채용설명회 상세
여천NCC(주)
2016년 하반기
여천NCC 신입 채용상담회 후기
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1999년 대립산업과 한화케미칼의 나프타분해시설을 통합하여 탄생한 여천NCC는 에틸렌을 비롯하여 프로필렌, 벤젠, 톨루엔, 자일렌, 스티렌모노머, 부타디엔 등 각종 석유화학산업의 기초연료를 생산하여 국내외 시장에 공급하고 있습니다.
잡코리아 최나연 인턴기자
채용설명회 질의응답
채용
- Q1.모집 분야는 어떻게 되나요?
- 생산, 환경, 실험, 경영지원/영업으로 지원하실 수 있습니다.
- Q2.채용 프로세스는 어떻게 되나요?
- 서류전형 -> 인적성검사 -> 1차 면접 -> 2차 면접 -> 신체검사 후 최종합격으로 이어집니다.
- Q3.채용 규모는 어느 정도인가요?
- 총 00명 채용예정이고, 그 중에서 70% 정도는 생산직군으로 채용합니다.
- Q4.지원 자격은 어떻게 되나요?
- 공인영어 점수가 필수자격으로 TOEIC, TOEFL, TEPS, TOEIC Speaking, OPIC만 인정합니다.
- Q5.중복지원이 가능한가요?
- 아닙니다. 중복지원은 불가능합니다. 하나의 직군으로 지원하셔야 합니다.
- Q6.전공 제한이 있나요?
- 전공 제한은 없지만, 생산과 환경은 화공 관련학과, 실험은 화학, 경영지원/영업은 사회 인문계열 학과를 우대하고 있기 때문에 전공 관련하셔서 지원해주시면 좋을 것 같습니다.
서류전형
- Q1.어학 성적에 커트라인이 있나요?
- 아닙니다. 커트라인은 없습니다. 저희는 커트라인이 아니라 지원하신 분들의 성적을 상대평가하고 있기 때문에 해마다 합격하시는 분들의 성적은 달라질 수 있습니다. 참고로 이공계 직군의 평균 어학 성적은 900 미만으로 인문계열 직군보다 낮습니다.
- Q2.우대되는 자격증이 있나요?
- 저희는 우대하고 있는 자격증은 없습니다. 하지만 전공 관련 자격증이나 기타 자격증들도 서류에 기재해주시면 평가할 ??참고하고 있습니다.
- Q3.서류를 모든 면접 전형에서 다 보나요?
- 아닙니다. 1차 면접은 블라인드테스트로 면접관분들이 자기소개서만 보시고 2차 면접에서 입사지원서와 모든 전형에서의 점수, 자기소개서가 면접관분들께 제공됩니다. 따라서 자기소개서에 적지 않으신 사항들은 1차 면접에서 고려되지 않습니다.
- Q4.영어가 아닌 다른 어학 자격증은 우대되나요?
- 저희가 우대나 가산점은 따로 없고 서류에 기재해주시면 참고해서 평가합니다.
인적성전형
- Q1.한국사 시험은 따로 없나요?
- 네. 저희는 한국사 시험은 보지 않고 적성 검사에도 역사 항목은 없습니다.
- Q2.인적성검사는 어떻게 준비하면 좋을까요?
- 우리 회사 인적성문제지가 따로 없기 때문에 시중에 있는 다른 기업 문제지로 유형 정도 파악하고 오시면 될 것 같습니다.
- Q3.적성 검사에서 어떤 항목들을 시험 보나요?
- 저희 인적성검사는 일반 테스트와 동일하고, 적성검사 항목은 언어, 수리 등 타 기업 적성검사와 같습니다.
면접전형
- Q1.면접시간은 어떻게 되나요?
- 면접 시간은 저희도 아직 논의 중이라서 정확히 말씀드릴 수는 없지만 길게 하지는 않습니다.
- Q2.조직역량 면접에서는 어떤 것들을 질문하시나요?
- 조직역량 면접은 다 대 일로 인터뷰 형식으로 진행되며 자기소개서에서 기술하신 경험을 바탕으로 인성과 직무에 대해 질문을 합니다. 아직 면접 형식이 확정되지 않아서 단정 짓기는 어렵고 인적성검사 때 자세히 안내해드릴 예정입니다.
- Q3.1차 면접은 어떤 절차로 진행되나요?
- 직무역량 면접, 조직역량 면접, 영어 면접으로 나누어집니다.
- Q4.직무역량 면접은 어떻게 진행되나요?
- 직무역량 면접은 실무진분들이 면접관으로 들어오시는 PT 면접입니다. 당일에 직무 관련 과제를 드리면 준비하셔서 5분간 발표하시고 그에 대한 질의에 응답하시면 됩니다. 발표 주제는 많이 어렵지 않기 때문에 부담 가지지 않으셔도 됩니다.
- Q5.영어 면접의 난이도는 어떤가요?
- 난이도는 어렵지 않습니다. 단순한 기본 회화 수준으로 진행되고 우리 회사에 지원하시는 많은 공대 지원자분들을 고려하기 때문에 어려운 면접이 아닙니다.
- Q6.2차 면접은 인성면접인가요?
- 2차 면접은 임원면접으로 각 직무의 임원분들이 오시기 때문에 자기소개서에 기반하여 인성과 직무 모두 질문할 수도 있습니다. 이 때는 다 대 일로 진행됩니다.
회사
- Q1.어떤 복지제도가 있나요?
- 기본적인 복지제도 외에도 여수 공장 근무자분들은 기숙사가 지원되고 집이 먼 분들을 위해 입사 후 3년 동안은 한 달에 20만원씩 교통비도 지원됩니다.
- Q2.세부 부서는 제가 원하는 곳으로 갈 수 있나요?
- 입사 후에 회사 T.O.에 따라 결정됩니다.
- Q3.회사 분위기는 어떤가요?
- 저희가 실험도 오퍼레이터분들과 함께하고 공장과 교류하는 경우가 많기 때문에 자유로운 분위기는 아닙니다. 그 중에서 환경직 분위기가 부드러운 편입니다.
- Q4.해외 파견이 있나요?
- 아닙니다. 저희는 해외지사나 공장이 없기 때문에 해외 파견은 없습니다.
- Q5.직무 이동이 가능한가요?
- 네. 저희는 순환근무제가 있어서 가능합니다. 특히, 환경직에 계셨던 분들은 생산직으로 순환할 수 있고 생산직에 계셨던 분들은 다른 모든 직군으로 이동이 가능한 대신, 환경 외의 직군에서 생산으로의 이동은 좀 힘들 수도 있습니다.
- Q6.석/박사 지원 제도가 있나요?
- 아닙니다. 현재는 따로 지원은 해드리지 않습니다. 하지만 검토 중입니다.
- Q7.생산직은 야근이 잦나요?
- 야근이 있긴 하지만 잦은 편은 아닙니다. 실험직 같은 경우는 생산직보다 야근이 더 적은 편입니다.
직무
- Q1.공계 직군에서 영어가 많이 사용되나요?
- 저희가 해외파견은 없지만, 해외에서 기술을 전수받으러 오는 경우는 종종 있습니다. 그뿐만 아니라 업무 용어가 다 영어이기 때문에 영어능력이 필요합니다.
- Q2.실험은 R&D 업무인가요?
- R&D와 품질보증으로 부서가 나뉘지만 거의 품질보증으로 업무가 치우쳐져 있다고 보시면 됩니다. 우리 회사가 개발은 하지 않고 있으므로 R&D 부서로 가신다고 해도 연구가 아닌 실험을 하게 되실 것입니다.
- Q3.실험직이나 생산직도 교대근무를 하나요?
- 실험직은 교대근무를 하지 않고 생산직은 입사 후 6개월에서 1년 정도 교육을 위해 교대근무를 합니다. 생산직 같은 경우는 공장 분들과 소통하고 관리해야 하는 만큼 그분들의 교대 근무 상황을 알아야 잘 할 수 있을 겁니다.
- Q4.생산직과 실험직의 업무는 어떻게 다른가요?
- 생산직은 페이퍼업무가 대부분이지만 공장 관리도 함께하고 있고 실험직은 품질보증직무로 실험을 주로 한다고 보시면 됩니다.
기타
- Q1.내년 상반기에도 공채가 있나요?
- 아닙니다. 저희는 하반기에만 공채가 있기 때문에 내년 상반기에는 공채가 없습니다.
- Q2.최종 합격 후 입사일이 언제인가요?
- 2017년 1월 초에 입사하게 됩니다.
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