면접후기 리스트

2014년 하반기 1,539읽음 편안한 분위기에서 면접이 진행됩니다. 보기

인턴면접 서류전형 후 문자로 합격을 알려줍니다.
발표가 굉장히 빠른 편이고 면접은 다대다 면접으로 팀장급들이 나와서 주로 인성에 관련된 질문을 합니다.
면접은 6~7명에 면접관 4명이고 압박면접 분위기는 아니고 편안한 분위기였습니다.
외국계인 만큼 자기소개 같은 것은 영어로 진행되었습니다.

2014년 상반기 4,806읽음 면접은 오비맥주 본사 12층에서 이루어짐 보기

"면접 당일 오비본사 12층에서 면접이 이루어졌습니다. 오전에 면접이 이뤄졌고, 다대다 면접이었습니다.
인사팀과장님 한 분과 영업/마케팅 실무진들이 들어오셨습니다. 면접관 6명 정도, 지원자 8명 정도였습니다.
인사팀 과장님은 면접 분위기를 편하게 해주시려는 노력을 많이 하셨습니다.
면접관이 많은 관계로 주로 질문하시는 면접관이 두 분 정도셨고 나머지 분들은 거의 경청하시다.
특정 지원자들을 가리켜 질문만 하셨습니다.
뽑힌 인원들을 보니 대답은 잘은 못해도 말투에 자신감이 넘쳤던 사람을 선호하시는 듯했습니다."

2014년 상반기 952읽음 면접관 7:지원자 10이었음 보기

자신의 발언권은 2~3번임. 차례대로 자기소개를 하고, 개개인을 지목하여 질의 응답함.
일본어 기사 번역 시험이 있었고, 토론 면접을 봄.
해외 영업에 필요한 역량과 일본진출 시 필요한 점에 대해 토론 후 발표함. 먼저 하는 사람을 좋아함.
최종면접은 임원면접으로 4:5 면접임. 인성면접임.

2013년 상반기 4,768읽음 1차 면접은 인성면접과 토의면접, PT면접이었음 보기

인성면접은 면접관 5명과 지원자 12명이 진행함. PT면접은 여섯 명이 한 조가 되어 토의하고 개인별 PT함.
원가절감과 품질향상에 대한 지문 두 개와 이를 읽은 뒤 둘 다 만족시킬 수 있는 방안을 SCM 관점에서 찾기가 주제였음.
여섯 명이 토의하는 동안 감독관 평가가 이루어짐. 토의 종료 후 개인별 1분 PT함. 대체로 편하고 부드러운 분위기였음.