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JOBKOREA

합격자소서

합격자소서 상세

2019년 하반기 농협은행(주)

신입 금융·보험영업
  • 지방4년 학교
  • 경제통상학부 학과
  • 4.08/4.5학점
  • 865 토익
  • Level6 토스
  • 5 개 자격증
  • 1 회 해외경험

전문가 총평

2

[별점이유] 지원자가 왜 금융회사에 지원하는지 이유를 찾을 수 없음
[좋은점] 사회생활 경험이 있다는 점
[아쉬운점] 금융과 관련한 지식, 경험, 능력이 무엇인지 잘 모르겠음
[보완요소]
지원자는 다른 일로 경력이 있는 사람입니다. 그렇다면 기존의 일을 그만두고 새로운 일을 하고자 하는 이유를 설명해야 합니다. 그리고 새로운 일과 관련하여 어떤 준비과정을 거쳤는지 적극적으로 제시해야 인사담당자의 공감을 이끌어 낼 수 있습니다. 현재 내용에서는 이 모든 것이 제시되지 않아서 지원자에 대해 의문만 생기고 있다는 점이 아쉽습니다. 그냥 막연한 생각에 지원한 지원자라는 느낌이 든다는 것입니다.

자소서 항목

  1. Q1 (최근 5년 내에) 귀하가 어떤 구체적인 목표를 달성하기 위해, 어떤 준비와 과정을 거쳐 그 목표를 달성한 경험에 대해 기술하시오.
  2. Q2 (최근 5년 내에) 비용이나 효율의 증대에 관련한 이슈나 문제에 대하여, 다른 사람을 설득 또는 협업하여 해결한 사례를 구체적으로 기술하시오.
  3. Q3 (최근 5년 이내에) 다른 사람이 생각하지 못한 아이디어를 제시하여, 기대한 성과를 만들어서 주위 사람의 인정을 받은 사례를 기술하시오.
  4. Q4 귀하가 농협에 지원한 구체적인 동기에 대하여 제시하고, 그러한 지원동기가 농협에게 어떤 기여를 줄 수 있는 지를 기술하시오.
  5. Q5 농협의 3대 핵심가치인 ‘農心’ ‘現場’ ‘共感’에 대한 귀하의 의견을 적고, 앞으로 농협이 더욱 발전하기 위한 제언을 기술하시오.

자소서 항목 질답

  • "모두가 유익한 2시간을 위한 노력"

    학습부장으로서 동아리원의 적극적인 참여를 목표로 경제 상식 골든벨을 진행하여 모두의 호응을 끌어낸 경험이 있습니다. 경제학술동아리의 학습부장이던 시절, 경제 시사 토론에 소극적이던 동아리원들을 보며 그들이 적극적으로 참여할 수 있는 프로그램을 고민하였습니다. 회의를 통해 골든벨을 하기로 했고 저는 다 같이 공부해오고 즐거운 분위기 속에서 유익한 시간을 만드는 것을 목표로 프로그램 준비 및 진행을 맡았습니다.

    저는 전체적인 구상과 더불어 단계별로 구분하여 세부적인 사항까지 신경 쓰며 준비했습니다.
    첫째, 교재를 반복해 읽으며 다양한 형태의 문제를 냈습니다.
    둘째, PPT에 부연 설명도 추가하여 지식 전달에 힘썼습니다.
    셋째, 대본 작성과 장기자랑을 통한 힌트 획득, 무작위 선출 후 개인전 등 재미를 위한 시도를 했습니다.

    매주 20시간 가까이 준비를 했지만, 회차를 거듭할수록 모두가 열심히 공부해와서 적극적인 모습을 보이니 뿌듯했습니다. 이 경험을 통해 목표를 달성하기 위해서는 전체를 구상하고 구체적인 방안을 끊임없이 고민하며 열정적으로 임하면 좋은 결과가 나옴을 배웠습니다.아쉬운점 1

    아쉬운점 1 여기서 지원자가 강조해야 하는 것은 활동 운영방안이 아니라 경제학술동아리 활동을 통해 쌓은 경제 지식 및 금융 지식을 강조하는 것입니다. 지원자가 골든벨을 기획한 것은 회사에서 별로 관심을 가질 만한 내용이 아니라는 것입니다.

  • "문제의식이 바탕이 된 업무 프로세스 개선"

    자동차 부품회사 구매팀에서 근무할 때, 업무 프로세스 개선을 건의하여 결산 업무에 쏟던 시간을 줄여 원가절감 제안, 구매 검토 등 다른 업무를 적극적으로 추진해 나갈 수 있었습니다. 당시 20여 개 팀에서 매입한 물품의 전표를 우리 팀에서 입력했기에 결산을 위해 ERP에 입력해야 하는 매입전표는 엄청나게 많았습니다. 저는 단순 입력에 치중되어 중요한 일을 못 하는 것 같아 이를 개선할 방법을 고민하게 되었습니다.좋은점 1

    팀 내 회의에서 이러한 문제를 제기하였고, 단순 소모품의 경우 각 팀에서 작성한 구매요청서를 바탕으로 입고품 검수 후 승인만 하면 자동으로 전표가 입력되도록 시스템을 개선하자는 의견이 있었습니다. 이를 추진하기 위해 저는 전산운영팀과 TFT를 구성하여 ERP에 각 팀 구매요청 담당자가 사용할 수 있는 화면을 만들었고, 제가 직접 사용해보며 더욱 쉽게 입력할 수 있도록 건의하여 화면을 수정해나갔습니다. 새로운 ERP 화면이 완성되자 동료와 함께 교육용 PPT를 만들어 팀별 구매요청 담당자를 모아 개선된 업무 방법을 교육하였습니다. 정착되기까지 시행착오도 있었지만, 전화 문의가 오면 입력 방법을 다시 알려주고 입력이 늦은 부서는 직접 찾아가 교육하며 개선해 나갔습니다. 그 결과 우리 팀의 전표 입력량은 30% 이상 줄었고, 결산 마감도 3일 앞당길 수 있었습니다. 만약 늘 해오던 방식대로 일했었다면 업무 개선은 없었을 것입니다. 문제의식을 느끼고 개선점을 찾았기에 업무 능률이 향상될 수 있었습니다. 입사 후에도 항상 문제의식을 바탕으로 관행적인 업무 관습을 탈피하기 위해 힘쓰겠습니다.아쉬운점 1

    좋은점 1 기업경험, 질문의 요구에 어울리는 이야기 소재라는 점이 좋습니다.

    아쉬운점 1 문제를 해결해 나가는 과정에 초점을 맞출 것이 아니라 설득, 협업에 초점이 맞춰져야 합니다. 지원자의 강점이 강조되는 것도 중요하지만 질문의 요지가 무엇인지 이해하고 그에 맞게 작성하는 것이 더 중요합니다. 여기서 지원자의 설득 역량, 협업에 있어 강점이 무엇인지 드러나야 합니다.

  • "사진을 찍어 실수를 줄이다"

    매입 상품 사진 등록을 통하여 각 팀의 구매요청 실수와 품목코드의 중복을 줄인 경험이 있습니다. 자동차 부품회사 구매팀에서 일반구매 업무를 할 때 각 팀에서 구매품 교체가 빈번하게 발생하였습니다. 원인을 살펴보니 ERP에서 동일한 품목임에도 중복된 품목코드가 많았고 상품명과 규격만으로 어떠한 상품인지 정확히 구분할 수 없는 품목이 있어 구매요청 간 착오가 자주 발생했던 것입니다. 좋은점 1저는 혼동을 줄일 방법을 찾던 중 상품정보에 사진을 등록할 수 있음을 알게 되었고 천 리 길도 한 걸음부터라는 마음으로 입고품 검수 때마다 사진을 찍어 틈틈이 ERP에 등록하였습니다.

    상사께서는 제가 등록한 사진을 보고 좋은 아이디어라며 칭찬해 주었고 팀 내 다른 동료들도 물품 사진 등록에 동참하여 두 달 동안 500여 개의 코드에 사진이 등록되었습니다. 이 과정에서 중복된 품목코드는 삭제함으로써 추후 입고 내역 추적도 쉬워졌습니다. 팀별 구매요청자에게는 구매요청서 작성 전 사진 확인을 부탁하니 더는 품목을 혼동하는 실수가 발생하지 않았습니다.

    입사 후에도 늘 업무의 개선방향을 찾으며 적극적으로 임하겠습니다.아쉬운점 1

    좋은점 1 기업경험, 질문의 요구에 어울리는 이야기 소재라는 점이 좋습니다.

    아쉬운점 1 지원자의 과거 직장 경험이 너무 강조되고 있다는 점이 아쉽습니다. 그 경험이 지원하는 회사와 연관이 있는 산업이거나 유사 직무라면 호감을 줄 수 있지만 지원자는 그렇지 않다는 점에서 호감도가 떨어지고 있습니다.

  • 저는 두 가지 이유로 농협에 지원하였습니다.

    첫째, 농협은 상생(相生)의 가치를 추구하기 때문입니다. 비영리기관인 농협은 농축업의 지속을 돕고 국민과 부가가치를 나눔으로써 더불어 잘 사는 사회를 만들어가는 역할을 합니다. 저도 농협에서 나눔의 가치를 실천하며 늘 도우며 살고 싶어 지원하였습니다.

    둘째, 농협에서 하는 일은 제가 가장 잘할 수 있는 일이라 생각하고 잘할 자신 있기 때문입니다. 저는 군 간부 경력과 자동차 부품회사 구매팀 근무 경력, 출장뷔페 아르바이트 경험을 통해 업무에 필요한 실무 역량을 키워왔습니다.

    그간 쌓아온 제 역량을 발휘하여 다음과 같이 기여하겠습니다.아쉬운점 1


    첫째, 고객 만족 최우선
    학창시절 다년간 출장뷔페 아르바이트 하며 고객을 만족하게 하는 법을 배웠습니다. 입사 후에도 언제나 고객 만족을 최우선으로 여기겠습니다.

    둘째, 분석적 사고를 통한 문제 해결
    자동차 부품회사 구매팀에서 업체별 매입비, 차종별 금형 투자비, 1인당 안전보호구 지출비 등의 산출을 위해 데이터를 추출 가공한 업무를 통해 신용사업에 필요한 분석적 사고를 함양할 수 있었습니다.

    셋째, 꼼꼼함을 발휘한 철저한 재고관리
    군 간부로 복무하며 보급 업무를 담당하며 꼼꼼하게 재고를 관리한 경험은 경제사업을 담당하기에 알맞을 것입니다.
    이러한 역량을 바탕으로 농협에서 자기 주도적으로 일하는 실무형 인재로 거듭날 것을 약속드립니다.아쉬운점 2

    아쉬운점 1 특별한 조사나 분석없이 쉽게 쓴 평범하면서도 거창한 지원동기입니다. 지원자의 이야기 전혀 없습니다. 지원자가 왜 상생을 추구하는지, 그리고 전 회사 경력과 연관이 없는 금융업무에 왜 관심을 가지게 되었는지 등 실제적으로 회사가 궁금해 할 만한 내용에 집중해야 합니다.

    아쉬운점 2 제시한 내용이 특별히 연관성을 찾기 어렵습니다. 아르바이트, 구매업무, 군간부 경험이 아니라 금융시장을 조사 분석한 경험, 농협의 고객을 분석한 경험 등 직접적인 경험이 필요합니다.

  • "소통과 협동을 실현하기 위한 가치"

    농협의 3대 핵심가치를 바탕으로 임직원, 농업인, 국민 간 `진정한 소통과 협동`이 이뤄질 수 있다고 생각합니다. 진정한 소통과 협동이란 서로 신뢰하고 다 같이 농업의 발전을 위해 중지를 모으는 것이라 생각합니다. 앞으로도 농업의 공익적 가치를 실현하고, 농가소득 5,000만 원 시대를 열어가기 위해서는 모두가 한마음으로 농업인의 마음인 농심(農心)을 헤아리고, 현장(現場)에서 답을 찾고, 국민과 함께 공감(共感)해야 한다고 생각합니다.아쉬운점 1


    "농산물 수매를 통한 도시농협의 농촌 돕기"

    올해 양파와 무의 과잉생산으로 농가들이 큰 피해를 본 기사를 접하고 많이 안타까웠습니다.
    가격 폭락을 막기 위해 힘들게 지은 농작물을 산지 폐기하는 실정을 도울 방법이 없을지 고민해 보았고, 인근 도시의 농협에서 수매함으로써 도울 수 있으리라는 생각이 들었습니다. 도시 농협이 수매한 농작물은 조합원과 신규 예금 고객에서 지급하면 조합의 충성고객 확보에 도움이 될 것입니다. 또한, 다른 금융기관과의 차별점으로서 가치 소비, 윤리적 소비를 지향하는 소비자들로부터 공감(共感)의 핵심가치를 끌어낼 수 있을 것입니다.아쉬운점 2

    아쉬운점 1 내용이 특별하지 않습니다. 쉽게 생각할 수 있는 당연한 이야기라는 점이 아쉽습니다.

    아쉬운점 2 이와 관련하여 현재 농협이 어떻게 하고 있는지를 사전에 조사하고 그 내용을 바탕으로 지원자의 의견을 추가한다면 더 호감가는 내용이 될 것입니다.

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