전 원리 차이점과 에너지 효율 비교, LNG의 차별화 였습니다.
정말 아쉽다고 생각했던 것은 에너지 관련해서 어떻게 보면 당연히 파악하고 있어야 할 상식이었는데 구체적으로 설명 못한 것이 후회됩니다.
NCS에서 자료해석 파트를 보면 이에 관련하여 수치적인 문제들이 많이 나오는데 이 것이 데이터 없이 머릿속에 저장되어 있지는 않았기 때문에 구체적으로 설명하지 못했던 것이 아쉬웠습니다. 주제를 보면 1,2로 나눌 수 있는데 2번인 LNG의 차별화가 포커스였습니다. 발전량 대비 가격을 보면 원자력이나 석탄화력에 비해 비효율적인데, 그럼에도 불구하고 LNG의 차별화 정책을 창의적? 참신하게? 제시하지 못했던 것을 보는 것 같았습니다.
평소에 NCS문제나 신문기사 등 자료를 읽을때 단순히 문제푸는 것보다 정보에 대해 요약 및 설명할 수 있는 것이 면접대비에 팁이 될 것 같습니다.

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