제가 회사를 선택하는 기준은 ‘우리에게 가치 있는 것을 만드는 곳인가?’입니다.
제가 연구한 소재 지식을 통해 사람들의 삶에 도움이 되는 일을 하고 싶습니다. 자동차, 조선, 가전 등 모든 산업의 기초 원자재인 철강은 우리에게 가장 가치 있는 도구이며, 이를 활용하는 것은 저의 꿈이 되었습니다. 다음 3가지 이유로 포스코가 저의 꿈을 이룰 수 있는 곳이라 확신합니다.아쉬운점 1
1. Globalization - 포스코는 해외시장 투자 확대로 인해 미국, 중국 등 글로벌 시장 상황을 민감하게 반영하고 있습니다. 제가 캐나다 유학 시절 배운 다국적 잠재 고객의 가치관을 바탕으로 해외시장에 적응할 수 있는 역량을 기를 수 있는 회사라고 자부합니다.
2. 포스코의 나눔- 포스코는 화재 피해 가정들을 대상으로 스틸하우스를 지원해주는 사회 공헌활동을 하고 있습니다. 가장 필요한 사람들에게 따뜻한 나눔을 주며 더불어 사는 세상을 구현하는 포스코에서 인류를 위하는 따뜻한 포부를 느꼈고, 보람차게 일할 수 있는 곳임을 확신했습니다. 아쉬운점 2
아쉬운점 1 왜 이런 기준을 가지고 있는지에 대한 설명이 없이 그냥 ‘우리에게 가치 있는 것을 만드는 곳’에서 일하고 싶다고 주장만 한다면 이 말에 대한 진정성을 느끼기 어렵습니다. 즉, 회사 특징에 맞춰 만든 기준처럼 보이기 때문입니다. 지원자의 어떤 특징, 가치관, 성장배경, 관심분야가 이런 기준을 만들게 했는지 설명을 해야 한다는 것입니다.
아쉬운점 2 3가지 이유가 있다고 했는데, 2가지만 썼습니다. 또한 회사 선택의 기준은 ‘가치 있는 것을 만드는 곳’인데 그에 대한 내용이 아니라 회사가 역량이 있고, 사회공헌을 한다고 써 놓아서 글 서두의 기준과 이유가 서로 맞지 않습니다.