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JOBKOREA

인적성·면접후기

인적성 면접후기 상세

(주)DB하이텍

면접후기 리스트

Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요?면접관 4 지원자 3Q2. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.테스트 직무에서 중요한 역량은?품질테스트는 초기의 불량이 큰 회사의 손실로 이어질 수 있는 만큼 일선 작업자들과 관리자 사이의 소통과 양심이 중요하다고 생각한다. 현장 작업자들과 함께 일해야하기 때문에 사람들과의 소통력과 리더쉽이 중요하다고 생각한다.까다로운 상사와 일해본적이 있는가.대학원 시절 까다로운 박사과정이 있었다. 그분은 매일 지시사항을 내리고 다음날 해당사항이 얼마나 진척되었는지 보고하기를 원했고, 처음에는 그게 힘들었지만 많은 도움이 된 경험이었다.가장 도전적인 경험을 하나 말해보라대학 2학년 시절 대학 동기와 자전거여행을 두번 다녀왔다. 한번은 서울에서 속초까지 2박 3일이었고, 두번째는 대전에서 통영까지 4박 5일의 여정이었다. 처음에는 자전거 펑크도 많이 나서 힘들었지만 수리에 익숙해지고 결국 완주해 내고나자 친구와의 우정이 돈독해졌다. 이 경험으로 지치지않는 체력과 도전정신을 배웠다.Q3. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?대체적으로 좋은 반응을 보이셨지만 업무 이해도적인 측면보다 너무 친화력 쪽으로 답변한 경향이 있었다.Q4. 다른 지원자가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.테스트 직무에서 중요한 역량은?품질 관리 직무에 있어서 중요한 것은 6시그마 경영이라고 생각한다. 해당 품질을 달성하기 위해 일선에서 발로 뛰는 관리자가 되려고 한다. 그리고 품질관련 공모전을 언급했음.까다로운 상사와 일해본적이 있는가.커피숍 아르바이트를 할때 고참이 굉장한 원칙주의자여서 고생을 많이 했다. 하지만 군대 시절 더 힘들었던 경험을 통해 이겨낼 수 있었다. 결국에는 원칙대로 하는것이 회사에 도움이 되는 일이라는 것을 느꼈다.취미가 무엇인가.자전거 타는것을 좋아해서 전국 자전거 일주를 해본 적이 있다. 그만큼 체력적인 면에서는 자신있다.Q5. 타 지원자의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?군대 경험은 면접 가이드에도 나오는 것처럼 타성에 젖어 행동했던 시기이므로 역시 면접에서는 언급하지 않는 것이 좋겠다. 반응 별로.Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면?면접은 부천의 동부하이텍 팹1에서 진행됩니다. 교통이 편리한 편은 아니니 버스편을 잘 알아보고 제시간에 도착해야 할것입니다. 면접 지원자는 약 5~60명 정도인데 면접 순서는 랜덤입니다. 면접대기장에 다른 면접장들과 마찬가지로 다과가 준비되어있고, 1차면접비와 마찬가지로 면접비는 2만원을 받았던 것을 알수있습니다. 면접의 긴장감을 풀어주기 위해 인사팀 직원이 대기시간동안 계속 잡담을 합니다. 뭐 이건 호불호가 갈릴듯 하지만 나쁘진 않았습니다. 본관의 면접실에서 보는데 본관은 남녀할것없이 입구에서 슬리퍼로 갈아신게 됩니다. 1차 면접은 별관에서 보게 되므로 그때는 구두를 신고 보게됩니다. 1차 면접보다는 아무래도 긴장을 조금 하고 보셔야 할것입니다. 1차와 인적성을 이겨낸 인재들이기 때문이지요. 그래도 준비한대로 차분하고 자신있게 면접에 임하신다면 다들 좋은 결과를 얻으실 것으로 기대합니다. 인적성의 경우에는 거의 붙는다고 들었고 마지막으로 동부인이 되고자 노력하시는 여러분의 행운을 빕니다.
동부하이텍 홈페이지를 통해 지원하였으며, 1차 면접을 본 후 인적성 시험을 보는 시스템임. 1차 면접에서 합격하면, 그 이후의 인적성과 2차 면접은 대부분 합격하는 것 같음. 면접은 4명이 한 조가 되어 들어가며, 개별 이력서를 보고 거기에 맞춰 질문함. 면접 질문으로는 자기소개, 입사 후 어떤 것을 할 수 있는지, 경력이 있다면 그곳에서 무엇을 했고, 왜 이직을 준비했는지 등을 물어보았음.
면접 보기 전에 테스트라고 해서 수학, 영어 문제를 내는데, 중학교 수준 정도면 무난히 풀 수 있다. 전반적으로 무난한 분위기며, 압박 면접이나 돌발 질문은 없었다. 면접에서 받았던 질문으로는 자기소개, 가족관계, 학교 성적, 대인관계, 교대 근무가 가능한지 등을 질문하였다.
면접 질문은 전반적으로 인성 관련 질문이 많았으며 전공 관련 질문은 묻지 않았다. 가족관계, 다룰 줄 아는 소프트웨어, 마지막으로 하고 싶은 말 등을 물어보았고, 이직 경력이 있다면 답변을 미리 준비하는 것이 좋다.
5명씩 한 조로 들어갔고, 면접 질문은 주로 자기소개서 위주로 물어봄. 시간은 40~50분 정도 소요됐으며, 자기소개서에 있는 내용과 반도체에 대한 기본 지식 또는 지원한 직무에 대해 공부해가면 좋을 것 같음.
메일 및 문자로 일정과 시간을 통보하였고, 면접은 부천공장에서 진행되었다. 4명이 한 조로 들어가 면접을 보았으며, 화관법/화평법이 무엇인지, 동부하이텍을 어떻게 알게 됐는지, 환경/안전/보건 중에 어떤 업무를 담당하고 싶으며, 어떤 업무가 본인과 가장 잘 맞다고 생각하는가 정도를 물어보았다. 석사 지원자의 경우 연구한 프로젝트에 대해 구체적으로 질문하였다.

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