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JOBKOREA

인적성·면접후기

인적성 면접후기 상세

한미약품㈜

면접후기 리스트

  • 1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?

    인공지능 면접이기 때문에 본인이 원하는 환경에서 면접을 볼수 있었습니다. 저는 카페에서 면접을 봤습니다.

  • 2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?

    인공지능 면접은 컴퓨터와 사람 간의 대화이기때문에 혼자 면접을 봤습니다.

  • 3. 면접유형은 어땠습니까?

    본인이 인공지능 면접관이 물어보는 질문에 대답하는 방식으로 진행했습니다.

  • 4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.

    먼저 본인의 얼굴을 인식한 후 면접을 실시 했습니다. 그 후 1분자기소개의 질문과 본인의 성격의 장단점과 본인이 어울리는 직무와 왜 그렇게 생각하는 이유를 물었습니다. 그 후 인성검사와 게임을 실시후 롤플레이 질문을 3가지 물어보고 마쳤습니다.

  • 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.
    Q.1분자기소개
    A.<멀티플라이어>
    멀티플라이어는 동료들의 역량을 2배로 끌어올리고 발전시키는 사람입니다. 학창시절 학과 후배의 요청으로 학교 홍보대사 면접 준비를 도와주었습니다. 그 당시 학교 홍보대사는 열정과 적극성을 보여주는 학생을 모집하였습니다. 하지만 저는 홍보대사 면접에서 열정과 적극성을 보여주지 못해서 떨어졌다고 후배에게 말했습니다. 후배의 홍보대사 면접을 위해 준비 중이던 장기자랑을 확인한 후에 나타내고자 하는 콘셉트를 살릴 수 있는 방향으로 전환하도록 도와주었습니다. 후배의 장기자랑을 하고자 하는 내용을 들으면서 본인이 표현하고자 하는 콘셉트와 안 맞기 때문에 하지 않는 것이 좋겠다고 말했습니다. 그 후배에게 홍보대사는 웃는 연습을 해야 한다고 말했습니다. CS 강사 자격증 취득 당시 배웠던 이미지메이킹을 바탕으로 후배의 자연스러운 표정과 웃는 연습을 하는 방법에 대해서 알려주었습니다. 그 후배의 역량의 강점을 파악하는데 도움을 주었고 그 결과 학교 홍보대사에서 합격했습니다.
    Q.성격의 장단점
    A.<주도성>
    주도성을 통해 정교함을 발휘해서 조직의 발전에 기여했습니다. 팀 프로젝트에서 상황에 맞는 리더십을 적용한 이유는 팀원들이 저의 스타일에 맞추는 것보다 팀원들의 스타일에 맞게 리더십을 발휘하는 것이 더 효과적 이였습니다. 그래서 중재자형일 때 카리스마 리더십을 적용하고 성취자형은 서번트 리더십을 활용했습니다. 대학교 3학년 때는 팀의 분위기를 주도하는 역할을 맡았습니다. 팀이 분위기가 어색할 때 연예계 소식이나 서로 공감하는 이야기와 위트로 팀 분위기의 변화를 일으켰습니다. 그 결과 팀을 활력이 넘치게 하고 리더십을 통해 성과를 창출했습니다.
    <지나친 솔직함>
    솔직한 표현이 상황에 따라서 단점으로 생각되었습니다. 언어는 상대방이 받아들이고 이해하는 것에 따라 달라진다는 것을 알게 되면서 대화할 때 언어 선택에 신중을 기하게 되었습니다. 이런 점을 보완하기 위해 대학교 3학년 때 상상 스피치 클래스 수업을 들었습니다. 스피치 수업을 할 때 부드럽게 말하는 연습과 웃으면서 말을 하고 본인의 말을 논리적으로 하는 것보다 경청의 중요성을 배웠습니다. 팀원들과 커뮤니케이션할 때 미소를 짓고 본인의 말에 한 번 더 생각하는 것이 팀원들을 존중하는 것이고 업무를 하는데 더 원활하게 진행된다는 것을 깨달았습니다.
    Q.본인이 원하는 직무와 적합한 이유를 말하시요
    A.한미약품에서 저에게 적합한직무는 개발이라고 생각합니다. 학창시절 신화창조를 보면서 글로벌 기업이 연구 투자를 통해 미래가치를 창출하는 것의 중요성을 깨달았습니다. 글로벌 기업은 현지 시장조사를 통해 소비자의 특징을 파악했습니다. 그리고 품질 경쟁력을 확보하기 위해 연구개발에 집중 투자했습니다. 리스크가 발생 시 신속한 대응과 명확한 해결책 제시를 통해 손실을 줄었습니다. 차별화된 기술을 통해 지속적인 연구개발을 해서 수익을 확보하고 있습니다. 한미약품도 기존에 성과에 머물지 않고 신약개발을 통해 미래가치를 창출하기 위해노력하고 있습니다. 한미약품이 글로벌 제약회사의 도약에 기여하고 싶습니다.
  • 6. 면접관 반응은 어떠했습니까?

    인공지능이라서 별 다른 리엑션은 없었지만 저의 대답이 정확히 듣기지 않을시 한번 더 대답을 부탁하기 때문에 목소리가 안듣길 염려는 없는것 같습니다. 면접관이 답변을 생각할 시간을 주기 때문에 조급하게 생각하기보단 차분하게 본인의 생각을 정리하면서 답변할수있어서 좋았습니다.

  • 7. 면접 분위기는 어떠했습니까?

    인공지능 면접관이 친철하게 설명해주고 게임을 진행할때 룰을 가이드가 상세히 설명되어있고 실험 게임도 할수 있어서 겁먹지 않아도 괜찮았습니다. 면접을 볼때 다행히 주변환경에서 별다른 큰소리가 없어서 다행이고 인터넷 오류가 나지않아서 다행이다.

  • 8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?

    마지막에 어려운 게임 2개가 있었는데 나름 이해를 했다고 생각했지만 실전에서 못친것 같아서 아쉬웠던것 같습니다. 그리고 인성검사에서 1개에서 2개 답변을 애매하게 체크를 한게 있어서 아쉬웠습니다.

  • 9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

    인공지능 면접은 컴퓨터와 하는 면접이기 때문에 좀 어색하게 느끼는 사람이 많을것 같다. 그래서 마인드 컨트롤이 중요한것 같고 혼자 답변하는 것이 쑥스러움을 없애는것이 중요하다. 1분자기소개와 성격의 장단점은 자연스럽게 말하는 수준의 경지에 이르는게 중요하고 지원동기 부분은 회사의 지원동기나 직무 지원동기를 묻는게 일반적인데 한미약품은 본인이 원하는 직무 직무동기를 묻기 때문에 상황대처가 중요하다고 생각합니다. 인성검사는 본인의 생각을 솔직하게 답변하는게 중요하고 게임은 연습게임을 통해 제대로 숙지하고 실전게임에 들어가는 것을 추천합니다. 롤플레잉 질문은 생각할시간을 주기 때문에 최대한 생각하고 차분하게 답변하는 연습이 중요하다 정답은 없다고 생각하기에

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