계획성과 융통성은 제가 가지고 있는 가장 큰 장점입니다. 생활 신조도 이와 같은데, 미리 계획하고 매사에 융통성있게 대응한다면 어떤 일이든 해낼 수 있다고 생각합니다. 또한 업무 시 우선순위를 정하며, 수치화 및 구체화가 습관처럼 베여있습니다. 아쉬운점 1한 회사에서 아르바이트 할 때, 가장 늦게 들어간 팀원임에도 불구하고 빠르게 체계를 익히고 효율적으로 일 하는 방법을 찾아 우수한 업무 처리 능력을 보여줄 수 있었습니다. 또한 여러 예외적인 요소에 대한 계획을 미리 마련하여 다른 팀원과의 아이디어 중복, 실수 등 돌발 상황이 발생해도 차분하게 다른 방안을 실행할 수 있습니다. 일이 바쁠 때면 늘 예상치 못한 상황이 일어나기 마련인데, 이때 당황하지 않고 고객을 안심시키고, 최대한 빠르게 일을 처리하는 것이 실수를 줄이고 기업의 신뢰도를 유지할 수 있는 방법이라 생각합니다. 제가 모 테마파크에서 일할 때 일손이 많이 부족해서 이런 상황이 잦았는데, 처음에는 당황하여 우왕좌왕했지만 고객에게 다른 활동을 권하고 퇴장 시에 찾아줄 것을 당부한 후 차분하게 일을 해나가니 매출과 친절도 모두 지켜낼 수 있었습니다. 아쉬운점 2물론 책임감은 모든 일에 필수 요소지만, 이가 과도할 시 스트레스 관리를 제대로 하지 못한다면 일의 효율성에 방해요소가 될 수 있습니다. 저는 어떤 일을 맡았을 때 책임감을 과중 하게 느끼는 편인데, 이를 극복하기 위해서 요가를 취미로 시작하였습니다. 이는 업무와 일상을 구분할 수 있게 해주고, 휴식을 통해 스스로를 환기시키며 새로운 마음가짐으로 생활할 수 있게 해주었습니다.아쉬운점 3
아쉬운점 1 업무 태도, 습관을 묻는 것이 아니라 지원자의 성격을 묻고 있습니다. 지원자가 어떤 성격이 있기 때문에 이런 업무 태도, 습관을 가지고 있는지를 설명해야 합니다.
아쉬운점 2 표면적으로 보기에는 두 개의 경험처럼 보이지만 같은 회사에서의 활동사항인 것 같습니다. 한 회사에서 보여줬던 모습만으로 지원자가 이런 강점이 있다는 것을 쉽게 인정하기 어렵습니다. 이렇게 구구절절 한 가지 사례를 쓰기 보다는 비슷한 특징으로 성과를 낸 다른 경험을 한 가지 더 제시하는 것이 주장에 대해 더 쉽게 공감가게 만듭니다.
아쉬운점 3 단점에 해당되는 내용인데, 특별한 내용이 아니라는 것이 아쉽습니다. 즉, 문제가 되는 내용은 아니지만 특별한 내용도 아니라는 것입니다. 흔히 볼 수 있는 내용입니다.
