서울아산병원
면접후기 리스트
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1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?
평일 오후 2시, 병원 동관에서 치렀습니다.
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2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?
면접관은 3명이었고 지원자는 약 100명 정도였습니다.
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3. 면접유형은 어땠습니까?
자기소개서를 기반으로한 인성 면접이었으며 변별력이 느껴지는 질문은 없었습니다.
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4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.
소강당에 시간대별로 도착합니다. 조별로 4명씩 면접장 앞 대기석에서 잠시 기다렸다가 진행요원이 입장시키면 들어가게 됩니다. 자기소개 후 이력서를 기반으로한 개인 질문이 이어집니다. 다만 면접장이 여러곳이기 때문에 면접관을 잘 만나야 한다는 생각이 들었습니다.
- 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.
- Q.법학 전공했는데 사법시험 준비한적 있습니까?
- A.학부 때 사법시험을 준비했었고 1차 시험에 여러 번 합격했었습니다. 법조인이 아니더라도 직장생활을 통해 사회에서 제가 가진 역량을 발휘할 수 있다고 확신하고 있습니다.
- Q.미국에서 살다왔는 데 어려운 점이 있었나?(다른 지원자)
- A.내가 거주하던 동네는 척박한 사막에 둘러싸여 있어서 교통편이 매우 안좋았다. 카풀 등을 시도하기가 힘든 점이 미국 거주자들에게 어려운 부분이라고 생각한다.
- Q.중국에서 살다왔는 데 어학에 자신이 있나?(다른 지원자)
- A.초, 중, 고 모두 중국에서 학업을 마쳤다. 그래서 중국어에 대한 자신감만큼은 남다르다. 국제교류로 지원한 만큼 많은 해외 환자들을 상대할 자신이 있다. 중국어 외에도 영어와 일어도 수준급이다.
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6. 면접관 반응은 어떠했습니까?
면접장 마다 서로 다른 면접관들이 배석되어 있기 때문에 일률적으로 말씀드리기가 힘듭니다. 다만 제가 들어갔던 면접장의 면접관분들은 호의적이었습니다. 다만 이력사항에 기재된 내용 중 압박할 만한 질문이 있으면 직설적으로 묻기 보다 우회적으로 묻는 경향이 있었습니다.
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7. 면접 분위기는 어떠했습니까?
화기애애했습니다. 들어가자 마자 식사는 했는지, 면접 보기 전까지 뭐했는지 등등 긴장을 풀어주기 위해 노력하는 모습이 좋았습니다. 하지만 면접 시작 부터 끝까지 무슨 기준으로 합격자를 판별하는 지 알 수 없었습니다.
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8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?
아산병원은 서울 송파에 위치해있기 때문에 잠실 부근에 거주하는 사람이 아니면 찾아가기가 매우 힘이 듭니다. 국내 1위 병원이고 대졸초임이 대기업 수준이지만 지원자들을 위해 면접비를 지원해주지 않는 게 잘 이해되지 않았으며, 제출 서류를 취합하는 여직원도 시종일관 계속 명령조로 말하는 게 불쾌했습니다.
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9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.
서류, 인적성, 1차, 2차, 3차 면접 모두 평일에 개별적으로 치러집니다. 2차 면접까지 치른 본인 입장에서는 재직자들을 위한 배려가 전혀 느껴지지 않았습니다. 합격자 중에는 세브란스 병원에 합격하고 나서 아산병원을 포기한 지원자도 있었으나 이유는 밝히지 않았습니다. 2차 이후로 가면 갈 수록 변별력 있는 질문이 나오지 않기 때문에 병풍처럼 앉아 있다가 나온 지원자도 꽤 된다고 합니다.
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1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?
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1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?
서울 아산병원에서 11월 11일 오전 10시반부터 시작했습니다. 동관에서 면접을 봤습니다. 천호역에서 버스를 타면 10분이내에 도착할 수 있습니다. 하지만, 아산병원이 국내에서 가장 큰 규모이기 때문에 서관 및 본관과 헷갈리지 않도록 사전에 지도를 보고 잘 가셔야 합니다.
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2. 면접관 및 지원자는 몇 명이었습니까?
면접관 3명에 지원자 5명이었습니다.
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3. 면접유형은 어땠습니까?
자소서 기반의 질의 응답으로 매우 평이했습니다. 하지만, 아산병원을 이용해본 적이 있는지, 아산병원의 문제점이 무엇인지 등
아산병원 지원에 대한 진정성을 물어보는 면접이 다수였습니다. -
4. 면접 진행방식에 대해 적어주세요.
1분 자기소개와 공통질문, 개별질문으로 진행했습니다.
공통질문과 개별질문의 비중은 약 3:7 정도 되었습니다. 면접시간은 30분이었기 떄문에
1인당 질문을 공통질문 포함하며 5개정도 받았습니다. - 5. 면접 질문과 그에 대한 답변을 적어주세요.
- Q.고객으로서 아산병원의 장단점은?
- A.장점 - 국내 최대 규모와 최고의 의료진
단점 - 병원이 크다보니 병실 및 진료실에 대한 안내가 부족한 것 같다. - Q.본인이 생각하는 리더십이란?
- A.제가 생각하는 리더십은 팀원들이 성과를 낼 수 있는 환경을 만들 수 있는 능력입니다.
따라서 리더는 이를 위해, 팀의 미래 비전에 대해 제시할 수 있어야 합니다. 또한 팀원 개개인의 능력을 파악하여 그들의 최고의 성과를 낼 수 있는 직무로 배치를 할 수 있는 능력이 필요합니다. - Q.마지막으로 하고 싶은 말?
- A.축구해설가 이영표는 이렇게 말했습니다. "월드컵은 경험하는 자리가 아닌 증명하는 자리다."
오늘 저에게 이 면접은 월드컵과 같습니다. 하지만 제가 증명해보이지 못한 것들은 다음 면접을 통해서
꼭 보여드리고 싶습니다.
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6. 면접관 반응은 어떠했습니까?
리액션이 거의 없었고, 다들 무표정이었습니다. 솔직히 지원자 입장에서는 조금 불쾌할 정도의 자세와 말투를 취하셨습니다.
따라서 꼬리로 추가로 질문하는 경우는 거의 없었습니다. 그래서 지원자는 한번에 30초정도 답변을 할 수 있도록 사전에 면접 대답을 생각하는 것이 좋을 것 같습니다. -
7. 면접 분위기는 어떠했습니까?
유쾌한 면접은 아니었습니다. 압박은 없었지만, 면접을 통해 소통을 하는 것이 아닌 일방적으로 지원자를 평가하려는 모습이 강하게 들었습니다. 회사가 지원자를 채용하는 거지만, 반대로 지원자 역시 면접을 통해서 회사에 대한 이미지를 고려할 수 있다는 점을 알아야합니다.
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8. 면접 후 아쉬웠던 점은 무엇입니까?
너무 구체적인 수치에 집중한 나머지 기본적인 답변에 대해 준비 못해서 아쉬웠습니다. 특히 아산병원의 이용 경험과 장단점에 대해 반드시 파악하시면 좋을 것 같습니다. 그리고 아쉬운 점보다는 아산병원의 회사 이미지와 기업 문화에 대해 알 수 있었던 좋은 기회였습니다.
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9. 면접 준비생을 위한 조언 한 마디 부탁드립니다.
아산병원 면접 전 고객으로서 병원을 방문해보시고 장단점에 대해 분석해 보시는게 좋을 것 같습니다. 또한 3c나 4p 그리고 stp 관점에서 아산병원과 경쟁사병원에 대해서 사전에 분석해두시면 면접때 큰 도움이 될 것입니다.
병원이다보니 보수적인 느낌이 강했습니다. 따라서 면접 시 고분고분하고 차분한 이미지로 접근하는 것이 좋을 것 같습니다. 또한 회사의 기본 인재상에 대해 미리 공부해가시면 도움이 될거라 생각합니다.
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1. 면접은 어디에서, 몇 시에 보셨습니까?
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