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인적성·면접후기

인적성 면접후기 상세

(주)제주은행

면접후기 리스트

  • 1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?

    호텔 연회장에서 9시부터 오후 4시까지 계속 봤습니다.

  • 2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?

    면접관은 한 조당 2분이셨고 한 조에 13명 정도, 조가 10개 정도 있었습니다.

  • 3. 면접유형은 어땠습니까?

    면접관 2명, 지원자 13명 다대다 면접이었습니다.

  • 4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.

    1교시는 자소서기반 인성질문을 지원자 1명당 2-3개 질문하셨습니다. 2교시는 직무 면접이었는데, 당황스러울만한 상황을 제시하고 그 때 자신은 어떻게 행동할 것인지 묻는 질문이었습니다. 3교시는 토론 면접으로 주제를 2개 주시고 찬반을 임의로 정해 토론하는 모습을 평가하는 면접이었습니다.

  • 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.
    Q.만약 상사가 부당한 지시를 내린다면 어떻게 하겠습니까
    A.저는 신입사원이기에 업무의 옳고 그름을 즉각적으로 판단할 수는 없다고 생각합니다. 상사가 저에게 그 업무를 지시하였다면 그만한 사유가 있다고 생각하여 일단 업무를 수행하도록 하겠습니다.
    Q.비윤리적이나 회사의 이익과 관련되어 있다면 어떻게 대처할 것인가
    A.비윤리적이면서, 회사에 이익이 되는 일은 없다고 생각합니다. 단기적으로는 조그만 이익이 될지라도 장기적으로 회사의 존립을 위협하는 위기로 작용할 것이기 때문입니다.
    Q.개인적으로 중요한 일과 회사업무가 동시에 겹쳤다면 어떻게 하시겠습니까
    A.일단 상사에게 개인적인 사정을 말씀드려보겠습니다. 개인적을 일을 처리한 후에 업무를 해도 되는지 여쭤보고 불가능하다면 다른사람이 대신 해줄 수 있는 업무인지 여쭤보겠습니다. 그래도 불가능하다면 개인 일정을 조정해 급한 회사업무를 처리하겠습니다.
  • 6. 면접관 반응은 어떠했습니까?

    면접관 2분이서 13명에게 질문을 하고 평가하시다보니 얼굴을 마주치면서 답변을 하는 시간이 부족했습니다. 저에게 질문하고 평가하는 동시에 다른 질문자에 대한 질문을 생각하셔야했기 때문이라고 생각합니다. 그리고 면접 시간이 길긴 했지만 13명이 같은 조다보니 답변할 수 있는 시간도 짧았습니다.

  • 7. 면접 분위기는 어떠했습니까?

    30분-1시간이 아닌 9시부터 오후 4시까지 계속 이어지는 면접이어서 체력적으로 힘들었습니다. 같은 조원끼리 점심을 먹고 계속 붙어있다보니 친해져서 쉬는시간에 잡담을 나누기도 했습니다. 그리고 연회장에서 동시에 진행되었기 때문에 조금 정신없었습니다.

  • 8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?

    너무 많은 인원을 한 공간에서 적은 면접관으로 평가하려고 한 것이 아쉽습니다. 오랜시간 면접을 진행했지만 개인적으로 받은 질문은 극히 적었습니다. 그리고 면접관 분들도 한 번에 13명의 태도와 답변을 평가하는 것이 쉽지는 않았을 것이라 생각합니다.

  • 9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

    오랜시간 이어지는 면접이다보니 체력과 멘탈을 관리하는게 중요하다고 생각합니다. 점심을 호텔 뷔페를 먹었는데 이 때, 같은 조원들과 수다떨면서 정보도 공유하고, 스트레스도 풀고, 긴장도 푸시기 바랍니다. 그리고 토론 면접이 있기 때문에 최근 어떤 이슈가 있는지 조사해보고 가시면 큰 도움 될 것 같습니다. 13명의 지원자가 있다보니 다른 지원자의 이야기에 집중하고 경청하는 자세 또한 중요하다고 생각합니다.

서류전형 통과 후 제주도 내의 제주은행에서 인적성검사와 실무진 면접을 봄. 이 과정을 통과하면 임원진 면접을 봄.
1차 면접과 인적성 시험을 하루에 다 봄. 오전에 인적성 시험을 보고 면접관과 지원자가 함께 점심을 먹은 후 오후에 면접이 진행됨. 인성면접 - 토론면접 - 상황면접 순으로 진행되며, 넓은 공간을 칸막이로 나누어 10명씩 1조가 되어 면접관 2분과 함께 면접을 봄.
1차 면접에서 토론면접, 인성면접, 상황면접 세 가지를 다 봄. 면접관과 마주하는 시간만 세 시간 이상이므로 긴장의 연속임. 정신을 바짝 차리고 있어야 함.

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