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JOBKOREA

인적성·면접후기

인적성 면접후기 상세

(주)마이다스아이티

면접후기 리스트

  • 1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?

    면접은 특이하게도 면접관들과 인사팀 이렇게 총 세명이서 화상면접을 진행했습니다

  • 2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?

    면접관은 총 두명이었고 지원자는 한명 이었습니다

  • 3. 면접유형은 어땠습니까?

    면접관 2명 지원자 1명의 다대 일 면접이었습니다

  • 4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.

    자기소개를 하는 시간이 주어졌고 이력에 대해서 나열하는 시간과 직무에 대한 경험을 주로 말했던 거 같습니다. 자기소개는 1분동안만 시켰습니다. 별로 중요하진 않은 거 같았습니다.

  • 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.
    Q.마이다스 아이티의 어떤점이 좋은지(기업문화?)
    A.기업문화가 자유롭다고 들었습니다. 복장도 자유로운 편이고 자유롭게 토의할 수 있는 방식으로 들었습니다.
    Q.영업에대한 경험이 있는지
    A.영업에 대한 경험이 있습니다. 타 회사에서 인턴을 진행햇던 경험이 있는데 해당 경험을 말했습니다.
    Q.취준생들이 생각하는 마이다스 아이티
    A.마이다스 아이티에 대한 좋은 인식이 있습니다. 자유로운 분위기와 회사 위치 그리고 괜찮은 연봉 등이 알려진 정보입니다.
  • 6. 면접관 반응은 어떠했습니까?

    안좋은 답변에 대해서는 다시한번 더 여쭤봤으니 제대로된 답변을 못할때는 아쉽다고 이야기했습니다. 좋은 답변에 대해서는 가만히 계셨던 거 같습니다 그게 아쉬웠던 거 같습니다.

  • 7. 면접 분위기는 어떠했습니까?

    편안한 분위기로 진행했다는 사람도 있긴한데 저는 압박식으로 면접이 들어왓습니다. 사람마다 다른 면접분위기가 조성되는 거 같습니다. 다른사람은 편했다는데 저는 그다지 편하지는 않았습니다.

  • 8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?

    지나가고서 좋은 답변이 떠올랐는데 어쩔 수가 없었습니다. 아쉬웟던 면접으로 기억합니다. 미리 여러 답변을 준비하는 것도 좋은 방법일듯 싶습니다. 여러 시뮬레이션을 해보는 것이 좋은 거 같습니다.

  • 9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

    마이다스 아이티가 아무래도 스타트업개념의 회사이다 보니 면접 질문도 그럴거라고 생각하기보다는 꽤나 딱딱한 질문들이 많이 나왔습니다. 이런점 감안하시고 면접 준비를 하시는 걸 추천드리구요. 기업 문화라던지 마이다스 아이티의 강점같은것도 알아가면 좋을 거 같습니다. 그리고 인성적인 질문도 꽤 나왔던 걸로 기억합니다. 이런 점을 준비해서 면접에 임하면 될 거 같습니다

  • 1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?

    AI 면접으로 진행됐습니다. 이틀의 기한을 주고 편한 시간대에 보면 됩니다.

  • 2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?

    AI 면접이었기 때문에 면접관과 지원자는 확인 불가 합니다.

  • 3. 면접유형은 어땠습니까?

    기본 질문-전략게임-인성 검사-맞춤 질문 순으로 진행됐습니다.

  • 4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.

    1. 기본 질문: 자기소개, 지원 동기 등의 기본적인 질문
    2. 전략게임: 엔백게임, 주어진 횟수 안에 공 옮기기, 날씨 맞추기 등의 게임이 진행됩니다.
    3. 인성 검사: 일반적인 인적성의 인성 질문
    4. 맞춤 질문 : 송년회를 기획 or 자율주행자동차는 보행자와 운전자 중 누구를 우선 보호해야 하는가 등의 질문

  • 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.
    Q.송년회를 기획해야 한다. 어떤 송년회를 열고 싶은가.
    A.레트로 컨셉의 송년회를 기획하고 싶습니다. 요즘 뉴트로 감성이 유행하고 있습니다. 레트로 컨셉의 송년회로 기성세대의 추억과 젊은 세대의 유행을 한번에 저격하고 세대간 조화를 이룰 수 있는 송년회를 기획하겠습니다.
    Q.지원동기
    A.웹솔루션 영업은 저의 커뮤니케이션 능력과 콘텐츠 기획 능력을 가장 잘 발휘할 수 있는 직무라고 생각해 지원했습니다.
    Q.성격의 장/단점
    A.장점은 뛰어난 친화력의 소유자라는 점입니다. 단점은 업무 수행 속도가 조금 느리다는 점입니다.
  • 6. 면접관 반응은 어떠했습니까?

    AI 면접이니 면접관 반응은 알 수 없습니다. 다만 컴퓨터에게 평가당하는 게 아직 익숙치가 않습니다. 탈락하고 나면 기분이 나쁘기까지 합니다. AI 면접은 면접관 반응을 볼 수 없으니 더 어려운 것 같습니다.

  • 7. 면접 분위기는 어떠했습니까?

    저는 집에서 봤습니다. 조용하고 집중할 수 있는 곳이라면 어디든 상관없을 것 같습니다. 뒤에 깨끗한 배경을 위해서 스터디룸 예약까지 하는 분도 있던데 저는 개인적으로 그럴 필요는 없다고 생각합니다.

  • 8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?

    AI 면접은 아직 상용화된 기업이 많지 않다보니 당황스러운 상황이 많이 발생하고 평가 기준을 알 수 없어서 아쉬웠습니다. 시선처리가 중요하다고 하던데 화면을 봐야할지, 카메라를 봐야할지도 혼란스러웠습니다.

  • 9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

    전략게임이 상당히 어렵습니다. n백 게임이나 공 무게 맞추기, 날씨 맞추기 등 확신을 가지고 푼 게임이 거의 없습니다. 찾아보면 미리 연습할 수 있는 프로그램들이 인터넷에 있으니 미리 연습하고 응시하는 걸 추천드립니다. 아니면 학교 취업센터에서도 AI 면접 1회 체험할 수 있는 프로그램을 제공합니다. 학교에서 지원해주는 것들을 적극적으로 이용하시고 AI 면접 경험자가 있다면 미리 물어보기를 추천드립니다.

  • 1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?

    이번에 처음 실시되는 AI 면접으로 컴퓨터와 카메라, 마이크만 있으면 어디서든 시험을 볼 수 있다. 나는 스터디룸을 빌려서 위에만 정장입고 시험 봄. 카메라는 노트북에 있는 카메라를 사용했고 마이크는 아이폰 이어폰에 달려 있는 내장 마이크를 사용함.

  • 2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?

    웹페이지에 접속하면 목소리가 안내를 해주고 질문도 한다.

  • 3. 면접유형은 어땠습니까?

    처음에 자기소개 90초, 장단점 90초, 지원동기 90초. 그리고 인성 문제를 몇분 푼 다음에 6가지 퀴즈를 푼다. 이후 인성 문제 답변을 바탕으로 몇가지 추가 질문 들어옴.

  • 4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.

    면접은 준비시간 90초를 주고 답변시간도 90초를 준다. 90초 이내에 끝나면 다음 버튼을 누르면 된다. 인성 문제도 마우스로 클릭해서 넘어가는데 한번 클릭하면 수정이 안된다. 6가지 퀴즈는 공 옮기기, 무게 맞추기, 의미가 같은지 아닌지 파악하기, 사람 표정 맞추기, 몇번째 앞에 나왔던 위치의 도형 맞추기.

  • 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.
    Q.아무도 지키지 않는 규칙을 지킬것인가
    A.지킬것이다. 하지만 시대에 맞지 않는 규칙도 존재한다. 규칙이 만들어진 배경을 생각하고 맞지 않는다면 바꿀것을 건의.
    Q.상대방에게 비싼 음식을 사주기로 하고 식당에서 밥을 먹었는데 지갑을 두고왔다. 어떻게 말할것인가.
    A.사과를 하고 대신해서 계산해주시면 계좌로 돈을 넣겠다고 말한다. 상황극이기 때문에 구어체로 잘 말하면 된다.
    Q.퀴즈: 사람 표정 읽기
    A.사람 표정이 나올때마다 밑에 적혀있는 감정들은 바뀌지 않는다. 그래서 처음에 표정이 나오면 미리 뭘 누를지 생각해 놓는게 좋다. 선택 시간이 매우 짧다.
    Q.퀴즈: 공 옮기기, 무게 맞추기
    A.시간이 정해져 있는데 문제풀기에 정말 필요한 시간만 주어진 느낌이다. 순간 실수하면 되돌릴 시간은 없다. 풀기전에 미리 생각하고 풀어야한다.
  • 6. 면접관 반응은 어떠했습니까?

    AI라 반응은 없다 그냥 목소리만 나온다. 그래도 면접이니까 정장을 입고 하는게 좋은 것 같다. 면접을 볼때 카메라를 정면으로 보고 하는게 좋은 것 같음. 문제 풀때의 우리 모습도 저장이 되는지는 모르겠음. 그런데 마이크는 켜져있었음.

  • 7. 면접 분위기는 어떠했습니까?

    작은 스터디룸을 빌려서 진행했는데 생각보다 방음이 되지 않았다. 혹시 스터디룸에서 할 경우 다른 방 소리가 얼마나 잘 들리는지 내 소리가 얼마나 다른 사람한테 들리는지 확인하는게 덜 쪽팔리다.

  • 8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?

    마이크에 녹음 된 소리가 동시에 이어폰으로 나한테 재생되어서 매우 신경 쓰이고 이 소리때문에 답변이 엄청 느려졌다. 그리고 스터디룸이 방음이 되지 않아서 목소리를 크게 내지 못한점. 그리고 퀴즈가 좀 당황스럽긴 했는데 많이 어렵지는 않았다. 처음에 실수하더라도 정신 차리고 계속 하는게 중요.

  • 9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.

    스터디룸 빌릴때 방음 조심. 그리고 이어폰에 달린 마이크를 사용했는데 나만 이런지 모르겠지만 내 목소리가 이어폰으로 나한테 들려서 답변할때 엄청 신경쓰인다. 그리고 사람이 아니다 보니까 말하다가 카메라를 보면서 중간에 멍때릴수도 있다. 생각보다 답변 시간인 90초가 길다. 길게 얘기 하는것도 좋을 것 같다. 마이다스아이티는 인재상이 중요하므로 인성 검사전에 인재상 다시 확인하고 들어가기.

Q1. 면접관 및 지원자는 몇 명이었나요?
면접관 3명, 지원자 1명

Q2. 어떤 유형의 면접이 진행되었나요?
PT면접, 인성면접

Q3. 각 면접은 어떤 식으로 진행되었나요?
PT면접 - 사관(나, 일, 세상, 삶) 이라는 주제에 대해서 5분간 발표합니다.
인성면접 - 곧바로 이어서 40분 정도 진행됩니다.

Q4. 내가 받았던 면접질문&답변을 적어주세요.
내가 하고 싶은 것과 회사에서 지시하는 업무가 다르다면 어떻게 할 것인가?
물론 저는 저의 역량이 인사/육성 직무에 가장 적합하다고 생각하여 지원을 했습니다만, 회사에서 판단하기에 제가 다른 분야에 관련한 역량이 있다고 평가가 된다면, 저에게 그에 관련한 충분한 교육이 주어지고 그 교육을 제가 충분히 이수할 수 있다면 다른 업무를 해야한다고 생각합니다.
노력해서 이루었던 것 / 시간을 많이 투자했던 것을 실생활에 사용한 적이 있는가.
요즘 시대가 글로벌 시대이기 때문에 영어 공부에 시간을 투자하였습니다. 덕분에 실생활에서 미국 드라마나 영화를 볼 때 자막을 읽지 않고 화면에 집중해서 볼 수 있게 되었습니다.
자신은 이기적인가 이타적인가
저는 과거부터 지금까지는 이기적인 사람으로 살아온 것 같습니다. 하지만 대표이사님의 강연을 듣고 책을 읽고 마이다스아이티의 사전과제를 수행하는 등 입사를 준비하면서 앞으로는 여유를 가지고 다른 사람들, 사회, 인류에 이타적으로 기여할 수 있는 사람이 되어야겠다는 것을 느꼈습니다.

삶을 사는 목적, 목표?
저는 행복하기 위해 산다고 생각합니다. 결국 사람의 최종적인 목표는 행복한 삶을 추구하는 것이라고 생각합니다.

행복이 무엇인가?
어떠한 일에 도전을 하고 목표했던 바를 성취했을 때 느끼는 감정이 행복이라고 생각합니다.
(미리 나눠준)책을 읽을 때 공감 or 비공감 갔던 부분
우선 공감이 되는 부분은 과거의 제가 현재의 제가 되었다는 점입니다. 과거에 제가 어떻게 살아왔느냐에 따라 지금의 제 모습이 형성되었다는 것은 부정할 수 없을 것입니다. 그리고 이건 좀 아니지않나.. 라기 보다는 제가 과학 쪽을 잘 몰라서 뇌과학 이야기가 나올 때 그 부분을 읽고 이해하는 것이 어려웠습니다
취업준비생이 되어보니까 현재 취업난이나 현재 사회 상황에 대해 어떻게 생각하는지
제가 취업준비생이 되기 전에는 취업난이라는 것을 실감하지 못했었습니다. 어느 정도 시간을 투자하여 노력을 하고 준비를 하면 다들 취업을 할 수 있을 것이라고 생각하였습니다. 하지만 제가 취업준비생이 되어보니 취업과 직장의 소중함을 뼈아프게 느낄 수 있었고 간절함과 갈망 또한 아주 커졌습니다. 아직 많이 부족한 저이지만 이런 저에게 마이다스아이티는 사막의 오아시스와 같은 회사이고 꼭 입사하고 싶은 마음 뿐입니다.

본인이 뭔가 일을 빠르게 처리하는지 느린 편인지 아니면 계획을 오래 세우는 편인지
저는 신중한 성격을 갖고 있습니다. 이 것이 제 성격상 단점이 될 수가 있는데 가끔 너무 신중할 경우 계획을 오래 세우다보니 무언가를 빠르게 결정해야 할 타이밍에 그 타이밍을 놓쳐버리는 일이 생길 수도 있다는 것입니다. 이러한 단점을 보완하기 위해서 일찍 준비하고 계획하되, 평소에 계획이 세워졌으면 더 이상 길게 고민하는 일 없이 곧바로 그 계획을 빠르게 처리할 수 있도록 하는 습관을 들이고 있습니다.

사람들과의 관계에서 본인의 장단점
전 사람들과 사귀는데도 신중한 편이라 처음에 사람들과 관계를 맺고 그 사람에 대해 알아가는데 시간을 좀 투자하는 편입니다. 그 시간을 거쳐 사람들과 가까워지면 더 큰 신뢰를 주고 깊은 유대관계를 맺고 있습니다.

나눔을 실천한 적이 있는지
저에게 있어 가장 기억에 남는 나눔 실천은 000 축제에서의 행사보조 및 환경정리 활동입니다. 이 날 특히 어르신 분들이 상당히 많이 오셨습니다. 어떤 일을 하게 될 지 기대가 컸고 어르신들께 잘할 수 있을지 하는 걱정도 있었습니다. 하지만 어르신들께서 웃으시면서 인사해주시고 말을 걸어 주셔서 제가 오히려 나눔을 받는 느낌이 들었습니다. 덕분에 처음에 했던 걱정과 몸의 고됨도 모두 잊고 눈 깜짝할 사이에 활동을 즐겁게 마무리 할 수 있었습니다. 나눔은 기쁜 마음을 가지고 자발적으로 해야 즐겁지만, 어릴 때는 그저 봉사활동 시간을 채우기 위해 봉사 아닌 봉사를 했었기 때문에 기쁘지 않은 것은 물론 보람도 느끼지 못했었습니다. 하지만 이 나눔 활동만큼은 제대로 자발적으로 한 활동이었기 때문에 그동안 느끼지 못했던 나눔의 참된 보람을 느낄 수 있었습니다.

회사다니다가 이직하는 사람들에 대해 어케 생각하냐
이직하는 사람들은 자신이 소속된 회사에서 행복을 못 찾은 사람들이라고 생각합니다. 사람은 결국 행복을 추구하기에 자신의 행복을 찾기 위해 이직을 하는 것 같습니다.
다른데 지원서 어디 썼나?
지원한 회사들 말씀드렸습니다.
이런거까지 해봤다 하는 일
저는 최근까지 주말마다 000 입구 근처에 있는 000 음식점에서 홀 서빙을 하였습니다. 하루에 12시간씩 일을 하였는데 손님이 엄청 많고 무거운 음식과 그릇들을 계속 서빙하고 운반하다보니 허리와 다리가 엄청 아픈 경험을 하였습니다.

십 년 뒤에 회사 나갈거 아니냐?
아직 회사를 다녀보지도 않은 상황에서 무조건 평생다닌다 라고 말을 한다면 너무 무책임한 거짓말이라고 생각합니다. 하지만 제가 지금 자신있게 말씀드릴 수 있는 것은 물론 회사를 다녀봐야 알겠지만 지금 저의 마음가짐은 마이다스아이티를 평생 직장으로 생각하여 지원을 하였고 입사 준비를 했으며 이 마음가짐을 계속 간직할 자신이 있습니다.

Q5. 나의 답변에 따른 면접관의 반응 및 분위기는 어땠나요?
면접 분위기는 웃으시면서 질문하시는 좋은 분위기였습니다. 웃으시면서 꼬리질문 많이 하시고 그런 면에서 압박감이 있습니다.

Q6. 면접 후 아쉬웠던 점과, 터득하게 된 나만의 노하우, 후배들에게 전하는 면접 TIP이 있다면?
압박적인 꼬리 질문에 정신없이 대답하다보니 45분이라는 시간이 훌쩍 지나갔습니다. 질문들에 맞춰 대답하다보니 제가 보여드리고 싶은 저의 모습들은 못보여드렸고 단편적인 모습만 보여드린거 같아서 아쉬웠습니다. 아직 결과는 안나왔지만.. 이런 상황속에서 자신을 얼마나 어필하느냐가 중요한 것 같습니다. 자기소개는 따로 안 시키니 준비하실 필요는 없을 것 같고 마지막 질문이나 마지막 할 말은 시키니 준비해가면 좋을 것 같습니다. 그 외에는 나, 행복 이런 주제이다보니 따로 준비를 많이 한다기 보다는 진솔한 자기 이야기를 잘 풀어내는 것이 중요할 것 같습니다. 면접이라고 좋게 포장된 저의 모습보다는 제 속에 있는 진짜 저의 모습을 보고 싶어 하시는 것 같았습니다. 면접 전에 면접 안내자분이 굉장히 친절하시니 그 분과 궁금한 점 등 많은 이야기를 하면서 입을 풀고 긴장도 푸는 것이 도움이 될 것 같습니다. 면접 전에 면접비 2만원 지급 받으시고요. 여유 있으시면 준비된 간식 드시면서 배를 채우는 것도 좋을 것 같네요.

압박감있는 면접이라 무서웠다.
신이 2가지 능력을 준다면? 옳은 일을 올바르게 한다는 의미는 무엇인가? 등을 물어봤다.
2016년 상반기 수시 채용이었습니다.
압박면접은 없고 한 분은 강하게, 한 분은 부드럽게 면접을 진행하였습니다. 편하고 자유롭게 이끌어주셨습니다.
제가 처음으로 면접을 보는 것이라 면접이 끝나고 진지하게 조언 등 좋은 말씀 많이 해주셨습니다.
자기소개 2~3분, 우리 회사에 지원한 이유와 꼬리에 꼬리를 무는 질문을 받았습니다.
서류-필기-1차 면접-합숙 면접에서 탈락했습니다.
조별로 진행되는데, 저희 조에서 거의 통과하지 못했습니다.
면접이라기보단 캠프 같은 분위기입니다. 술도 마시고 친목도 다지고요.
동료, 일, 회사란 무엇인가?, 본인이 가장 기뻤던 순간은? 등의 질문을 받았습니다.
서류- 인성(온라인) - 적성 및 논술 - 1차면접 - 2차면접 - CEO면접 순으로 이루어집니다.
자소서에 대한 내용들 위주로 물어보며 자소서와 관계 없는 저에 대한 질문 역시 있었습니다.
면접 분위기는 편안했으며 압박은 보통이었습니다. 다대일 면접 방식이었습니다.
서류-인적성-1차 면접-2차 면접-6주 인턴-ceo 면접-채용 순으로 진행됩니다.
직무보단 인성을 주로 보는 느낌이었고, 약간 압박있었습니다.
선배, 후배, 동기 중 함께 지낼 때 어떤 사람들이 가장 어려웠습니까,
팔로워십과 리더십 중 무엇이 중요하며, 그 이유는? 등의 질문을 받았습니다.
1차 실무 면접은 철저한 실무 능력, 외국어 능력을 평가하는 강도 높은 압박 면접입니다.
글로벌 hr에 지원했고, 본인의 인사관리에 관한 개념 정리 및 직무 이해, 차후 생각하는 자신의 역할 등을
인지하고 있는지를 확인했고 개인의 경험을 중심으로 그것을 사용가능한 외국어 모두로 질문합니다.
매우 편안한 분위기에서 진행되었고 인성을 기반으로 질문하였다.
회사의 경영이념을 잘 이해하고 있는가? 회사 가치관과 본인의 어떤 점이 가장 잘 맞는가?
서류-필기-실무 면접-합숙 면접-6주 인턴-CEO 면접-최종 합격 순으로 진행됨.

1차 실무진 면접, 분위기는 좋으나 압박 면접이 느껴짐, 서술형 필기 전형 시험을 바탕으로
실무면접 전 약 30분 간의 준비 과정을 거쳐 pt를 진행했는데, 생각보다 깊은 지식 수준을 요구함.
매우 세밀하게 질문했고, 능력이 중요함을 느낌. 면접비 2만원 받음.
최종 꿈은 무엇이냐, 실패나 성공의 경험, 자신만의 경쟁력은 무엇이냐 등을 물어봤습니다.
서술형 필기 시험 문제 중 하나를 왜 다시 한번 알아보지 않았나? 교수님께 왜 안물어 보았나?
처음에 들어가면 과제를 주며 PT면접 준비를 하라고 합니다.
이 후 10분 간 PT 면접을 한 뒤, 자소서 위주에 압박 면접이 들어옵니다.
직무에 대한 심도 깊은 분석이 필요하다고 느꼈습니다
훈훈한 분위기에서 진행되었고, 예리한 질문들을 던지셨습니다.

1. 가장 힘들었던 팀 프로젝트 경험은?
2. 지원 직무가 어떤 일을 생각한다고 하고 지원했는지?
3. 직무 지원 동기가 무엇인지?
4. 왜 꼭 마이다스아이티여야 하는지?
등의 질문을 받았습니다.
레퍼런스체킹을 위해 지인 연락처 기입하라고 함.
필기는 인적성 + 논술형이었는데, 필기 전형 발표 이후 연락을 계속 기다려야 함.
부모님은 어떤 일을 하십니까?, 사업체는 규모는 어떠한가요?, 종류는 무엇인가요? 등의 질문을 함.
서류 > 실기/인적성 > 1차 면접 > 합숙 면접 > 6주 인턴 > CEO면접 순입니다.

1차 면접 분위기는 편안하였고, 면접관님들은 하나 같이 다들 친절하셨습니다.
일대다로 면접을 진행하였으며, 발표를 시작으로 가치관, 주로 직무 관련 질문들을 물어봤습니다.
포트폴리오에 관한 질문도 있었습니다.

그리고 실기 테스트를 본 것으로 10분 발표를 하며, 실기테스트에 관련한 질문들이 나오고
나머지 한 30분 동안 직무 관련 질문들이 나옵니다.
당신을 꼭 채용해야하는 이유, 가장 최근 힘들었던 경험, 사수와 틀어진다면 어떻게 할지,
디자인 실력을 어떻게 유추할 수 있는지 등의 질문을 한 시간 동안 받았습니다.
1차 면접(다 대 일)-2차 면접(합숙)-3차 면접(CEO)로 진행됨.
자기소개서 위주, 개인적인 궁금증에 관한 질문들이었고, 업무와 관련된 질문은 없었음.
경우에 따라서는 기분 나쁘게 들릴 질문들도 대다수 존재함.
1시간 동안 이루어짐. 분위기가 딱딱하지 않음. 꼬리의 꼬리를 무는 질문이었음.
실무진 면접은 처음에는 뭐 타고 왔냐, 얼마나 걸리냐와 같은 질문부터, 자소서를 바탕으로
꼼꼼하게 하나 하나 질문을 함. 인적성 개발 분야였는데, 신뢰도와 타당도는 어떻게 할 것인지 질문함.
서류에서 합격하면 이메일로 면접 과정이 연락이 옵니다.
그 후 합격할 때마다 추가적으로 전화 및 메일로 공지해 줍니다.
가장 좌절했을 때가 언제인가라고 질문했는데, 대답하기가 가장 어려웠습니다.
40분 정도 다 대 일 실무 면접 진행됨.
회사가 요구하는 열정과 전략적 사고는 바꾸어 말하면 최고가 된 경험과 관련 실무 경험 또는 능력임.
관련 실무경험이나 최대한 근사치의 간접경험이 없으면 통과하기 어려움. 필기 시험은 해당 분야와 관련된 과제가 나옴.
왜 지원했냐고 묻고, 관련 직무에 대한 질문 제시 후 상세 설명 요구함. 그리고 CEO에게 묻고 싶은 것 등을 말해보라 함.
1차 실무진 면접에서 마이다스의 성장 원인은? / 구조설계에 관심갖게 된 계기는? 등의 질문을 받았는데,
압박이 조금 있으므로 멘탈 관리가 중요합니다! 면접 전에 본 필기고사 내용도 물어봅니다.

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