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JOBKOREA

합격자소서

합격자소서 상세

2019년 하반기 ㈜다우기술

신입 시스템프로그래머
  • 서울4년 학교
  • 컴퓨터공학부 컴퓨터공학전공 학과
  • 3.07/4.5학점
  • 1 회 해외경험
  • 1 회 인턴
  • 1 회 동아리

전문가 총평

3

[별점이유] 문장력은 좋으나 직무와 관련하여 지원자가 뭘 잘하는지 알 수 없음
[좋은점] 글을 잘 씀
[아쉬운점] 지원자의 기술역량이 강조되지 않고 있음
[보완요소]
지원자는 자기소개서에서 무엇을 강조해야 하는지에 대해 잘 모르는 것 같습니다. 이 자기소개서를 읽고 나서 느낀 점은 멋진 글을 쓰려고 노력한 것 같다는 것입니다. 지원자는 문장력이 좋거나 아니면 멋진 글을 쓰는 요령을 알고 있는 것 같습니다. 그런데, 소설가를 뽑는 것이 아니라면 문장력보다 더 중요한 것은 직무 관련 지식, 능력, 스킬이라는 것을 알아야 합니다. 프로그래머로서 지원자가 어떤 지식, 능력, 스킬, 경험이 있고 그것이 지원회사와 어떤 연관이 있는지에 대해서는 말을 아끼고 있다는 점이 아쉽습니다.

자소서 항목

  1. Q1 본인의 성격을 보여줄 수 있는 사례를 중심으로 자기소개를 해주세요. 1000
  2. Q2 본인이 회사를 선택하는 기준을 바탕으로 우리 회사를 선택한 이유를 작성해주세요. 1000
  3. Q3 [신뢰로 소통하고 전문성으로 도전한다]는 다우기술 핵심가치에 어울리는 본인의 강점을 사례를 중심으로 작성해주세요.
  4. Q4 해당 직무에 지원하신 이유와 본인이 적합하다고 판단하는 근거를 경험(학업, 대내외 활동, 아르바이트 등)을 바탕으로 작성해주세요.
  5. Q5 입사 후 회사에서 어떤 업무를 수행하고 싶은지와 본인이 꿈꾸는 Career Path(경력관리계획)를 작성해주시기 바랍니다.

자소서 항목 질답

  • 대학 시절, 항상 팀 프로젝트를 수행할 때 팀장을 도맡아 팀을 이끌었습니다. 강한 리더쉽과 권력을 원해서가 아닌, 책임감을 갖고 프로젝트의 진행을 맡는 것에서 팀원들이 제 능력을 높이 사서 가능했습니다. 제 의견만을 고집하는 것이 아닌 팀원 모두의 의견을 들으며 최선의 선택을 도출하고 낙오자 없이 협업을 통해 서로의 능력에 맞게 일을 분담해 프로젝트를 수행하였습니다. 자연스럽게 다른 프로젝트를 할 때도 제가 팀장을 맡게 되며 팀장은 항상 저의 역할이었습니다.아쉬운점 1

    전에 수강한 프로젝트 수업의 교수님 제안으로 팀 프로젝트를 수행하는 전공과목 조교를 맡은 경험이 있습니다. 조교는 모든 학생에게 공정한 원칙과 기준을 가지고 임해야 하는 역할이었으며, 저는 이를 지켜 수강하는 학생들에게 믿음을 가지도록 노력하였습니다. 또한, 교수를 보조하는 무거운 위치가 아닌 수업을 도와주는 조력자가 되어 학생들이 모르는 것을 편하게 물어보며 다가올 수 있는 친근한 조교가 되도록 노력하였습니다.아쉬운점 2

    위 같은 사례로 다우기술을 빛내는 인재가 되고 싶습니다.

    아쉬운점 1 성격을 묻고 있습니다. 팀장 역할을 많이 한 것은 어떤 성격 때문이지를 설명해야 합니다.

    아쉬운점 2 처음에 적극적이고 주도적인 특성을 제시했다면 이 부분에서도 그에 대한 경험을 제시해야 집중도가 분산되지 않습니다. 갑자기 다른 이야기를 제시하고 있어 지원자의 성격적 특성이 강조되지 않고 있습니다.

  • 저는 기업의 가치는 고객이 만든다고 생각하며, 고객의 신뢰를 바탕으로 기술 발전과 서비스를 제공하며 고객에게 다가가는 다우기술은 제가 생각하는 이상적인 회사의 경영방식이라고 생각합니다. 이는 제가 다우기술을 선택하는데 큰 이유였습니다.아쉬운점 1

    위와 같이 저는 많은 사람이 편하고 즐겁게 사용하는 프로그램을 만드는 것을 목표로 회사를 선택하였습니다. 금융 프로그램을 사용하면서 배운 프로세스의 흐름 및 이해도를 가지고 고객에게 최고의 서비스를 제공하는 최고의 개발자가 되고 싶습니다. 최고의 개발자로 나아가기 위한 첫 발걸음을 다우기술에서 시작으로 빛내는 인재가 되어 고객의 신뢰와 믿음을 목표로 달려가는 다우기술에서 일하고 싶습니다.아쉬운점 2

    아쉬운점 1 지원자가 왜 그런 점을 중요하게 생각하는지를 제시해야 이 내용이 공감을 얻을 수 있습니다. 과거 경험이나 특성, 활동 사항들을 예로 들면서 지원자가 이렇게 생각하는 것이 사실임을 강조해야 합니다.

    아쉬운점 2 이 회사만의 이야기가 아니라는 점이 아쉽습니다. 금융 프로그램을 개발하는 곳이 이 회사만 있는 것이 아닙니다.

  • 저는 다우기술에서 고객중심 마인드를 가지고 신뢰로 고객과 소통하며 차별화된 전문성으로 직무를 수행하기 위한 역량을 쌓았습니다.

    맡은 프로젝트로 학교 산학관리시스템 사이트를 사용자의 요구에 맞게 수정하고 새로운 기능을 추가하는 프로젝트를 진행하였습니다. 같이 프로젝트를 진행하는 팀원과의 소통 및 사용자인 교수, 학생과의 회의를 통해 협력하여 프로젝트를 진행하였습니다. 팀원이 존재했지만 서로 맡은 바가 달랐기 때문에 서로 믿고 각자 다른 일을 진행하는 것이 필요했습니다. 저희는 소통을 통해 신뢰를 쌓고, 서로 모르는 부분이 생기면 알려주며 전문성 또한 쌓도록 노력하였습니다.아쉬운점 1

    위 경험에서, 저는 회의와 소통을 통해 프로그램의 발전을 위한 적극적인 의견 도출 및 반영하는 능력을 기르고 JAVA, JSP 등 개발 역량을 증진하였습니다. 본 강점을 살려 다우기술에서 신뢰할 수 있는 기술과 서비스로 세상에 이바지하고 싶습니다.아쉬운점 2

    아쉬운점 1 특별한 내용이 없다는 점이 아쉽습니다. 본인이 어떤 소통능력이 있었는지 제시되고 있지 않습니다. 막연히 소통을 통해 신뢰를 쌓았다고 하는데, 무슨 소통의 강점인지 구체적인 언급이 없습니다.

    아쉬운점 2 이 항목에서 강조되어야 하는 것은 지원자의 프로그래밍 능력입니다. 그래서 핵심 가치를 소통과 같은 추상적인 가치가 아니라 실제 지원자의 능력을 강조할 수 있는 가치를 제시해야 하는 것입니다.

  • 제 주변에는 저를 포함해서 부모님, 형제 등 영웅문을 통해 주식 투자하는 지인이 많습니다. 투자 관련 이야기를 나누다 보면, HTS나 MTS 등 매매 프로그램 사용 시 불편한 점이나 원하는 기능에 대한 생각을 나누기도 합니다. 저는 이러한 고객의 요청사항을 해결하며 더 나은 홈트레이딩 프로그램을 만들고 싶었습니다. 프로그램의 주인은 사용자인 고객이며 프로그램 내의 모든 기능을 쉽고 편하게 사용할 수 있도록 제공해야 합니다. 저는 고객의 입장에서 개선 방안을 찾아 해결하는 해결사가 되고 싶어 다우기술에 지원하게 되었습니다.아쉬운점 1

    아쉬운점 1 프로그래머로 지원했다면 무엇을 강조해야 할까요? 프로그래밍 실력, 프로그램 개발 경험, 금융프로그램 분석 경험 등 업무에 실제적으로 적용가능한 경험을 제시할 때 호감을 줄 수 있습니다.

  • 저는 다우기술 내 금융 개발 직무에서 일하고 싶습니다.

    OOOO은 Open API+ 서비스를 통해 고객의 자율성과 편의성을 제공하고 있습니다. 하지만 이는 일반인이 쉽게 보고 개발하기 쉽지 않아 특정 개발자들이 만든 프로그램을 따로 구매하여 사용하는 모습을 보이고 있습니다. 좋은점 1

    프로그램은 사용자가 최대한 쉽고 편리하게 모든 기능을 이용할 수 있어야 합니다. 하지만 앞서 말한 것과 같이 Open API+ 서비스의 이용에는 다소 복잡한 부분이 많아 대부분 고객이 이용하기 어렵습니다.
    따라서 저는 원하는 기능을 원터치만으로 편하게 사용하도록 개선하고 싶습니다.아쉬운점 1


    저는 network career path로 제 계획을 꿈꾸고 있습니다. 현재 금융 IT 업무로 HTS 및 MTS를 개발하고 싶다는 꿈을 가지고 있지만, 제가 원하는 직무와 제게 맞는 업무는 다를 수 있기 때문에 저에게 가장 맞고 제 역량을 발휘할 수 있는 직무를 찾아 발전하고 싶습니다.아쉬운점 2

    좋은점 1 회사 기술이나 서비스에 대한 아쉬움을 글 서두에 제시하고 있어 이후 내용에 대한 기대감을 준다는 점이 좋습니다.

    아쉬운점 1 내용이 평범하고 구체적인 방법론이 없다는 점이 아쉽습니다.

    아쉬운점 2 엉뚱한 이야기는 쓰지 않는 것이 좋겠습니다. 입사 후 담당할 업무에 집중하여 포부를 써야 합니다.

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