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JOBKOREA

합격자소서

합격자소서 상세

2019년 상반기 SK하이닉스㈜

신입 생산관리·공정관리·품질관리
  • 지방4년 학교
  • 신소재화학과 학과
  • 3.97/4.5학점
  • 895 토익
  • Level1 토스
  • 8 개 자격증
  • 1 회 동아리
  • 2 회 사회활동

전문가 총평

2

전반적으로 호감 가는 내용이 없는 자기소개서입니다. 또한 지원자가 제시한 각종 이야기 소재들이 특별히 관심이 가거나 호감 가는 내용이 아니었습니다. 무엇보다도 요구사항을 무시하고 자신이 하고자 하는 말에 집중하고 있어 지원자의 커뮤니케이션 능력에 의문을 가지게 되었습니다. 이 회사가 지원자를 왜 뽑아야 하는지 그 이유를 찾을 수 없었습니다. 자기소개서는 회사에서 직원을 뽑기 위해 확인하는 서류이고 그 특징에 맞게 쓰기 위해서는 직무와 관련된 내용이 전략적으로 제시되어야 하는데, 그런 면에서 호감을 주지 못하고 있습니다.
더구나 지원자는 기술직으로 지원하는 사람인데, 기술에 대한 언급이 한 항목에서만 설명되고 있어 전공에 대한 관심도가 높지 않을 것 같은 생각이 들었습니다. 또한 지원직무와 관련하여 어떤 실력, 능력, 기술이 있는지 알 수 없다는 것이 아쉽습니다.

자소서 항목

  1. Q1 자발적으로 최고 수준의 목표를 세우고 끈질기게 성취한 경험에 대해 서술해 주십시오. (본인이 설정한 목표/ 목표의 수립 과정/ 처음에 생각했던 목표 달성 가능성/ 수행 과정에서 부딪힌 장애물 및 그 때의 감정(생각)/ 목표 달성을 위한 구체적 노력/ 실제 결과/ 경험의 진실성을 증명할 수 있는 근거가 잘 드러나도록 기술) (700~1000 자 10 단락 이내)
  2. Q2 새로운 것을 접목하거나 남다른 아이디어를 통해 문제를 개선했던 경험에 대해 서술해 주십시오. (기존 방식과 본인이 시도한 방식의 차이/ 새로운 시도를 하게 된 계기/ 새로운 시도를 했을 때의 주변 반응/ 새로운 시도를 위해 감수해야 했던 점/ 구체적인 실행 과정 및 결과/ 경험의 진실성을 증명할 수 있는 근거가 잘 드러나도록 기술) (700~1000 자 10 단락 이내)
  3. Q3 지원 분야와 관련하여 특정 영역의 전문성을 키우기 위해 꾸준히 노력한 경험에 대해 서술해 주십시오. (전문성의 구체적 영역(예. 통계 분석)/ 전문성을 높이기 위한 학습 과정/ 전문성 획득을 위해 투입한 시간 및 방법/ 습득한 지식 및 기술을 실전적으로 적용해 본 사례/ 전문성을 객관적으로 확인한 경험/ 전문성 향상을 위해 교류하고 있는 네트워크/ 경험의 진실성을 증명할 수 있는 근거가 잘 드러나도록 기술) (700~1000 자 10 단락 이내)
  4. Q4 혼자 하기 어려운 일에서 다양한 자원 활용, 타인의 협력을 최대한으로 이끌어 내며, Teamwork를 발휘하여 공동의 목표 달성에 기여한 경험에 대해 서술해 주십시오. (관련된 사람들의 관계(예. 친구, 직장 동료) 및 역할/ 혼자 하기 어렵다고 판단한 이유/ 목표 설정 과정/ 자원(예. 사람, 자료 등) 활용 계획 및 행동/ 구성원들의 참여도 및 의견 차이/ 그에 대한 대응 및 협조를 이끌어 내기 위한 구체적 행동/ 목표 달성 정도 및 본인의 기여도/ 경험의 진실성을 증명할 수 있는 근거가 잘 드러나도록 기술) (700~1000 자 10 단락 이내)

자소서 항목 질답

  • "목표달성을 위해 뚜렷한 계획을 수립합니다"

    문제를 해결하기 위한 계획을 세우고 하나씩 실행해 나간 경험이 있습니다. 계획을 수립하고 추진하는 능력을 통해, 체계적인 공정 혁신을 이뤄내겠습니다. 학교 홍보대사 시절, 한 학기에 두 번씩 2년간 교내 행사를 진행했습니다. 하지만 초창기에는 학우들의 관심을 끌지 못해 팀원의 사기가 떨어지게 된 적이 있습니다. 이를 해결하기 위해 원인을 분석했고, 홍보 부족이 그 원인이라고 판단했습니다. 기획팀과 상의한 결과, 행사 날짜를 바꾸는 것은 불가능했습니다. 그래서 다른 동아리보다 뛰어난 홍보 포스터를 제작하여, 교내 행사를 성공적으로 마치자는 목표를 세웠습니다. 이를 위해 다음과 같은 계획을 수립했습니다.

    제작 인력 확보 -> 행사 기획부서와 사전 협업 -> 행사 전 교내에 포스터 부착

    먼저, 동기와 힘을 합쳐 홍보 포스터를 만들 수 있는 매뉴얼을 만들고, 후배들을 교육했습니다. 그래서 포스터 제작 인력을 확보할 수 있었습니다. 다음으로, 행사 전, 기획팀과 사전 협업을 할 수 있는 모임 장소를 확보하여 제작 시간을 줄였습니다. 마지막으로, 팀원들과 상의 후, 구역을 나누어 포스터를 효율적으로 부착했습니다. 그 중, 첫 번째 단계를 함께 했던 저와 동기 모두 디자인을 전공하지 않았던 터라 매뉴얼 제작에 꽤 힘이 들었습니다. 다른 동아리들의 포스터를 참조하고, 포토샵 관련 서적을 찾아보는 등 함께 많은 공을 들였습니다.아쉬운점 1


    결과적으로 학우들의 행사 참여율을 높일 수 있었고, 다음 행사부터 포스터를 효율적으로 제작할 수 있게 되었습니다. 문제를 파악한 철저한 사전 계획이 중요하다는 것을 배울 수 있었습니다.

    아쉬운점 1 지원자는 정성껏 내용을 작성했지만 이야기 소재가 호감을 주지 못하고 있습니다. 이 항목은 이런 소재보다는 전공지식, 직무능력 습득과 관련한 이야기 소재가 더 호감을 줍니다. 또한 질문에서 요구한 각종 요구사항을 제대로 반영하지 않았다는 점도 아쉽습니다.

  • "문제를 해결하기 위해 원인을 먼저 파악합니다"

    OOOOOOO 대학생 기자단으로 활동할 때, 기존 기사의 문제점을 파악하고, 새로운 소재와 구성을 도입하여 콘텐츠를 제작하여 좋은 결과를 낸 경험이 있습니다. 문제의 핵심을 빠르게 파악하여 수율 및 품질 개선을 위한 높은 공정 경쟁력을 확보하겠습니다.
    저는 OOOOOOO 대학생 기자단에서 과학기술 및 정책에 관한 기사를 작성했습니다. 이때 작성한 기사에서 대중들과 소통이 잘 이루어지지 않는 문제가 있었습니다. 저는 일방적으로 정보를 전달하고 있는 것이 문제의 원인이라고 판단했습니다. 그래서 반대로, 대중이 관심을 가지고 있는 분야를 해당 기관의 시각으로 해석하여 기사를 작성하기로 했습니다.

    "새로운 시각으로 문제를 해결합니다"

    당시 푸드트럭 규제 해제가 시행되어 푸드트럭 붐이 일었습니다. 이를 청년창업과 해당 기관의 정책을 연결할 수 있는 소재라고 판단하여, 푸드트럭 페스티벌 기사를 작성했습니다. 과학 이론적인 부분을 다루는 기존 기사를 작성할 때와는 달리, 직접 현장을 방문해야 했습니다. 생동감 있는 현장 시민 인터뷰를 하고, 푸드트럭 사장님의 허가를 받아 메뉴를 만드는 과정을 촬영했습니다. 그리고 쉽게 볼 수 있도록 가독성이 좋은 카드뉴스 형태로 제작했습니다. 그 결과, 네이버 경제 탭에 일주일간 선정되었고, 많은 사람과 소통하며 블로그를 활성화할 수 있었습니다.
    아쉬운점 1

    공정에서 일어나는 이슈들은 공정별, 시기별 다양한 원인이 있습니다. 따라서 문제 해결을 위한 근본적인 원인을 규명하는데 많은 노력이 필요합니다. 해당 경험을 통해, 새로운 방식으로 현상을 분석하고, 적극적으로 공정개발 경쟁력을 확보하는 데 일조하고 싶습니다.

    아쉬운점 1 이야기 소재나 내용도 호감이 가는 내용이 아니지만 더 큰 문제는 질문에서 요구한 각종 요구사항을 제대로 반영하지 않았다는 것입니다. 이 회사의 자기소개서는 요구사항이 많은 것으로 유명한데 이렇게 많은 요구 사항이 있는 것은 나름대로 이유가 있습니다. 지원자는 이 요구사항에 충실히 따를 필요가 있습니다.

  • "계획하고, 분석하고, 개선하라!"

    반도체 양산 기술 엔지니어는 공정을 관리하는 것을 넘어서, 다각도로 분석합니다. 이 분석 결과를 토대로 공정을 개선하여 높은 품질과 수율을 이끌어 내는 역할을 맡습니다. 이를 위해 공정 데이터를 관리하고, 분석 결과에서 개선 방안을 도출해내는 능력이 필요합니다. 저는 대학 전공 과정의 다양한 실험 과정에서 계획, 분석, 개선 능력을 길렀습니다. 특히, 유기소재 실험실에서 3개월간 친핵성 치환반응 졸업실험을 하며 화학적 개선 역량을 길렀습니다.

    1. 효율적인 업무를 위한 계획 능력
    저는 반응물 종류에 따라 3개의 그룹으로 나누어 20종류의 실험을 진행했습니다. 각 실험은 중간체를 거쳐 최종 생성물로 합성되는 2단계로 이루어져 있었습니다. 실험 전, 1단계 중간체의 화학적 안정성을 토대로 반응 시간을 예측했습니다. 이를 활용하여 실험이 연속적으로 진행 될 수 있도록 수행 목록을 만들었습니다. 사전에 계획한 후에 실험했기 때문에 낭비되는 시간 없이 효율적으로 실험할 수 있었습니다.

    2. 꼼꼼히 기록하여 개선하는 능력
    60여 개의 실험일지, TLC, NMR 분광 결과를 꼼꼼히 기록했습니다. NMR 피크를 교수님과 함께 분석하고, 45%의 낮은 수율을 보였던 실험을 복기했습니다. 이성질체의 NMR 피크가 생성물보다 크게 나타내고 있었습니다. 실험 일지를 되돌아보았을 때, 그 실험에서 희미하지만 둘로 나뉜 TLC 기록을 볼 수 있었습니다. 친핵성 치환 반응에 관한 선행 논문을 찾아보며, 중간체가 열에 취약하다는 것을 알게 되었습니다. 이를 통해 여러 파라미터 중, 상온의 열이 중간체의 이성질화를 일으킨 것이라 분석했습니다. 그 후, 0°C에서 용매를 첨가했고, 수율을 5%p 향상시킬 수 있었습니다.아쉬운점 1

    아쉬운점 1 항목에서 요구하는 사항을 제시한 글이 아니라 지원자의 성과를 강조하는 글입니다. 결론적으로 반도체 양산 기술 엔지니어라는 지원분야에서 어떤 특정 영역에 대한 전문성을 이야기 한 것인지 잘 모르겠습니다. 또한 질문에서 요구한 각종 요구사항을 제대로 반영하지 않았습니다. 이렇게 많은 요구 사항이 있는 것은 나름대로 이유가 있습니다. 지원자는 이 요구사항에 충실히 따를 필요가 있습니다.

  • "열린 마음으로 먼저 다가가는 소통"

    여러 대외활동을 하면서, 팀워크를 만들어 낼 수 있는 커뮤니케이션 능력을 길러왔습니다. 그중에서도, 먼저 다가가 상대방의 입장을 이해하여 상호 협력을 끌어낼 수 있는 소통방식을 배웠습니다. 우리 부서뿐만 아니라, 타 부서와의 협력도 끌어내기 위해 원활히 소통할 수 있도록 노력하겠습니다.

    저는 북한 출신 청소년들과 통일 전망대까지 함께 자전거로 여행하는 대외 활동에 참가한 적이 있습니다. 7박 8일간의 일정이 시작되기 전, 팀을 나누어 첫 번째 모임을 가졌습니다. 처음 모였을 땐, 생활 문화가 달라서 소통에 벽이 있는 것을 느꼈습니다. 하지만 조장으로서 팀원과 함께 안전하게 완주하고 싶었고, 팀 의식과 역할 분담이 필요하다고 생각했습니다. 그래서 자연스럽게 제가 먼저 다가가 소통했습니다. 오리엔테이션 시간, 새터민 친구들이 콩으로 만든 "인조고기"라는 간식을 먹고 있었습니다. 색다르지만 그들의 문화를 이해하는 것이 중요하다고 생각했습니다. 그래서 그들에게 먼저 다가가서 같이 간식을 즐겼고, 그때부터 마음의 벽이 사라지는 것을 느꼈습니다.

    마음을 터놓고 난 뒤, 하나의 팀이 유기체처럼 잘 작동할 수 있도록 역할과 규칙을 만들었습니다. 선두 역할, 후방 지원 역할을 돌아가며 맡기로 하고, 혼자 앞서나가는 행동은 자제하기로 규칙을 정했습니다. 그 결과, 저희 팀은 한 명의 낙오자 없이 무사고 안전 완주라는 도전목표를 이루었습니다.아쉬운점 1


    마음을 열고, 먼저 다가가는 소통의 힘을 배울 수 있었습니다. 조직 생활에서 협력은 절대 빠지지 않는 중요 요소라고 생각합니다. 일방적인 희생이 아닌, 모두의 목표 달성을 위해 서로의 입장을 이해하는 것이 중요하다고 생각합니다. 이를 통해 우리 회사의 유기적인 발전이 이루어지는 데 일조하겠습니다.

    아쉬운점 1 질문에서 요구한 각종 요구사항을 제대로 반영하지 않았습니다. 이렇게 많은 요구 사항이 있는 것은 나름대로 이유가 있습니다. 지원자는 이 요구사항에 충실히 따를 필요가 있습니다. 요구사항을 반영하여 다시 작성해야 합니다.

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