자소서 항목 질답

• 질문본인의 지원직무를 어떻게 이해하고 있는지 구체적으로 기술하고, 해당 분야에 본인이 적합하다고 생각하는 이유를 기재해주세요. (최대 500자 입력가능) 보기

  사무 직무는 어머니와 같습니다. 기업의 살림꾼으로, 조직 전체의 목표 달성을 지원하기 위해선 꼼꼼함과 책임감, 소통 능력을 기초로 기업의 예·결산을 정확하게 회계처리하고 이해관계자에게 유용한 정보를 효과적으로 전달하고자 하는 회계학적 마인드가 필요합니다. 또 이를 바탕으로 정보를 올바르게 처리할 수 있는 회계학적 지식 또한 필요합니다.좋은점 1
  저는 대학 전공에서 회계학을 배우고 공인회계사 시험을 준비한 경험으로 재무회계와 세법에 대한 지식을 갈고 닦았습니다. 비록 CPA를 취득하진 못하였으나, 기업의 언어로써 목표 달성에 기여하는 회계에 매력을 느꼈고 실무에서 회계와 세무가 사용되는 방법을 간접적으로나마 배우고 싶었습니다. 이후 전산회계와 전산세무의 자격증을 취득하며 kcLep와 더존 등 보다 실무적인 부분에 있어 경영지원 직무의 필요 역량을 높이기 위해 노력해왔습니다.아쉬운점 1
  제가 가진 꼼꼼함과 책임감, 소통능력과 회계학적 마인드를 통한 경영지원으로 동아쏘시오그룹에 이바지하고 싶습니다.

  좋은점 1 직무에 대해 어떻게 이해하고 있는지 자신의 관점에서 설명한 점이 좋습니다.

  아쉬운점 1 잘못되었다기 보다는 효과적으로 작성되지 않았다는 점이 아쉽습니다. 무엇을 학습했고, 어떤 것을 도전했다라는 내용만 쓸 것이 아니라 학습을 통해 현재 무엇을 알고 있고 실무에 어떻게 적용이 가능한지를 제시하는 것이 중요합니다. 또한 무엇을 경험했다면 그 과정에서 어떤 실력, 능력을 쌓았는지를 제시해야 합니다.

• 질문본인을 표현할 수 있는 단어 3개를 해시태그 형태로 나열하고, 이와 관련된 자신의 이야기를 진솔하게 해주세요. (최대 500자 입력가능) 보기

  #분석가 #소통 #주인의식
  야구를 하면서 결과가 정량적 데이터로 정리되고 미세한 디테일의 해석이 차이를 만듦을 매력적으로 느꼈고, 회계가 회사의 성과와 계획 수립에 같은 역할을 한다는 것에 흥미를 느꼈습니다. 서클활동 시, 선수기용에 대해서도 데이터에 기초에 현상의 본질을 찾으려는 회계학적 접근을 사용할 수 있었습니다. 연차에 의한 관례적 기용보단 팀원들의 유형별 데이터를 모으고 분석했습니다. 까다로운 투수에게는 출루율이 높은 타자를 기용하며 나아가 팀원들과 열린 소통을 통해 스스로의 장단점을 분석하고 이해 할 수 있게 노력했고, 다양한 의견을 경청하고 반영하면서 선수기용의 불만을 줄이고 팀워크를 높일 수 있었습니다.아쉬운점 1
  [내 위치가 최전선]이라는 책임감 있는 태도를 삶의 모토로 삼고 있습니다. 위의 경험은 아무도 시키지 않은 일이지만 스스로 즐거운 일이었습니다. 진취적인 주인의식을 가지고 조직에 헌신하고 이바지 해 새로운 문화와 유산을 남길 수 있다는 교훈을 얻었기 때문입니다.
  아쉬운점 2

  아쉬운점 1 회계와 관련한 자신의 강점보다는 야구에 대한 이야기가 비중이 높다는 점이 아쉽습니다.

  아쉬운점 2 특별한 내용이 없다는 점이 아쉽습니다. 당연하면서도 기본적인 이야기라는 것입니다.

• 질문본인이 회사를 선택하는 기준과 입사 후 회사에서 이루고 싶은 꿈을 솔직하게 표현해주세요. (최대 500자 입력가능) 보기

  제가 일하고 싶은 회사는, 미래 백년의 유산을 남길 수 있는 회사입니다. 일본의 오래된 식당에서 ‘왜 우리나라에선 좋은 전통과 유산이 정당한 인정을 받지 못할까’라는 아쉬움을 느낀 적이 있습니다. 경영학 강의에서 한국의 100년 기업이 10개 밖에 되지 않는 다는 얘기를 듣고, 앞으로 사회에 나아가선 그 조직을 100년 기업으로 만들고 싶다는 다짐을 했습니다. 동아쏘시오그룹은 오늘날까지 이윤창출은 물론 사회적인 책임을 다하며 87년의 역사를 일궈왔습니다. 동아쏘시오홀딩스가 그룹의 미래를 밝히는 이정표이자 든든한 지원군으로써 앞으로 100주년을 넘어 200주년, 그 이후까지 역량을 높이기 위해선 주인의식으로, 현장의 각 파트가 제 역할을 할 수 있게 헌신하는 지원업무가 중요하다고 생각합니다. 당장의 성과가 아니더라도 ‘내 일과 같이’여기는 책임감과 회계적 역량으로 그룹의 미래를 밝히는 이정표이자 든든한 지원군으로써 미래를 다지고 후대에게 소중한 유산을 전수하는데 헌신하고 싶습니다.아쉬운점 1

  아쉬운점 1 이 내용은 지원자가 정말 이런 기준이 있어서 이렇게 쓴 것이 아니라 이 회사에 맞춰 쓴 것 같은 느낌이 든다는 점이 아쉽습니다. 지원자가 정말 미래 백년의 유산을 남길 수 있는 회사를 직장 선택의 기준으로 삼고 있다면 왜 그런지를 공감할 수 있도록 설명해야 합니다. 자신의 과거 경험이나 학습과정, 활동내용에서 이런 기준을 생각한 계기가 제시되어야 한다는 것입니다.

• 질문인생에서 가장 중요하다고 생각하는 가치를 쓰고, 가장 중요하게 생각하는 이유 및 그 가치를 실천한 사례를 구체적으로 설명해주세요. (최대 500자 입력가능) 보기

  대학 재학 중 야구 글러브 제조사에서 아르바이트를 한 적이 있습니다. 작은 제조회사였지만, '소재는 양심이며 품질은 기술이다'라는 신념과 제조업 종사자로서 소비자에게 가지는 책임감과 프라이드를 강조하던 사장에게 감명을 받았습니다. 필요한 자재를 전량 일본에서 수입해야 하는 불안정한 업계였기에 제조업에서 소재산업이 가지는 중요성을 배울 수 있었고, 언제 어디서든 자신의 일에 최선을 다해야한다는 책임감을 배워 [내 위치가 최전선]임을 스스로의 모토로 삼는 기회가 되었습니다. 이후 동아리 총무를 맡으며, 추가로 월간결산을 진행해 효율적으로 운영비용을 사용했고 임기 말에는 비용절감으로 생긴 여유에서 새 배트를 구매했습니다.
  이처럼 누군가 시키기 전, 자신의 일로 최선을 다하는 제 가치관으로 사무 직무에서의 공통 업무에 헌신함으로써 동아쏘시오홀딩스의 목표 달성은 물론, 앞으로 동아쏘시오그룹이 글로벌 바이오기업으로 도약하고 사회적인 선순환을 이끄는 선도 기업이 되는데 한 축이 되고 싶습니다.아쉬운점 1

  아쉬운점 1 질문의 요구에 맞게 다시 정리해야 합니다. 먼저 인생에서 가장 중요하다고 생각하는 가치가 무엇인지 제시하고 왜 그렇게 생각하는지를 다음으로 제시합니다. 그리고 그 가치를 실천한 사례를 2~3가지를 제시하며 마무리하면 질문의 요구에 정확히 대응한 내용이 될 것입니다.