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JOBKOREA

인적성·면접후기

인적성 면접후기 상세

국민건강보험공단

면접후기 리스트

  • 1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?

    면접은 원주시에 건강보험공단 본부에서 면접을 실시했습니다. 면접전 대기실에서 대략 40분정도 대기하고 면접은 30분정도 대기를 하고 면접을 진행했습니다. 저는 오전 11시 가까이 면접을 실시했습니다

  • 2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?

    면접관은 3명과 지원자는 4명 그리고 본부직원처럼 보이는 면접에 관여하지 않는 분 1분이 계셨습니다.

  • 3. 면접유형은 어땠습니까?

    면접관 3명과 지원자 4명의 다대다 면접이었습니다.

  • 4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.

    가장 먼저 건강보험공단에 지원한 이유를 오른쪽부터 돌아가면서 소개했습니다. 보통 오른쪽에서 시작해서 왼쪽으로, 왼쪽으로 시작해서 오른쪽으로 순서대로 진행했습니다. 보통 질문은 공통질문으로 이루어졌으며 그 답변안에서 추가질문으로 지원자마다 조금씩 면접관님의 질문이 달라졌습니다.

  • 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.
    Q.건강보험공단에 지원하게 된 이유
    A.건강보험공단의 인턴을 하면서 건강보험공단의 업무와 조직문화에 대해서 배울 수 있었고, 그것들은 제가 건강보험공단에 지원하게 된 이유가 되었습니다. 건강보험 업무를 직 간접적으로 경험하면서 국민들을 위해서 일 할 수 있는것들이 얼마나 자랑스러운 일인가를 깨달을 수 있었습니다. -이하생략-
    Q.건강보험공단은 문제점
    A.인턴을 하면서 민원인분들에게 전화를 하다보면 건강보험공단이라고 소개만 했을뿐인데 전화를 끊거나 화를 내시는 분들이 있었습니다. 이런분들은 건강보험공단을 징수기관이라고만 생각해서 그렇다고 생각합니다. 하지만 건강보험공단은 징수이외에 각종 사회공헌활동과 보험급여업무를 통해서 많은 혜택을 주고있지만 이러한 부분이 국민들에게 홍보가 많이 부족한것 같습니다.
    Q.억울했던 경험
    A.인턴을 하면서 제가 하지도 않은 업무로 민원인한테 욕을 먹은적이 있습니다. 물론 억울하고 화도 났었지만 인턴도 공단인의 자세를 가져야한다고 생각했습니다. 민원인분에게 우선 잘못된 부분에 대해서 사과를 했고, 잘못된 부분을 바로잡고, 다시민원인에게 전화를하여 진행결과를 안내했던 경험이 있습니다.
  • 6. 면접관 반응은 어떠했습니까?

    면접관은 세분이 모두 다른 성향을 가졌습니다. 아예 지원자를 쳐다보지 않는 면접관, 모든 말에 리액션을 해주던 면접관 그렇기 때문에 대답을 잘했는지 부족했는지 파악하기가 어려웠습니다.

  • 7. 면접 분위기는 어떠했습니까?

    리액션을 잘해주셨던 면접관님이 있어서 면접은 대부분 좋은 분위기로 진행이 되었습니다. 하지만 질문에 대한 답변을 하면 바로바로 추가질문이 들어왔기에 타이트한 면접진행이었지만 전체적인 부분은 웃으면서 면접을 진행했습니다.

  • 8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?

    면접질문에서 다른 질문들에 대해서는 대부분은 답변을 잘했다고 생각을 합니다.
    하지만 한개의 질문에서 답변을 제대로 하지 못한것이 있어서 창조를 해서라도 답변을 했어야 했나라는 아쉬웠던 점이 있었습니다.

  • 9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

    건보는 필기발표 후 최소 일주일에서 길게는 이주일까지 면접을 준비할 수 있는 시간이 주어져 필기합격후에도 면접을 준비할 수 있는 시간이 충분하다고 생각합니다.

    그렇기에 우선 면접을 준비전에 그동안 면접에서 나왔던 예상 질문리스트를 추려보는것도 좋은 방법이라고 생각합니다.
    모든 질문에 모든 답변을 달면서 준비를 했고, 다양한 경험과 그 경험으로부터 느낀점들에 대해서 준비를 철저하게 하시면
    예상하지 못한 질문에 당황하지 않고 차분히 답변을 하실수 있으실겁니다.

    또한, 시간이 조금더 여유가 있으신다면 스터디를 통해서 부족한 부분을 채우는것도 좋은 방법이라고 생각합니다.

  • 1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?

    건강보험공단 본부에서 12:55까지 집결했습니다.

  • 2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?

    면접관은 3명, 지원자는 4명이 1조가 되었습니다.

  • 3. 면접유형은 어땠습니까?

    유형은 경험면접으로 진행되었습니다.

  • 4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.

    진행방식은 무작위 순서 배분으로 치우침이 없도록 하였고, 질문은 면접관님들이 돌아가면서 순서대로 질문하였습니다. 구조화된 면접이라는 생각이 들었으며, 경험을 위주로 질문이 오고갔습니다.

  • 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.
    Q.지원동기
    A.국민의 건강을 지키기 위해 노력하는 직원분들이 뿌듯해보여서 지원하게 되었습니다.
    이처럼 저도 국민건강보험공단의 일원이 되어서 보람을 느끼는 직원이 되겠습니다.
    Q.본인의 단점은
    A.저는 융통성이 조금 부족합니다. 그 것은 아직 사회생활 경험이 부족한 이유 때문이라고 생각합니다.
    국민건강보험공단에 근무하면서 선배, 동료들에게 업무를 배우면서 효율성을 배우겠습니다.
    Q.본인을 뽑아야하는 이유
    A.저는 복지를 전공했고, 국민건강보험공단의 요양직 업무에 잘 적응할 수 있습니다.
    또한, 현재 어르신들을 만나 뵙는 일을 하고 있어, 어르신들과 잘 소통할 수 있습니다.
  • 6. 면접관 반응은 어떠했습니까?

    적절한 반응이었다고 생각합니다. 너무 딱딱하지도, 너무 부드럽지도 않은 면접 분위기였고, 농담도 섞어서 진행하였습니다.
    면접자들이 답변에 조금 힘들어하면, 다시 한번 언급해주시고 명료화시켜주시는 등 정리를 잘 해주셨습니다.

  • 7. 면접 분위기는 어떠했습니까?

    분위기는 너무 딱딱하지도, 부드럽지도 않는 평범한 분위기였습니다. 답변을 들으실 때에는 냉철함을 보이셨지만, 말씀하실 때에는 웃어주시면서 다독여주셨습니다. 대화하듯이 질문을 주고받았습니다.

  • 8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?

    면접 시간이 짧아 조금 아쉬웠습니다. 준비한 모습을 다 보여드릴 수 없었던 것이 아쉬운 부분이었습니다. 심층 면접으로 진행이 되었으면 하는 바람도 있습니다. 조금 더 간략하게 답변을 함으로써 많은 모습을 보여드릴 수 있도록 해야겠습니다.

  • 9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

    평소에 가고자 하는 기업이 있다면, 뉴스 기사를 차근차근 챙겨보시면서 관련 기업이 저촉되는 정책을 살펴보시는 것을 추천합니다. 평소에 준비하지 않으면, 면접 준비 기간이 짧아서 큰 부담감이 생겨 정책을 고민해보실 시간이 부족할 것으로 생각합니다. 관련된 상식들도 정리하시고, 뉴스 기사를 잘 정리하시고 답변을 준비하셔서 원하는 기업에 합격하시길 바랍니다. 화이팅!!!

  • 1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?

    강원도 원주 본부에서 봤으며 오후 2시 정도에 집합하여 3시에 면접을 봤습니다.

  • 2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?

    총 6개의 방이며 각 방에는 면접관이 3명 있습니다.

  • 3. 면접유형은 어땠습니까?

    면접관 3명, 지원자 4명의 다대다 면접입니다.

  • 4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.

    공통질문으로 시작하여 마지막은 개인별 질문입니다. 꼬리질문으로도 유명한 건보인만큼 정말.. 솔직하고 간결하게 답변해야합니다. 뭔가 석연치 않다 싶으면 계속해서 꼬리 질문이 들어오며 압박하는 스타일입니다. 멘탈 잘 잡으시길

  • 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.
    Q.스트레스 상황에 대해 어떻게 극복하는지?
    A.공공기관 인턴을 하며 스트레스 상황에 처했는데 선배 직원에게 양해를 구하고 밖에 나가서 안정을 취합니다.
    Q.누군가를 설득하여 감동을 준 경험이 있는지?
    A.민원인에게 업무 규정을 설명하며 설득하였고, 결과적으로 칭찬을 해주는 등 감동을 줬던 경험이 있습니다.
    Q.자신의 장, 단점은?
    A.저의 장점은 계획적인 것이며 단점은 이러한 계획을 실행하는 데 따른 조급한 마음이 단점입니다.
  • 6. 면접관 반응은 어떠했습니까?

    대체로 밝은 분위기 였으나 남자 면접관 중 1분이 상당히 까다로웠습니다. 꼬리질문이 날카롭게 들어왔고 일부러 압박하는 느낌을 많이 받았습니다. 여성 지원자 중 1명이 당황해서 말을 버벅거릴 정도로 압박을 했습니다.

  • 7. 면접 분위기는 어떠했습니까?

    대체로 좋았습니다. 여성 면접관 분이 정말 친절하게 말해주셔서 좋았어요. 질문 수준이 어렵지 않았기에 대체로 준비한 만큼 모두 말했던 것 같고, 과연 변별력이 있을지 의문이 들기도 했지만 결과적으론 좋은 결과가 있었습니다.

  • 8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?

    마지막 질문에 대해 동문서답한 것 같아 많이 아쉬웠습니다. 자신의 장점을 어떻게 입사 후 기여할 지 물어보셨으나, 제가 준비했던 마지막 말을 그냥 말해서.. 핀트가 어긋났던 것 같습니다. 하지만, 좋게 봐주셔서 최종 합격할 수 있었습니다.

  • 9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

    건보 면접은 꼬리 질문입니다. 최대한 꼬리 질문 잡히지 않게 간결하고 명확하게 말하세요. 그리고 거짓말 절대 하지 마시고, 최대한 솔직하게 꾸밈없이 말하시길. 더불어 자기 자랑은 금물이며 겸손하면서 튀지 않도록 하시면 좋을 것 같습니다. 면접관을 민원인이라고 생각하고 최대한 예의바르게 말하고 행동하고 웃어주세요. 다른 지원자가 답변할 때는 경청하며 고개를 조금씩 끄덕여 경청하고 있다는 것을 어필하는 것도 좋았습니다. 밝은 웃음은 끝까지 잃지 마시구요

  • 1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?

    수원에 있는 국민건강보험공단에서 다른지역을 지원해도 경인지역은 전부 거기서 모였다. 나는 오전10시10분이였고, 다들 미리오진 않고 시간이 가까운 사람들만 계속해서 왔다.

  • 2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?

    지원자는 몇명인지 거기서도 모른다고 했고, 6명씩 같은 지역끼리 들어갔다. 면접관은 6명이였다.

  • 3. 면접유형은 어땠습니까?

    한명씩 돌아가면서 질문하고 다대다 면접이였다.

  • 4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.

    질문은 보통 세가지를 한다고한다. 내가본 면접도 그랬다. 내가 볼 떄는 처음엔 첫번째에 앉은 순서부터 돌아가면서 전부 답변하고, 그다음 부턴 공평해야 한다고 순서를 계속 바꿔가면서 물어보았고 면접관이 질문할때마다 다른사람이 질문했다. 그리고 환경은 화기애애한 환경이였는데 내 친구들은 엄격한 분위기였다고 한다. 조마다 다르다.

  • 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.
    Q.동아리에서 한 역할
    A.저는 댄스 동아리에 1년 동안 활동을 한 적이 있습니다. 그 동아리에서 대회를 나가기 위해 아침부터 저녁까지 연습을 했습니다. 그과정에서 지쳐가는 친구는 다독여주며 저의 할일은 충실히 하는 리더 같은 역할을 하였습니다.
    Q.직업 선택시 중요하게 생각하는 요인
    A.제가 중요하게 생각하는 요인은 환경입니다. 환경이 좋아야 일이 잘풀리고 최선의 노력을 할 수 있다고 생각하기 때문에 저는 환경이 가장 중요하다고 생각합니다. (솔직히 이건 진짜 할말이없었다. 앞에서 이미 내가 할말을 했기 때문이다.)
    Q.단점과 보완하기 위한 노력
    A.저는 모르는것을 제가 아는내에서만 해결하려고 합니다. 이러한 단점을 보완하기 위해 어른들께 자문하여 확실한 방법으로 해결하려고 노력하고 있습니다.
  • 6. 면접관 반응은 어떠했습니까?

    단점과 보완을 말할 때에 몇명정도는 고개를 끄덕였고 답변이 끝나고나서 웃어주시는 면접관도 있었고 다양합니다. 그런데 제친구가 한 면접에서는 표정이 안좋았다고 합니다. 또,중간중간 저에게 먼저 질문하겠다는 분도계셨는데 웃으면서 하셨습니다.

  • 7. 면접 분위기는 어떠했습니까?

    화기애애 했습니다. 조마다 나오고나서 애기해보면 분위기가 천지차이 입니다. 얼마나 노력하고 갔는지에 따라 다른것 같았습니다. 노력하지않은게 티가나면 표정에서부터 티가 확실히 납니다. 만족한 답변히나오면 고개를 끄덕이거나 웃습니다.

  • 8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?

    마이크가 있는걸 예상하지 못하여 씩씩하게 크게 대답하려했던걸 시끄러울까봐 걱정스러운맘에 조곤조곤애기해서 떨어진것 같습니다. 옆에있던 친구는 대답은 잘 하지 못했지만 씩씩하게 남자답게 해서 붙었습니다. 그걸보고 후회스러웠습니다. 어떤면접이든 대답이부족해도 자신감있는 모습을 보여주면 대부분이 채용합니다. 제 친구들도 그랬구요.

  • 9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

    예상하지 못했던 질문을 받을 수도 있으니 예를들면 위인전에 나오는 인물을 말하라거나 기사, 신문 등을 말하라고 할 수있으니 다양한 분야의 질문을 예상해놓아야하고 무조건 당당하게 씩씩하게 웃으면서 대답해야합니다. 몰라도 죄송하지만 모르겠다고 주눅들지말고 말하길 바랍니다. 그렇다고 너무 그러진 말아야 합니다. 그리고 하고 싶은 의욕을 보여주세요. 머리망과 구두는 필수 입니다. 저만 앞머리 안까고 갔습니다.

  • 1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?

    강원도 원주 국민건강보험공단 본부에서 면접이 이루어졌습니다. 3층에서 약 30분가량 대기 후 4층으로 이동하여 면접이 이루어졌습니다. 면접장에 도착하면 휴대폰을 회수하여 보관하였습니다. 집결시간은 면접시간보다 30분 일찍이었고, 오후 1시경 면접장에 들어갔습니다.

  • 2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?

    면접관 3명과 서기 1명, 그리고 지원자 4명이었습니다.

  • 3. 면접유형은 어땠습니까?

    면접관 3명, 지원자 4명으로 다대다 면접으로 진행되었습니다.

  • 4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.

    자기소개는 하지 않았고, 평가실이라고 불리는 면접장이 5곳으로 분리되어있었습니다.
    각 조당 30분이라는 시간이 주어졌다는 것을 명시해주셨고, 질문에 포커스가 맞는 답변을 하는 것이 유리하다고 말씀하셨습니다.
    질문은 크게 3개 받았고, 그 외 꼬리질문 형태로 계속 대화를 이어갔습니다.

  • 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.
    Q.처음 만나는 사람들과 친하게 지내는 편입니까?
    A.먼저 다가가 말을 거는 행동을 통해서 처음 만나는 사람들과 친해지려 노력합니다.
    처음 만났을 때 어색함을 풀고 싶고, 먼저 벽을 허문다면 조직 융화에 더욱 적극적이라고 생각하기 때문입니다.
    입사 후 선배, 동료들에게 먼저 다가가 말을 걸어서 조직에 적응할 수 있도록 할 것입니다.
    Q.스트레스를 해소하는 방법이 무엇입니까?
    A.대형 마트에서 쇼핑하는 것을 즐깁니다.
    다양한 상품들이 진열되어있고, 평소에 관심 있었던 물품이 할인하는 것을 보면서 스트레스를 해소합니다.
    Q.자료수집을 하는 방법이 있나요?
    A.평소에 기사를 스크랩하는 습관이 있습니다.
    필요한 기사를 직접 검색하기도 하고, 인터넷 메인 기사를 찾아보고 스크랩합니다.
    그리고 필요한 자료가 있으면 스크랩한 기사를 참고하고 있습니다.
  • 6. 면접관 반응은 어떠했습니까?

    대부분 무표정이었지만, 호응을 해주시는 편이었고, 명시했던 시간을 칼같이 지키셨습니다. 답변 시간이 아쉽더라도 양해바란다는 말씀과 함께 좋은 결과 기대한다고 하셨습니다.
    준비된 노트북의 모니터를 보시거나 종이에 답변에 대한 글을 적으셨습니다.

  • 7. 면접 분위기는 어떠했습니까?

    식사는 하고 오셨냐는 면접관의 첫 질문에서 편안함을 유도한다는 생각을 했습니다.
    편안한 분위기 속에서 진행되었지만, 긴장되어 웃는 것을 까먹었던 것 같습니다.
    생각보다 면접관과 면접자 사이 거리는 좁았던 것 같습니다.

  • 8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?

    항상, 누구나 그렇듯, 면접이 지나고 나면 답변에 대한 아쉬움이 남는 것 같습니다.
    다른 소재로 했으면 어땠을까, 다르게 표현했었어야 했는데... 등
    하지만 이미 주사위는 던져졌고, 결과가 좋지 않더라도 피드백이라 생각하기로 했습니다.

  • 9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

    평소 관심있던 기업이라면 본인이 면접을 준비하는 동안의 행동에 내가 그 기업의 서비스, 상품, 직무에 녹아들어있나 고민해보았으면 좋겠습니다. 주변의 사소한 일들이라도 본인이 보는 시각에 따라 해석은 달라진다고 생각합니다. 복지가 좋아서, 규모가 커서 그 기업을 지원한다기 보다 내가 진짜 그 직무를 하고싶나 하는 고민을 한다면 면접에서 어떤 질문이 와도 내 가치관을 표현할 수 있을 것입니다.

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