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인적성·면접후기

인적성 면접후기 상세

부산교통공사

면접후기 리스트

2016년 상반기 통신직 면접 후기 필기 - 1차 면접 - 2차 면접 - 합격의 과정으로 진행되었음. 1차 면접은 개인 PT면접과 롤플레잉 상황극이 있었음. 개인 PT면접은 종이를 들고 발표하는 형식이었음. 롤플레잉은 상황극 면접이었으며 그 외로 전공 질문 2개, 노조 관련 질문 2개, 자소서 관련 문제 2개를 했음. 노조 관련 면접질문은 1. 청소년 투표권이 저조한 것에 대해 어떻게 생각하는가? 2. 술 잘 먹는가? 전공 관련(신호) 면접질문은 1. ATC, 연동장치, 접지에 대하여 설명하라. 2. 시리얼 통신과 LAN 통신에 대하여 설명하라. 압박질문은 1. 더 좋은 기업을 갈 수 있는데 왜 여기인가? 2. 서울 쪽 대학을 나왔는데 왜 여기 지원하였나? 3. 전공과 약간 다른 분야인데 지원한 이유가 무엇인가? 4. 영어로 부산 교통 공사를 소개해 보아라.
2015년 하반기 기계직 면접 후기 필기 인성 시험이 끝난 뒤 치루어지는 면접은 전공 면접인 실무진 면접과 임원진 면접으로 나눠진다. 실무진 면접은 전공과 관련된 전반적인 이야기로 철도 차량의 구조, 원리 등 도시 철도에 대한 전공 지식을 다뤘다. 임원진은 노조 가입에 대해 어떻게 생각하는지. 직장 생활에서 가장 중요하다고 생각되는것 등 인성 전반적인 것에 대해 물어보았다.
1, 2차 면접으로 나뉘어 있었고 1차는 시사 피피티발표, 2차는 토론면접과 인성면접 위주였습니다
2015년 하반기 운영직 면접 후기 필기 시험 중 전공 시험은 무난한 난이도였습니다. NCS는 불필요한 사고력 측정 문제보다 성능 검사서 중 오류 발견 문제, 올바른 이메일 양식을 선택하는 문제 위주로 나왔으며 난이도는 그다지 높지 않았습니다. 영어 또한 마찬가지였습니다. 다만 상식 문제의 경우 한국사, 세계사를 포함하여 사회 전분야에서 출제되기 때문에 난이도가 높았습니다. 개인PT의 경우 개인 별로 주제 선택 후 PT면접을 진행하였으며 개인 질문으로는 자소서에 작성했던 어학연수 경험, 봉사활동 관련 경험에 대한 질문이 나왔습니다.
2015년 하반기 운영직 면접 후기 2015년 6월 필기시험을 끝나고 며칠 후 인적성 시험을 쳤다. 인적성의 경우 시간이 많이 부족할 정도로 어려웠는데 다행히 탈락의 당락을 가리는 과정이라기보다 통과의례였다. 인적성 이후 실무진 면접을 봤고 개인 PT 발표를 해야 했다. PT 주제는 공익과 사익의 충돌시 어떤 가치를 우선할 것인가? 였다. 30분 정도 생각 할 여유를 주신 후 발표하였다. 개인 발표 후 몇 가지 주제에 관해 나의 생각을 물어보았다. 간단한 질문으로 저성과자 해고에 대한 논의 및 부채 감축에 관한 아이디어 등을 물었다.
2015년 하반기 전산직 면접 후기 입사 과정이 조금은 복잡했다. 필기 - 인적성 - 1차 면접(pt) - 2차 면접(토론) 순으로 진행되었다. 면접에서는 영어 질문, 전공 질문, 공사 전반에 관한 질문, 국제 정세를 물어보았다. 1대1 면접도 있었고 다대다 면접도 진행하였으며 압박 면접도 있었다. 면접 질문은 공사의 현재 적자가 상당한데 적자를 줄일 좋은 아이디어가 있는가? 를 받았다.
입사과정이 상당히 복잡합니다. 필기-인적성-1차면접(pt)-2차면접(토론) 순으로 진행되며 대학교와 학점까지 따로 기재합니다. 면접에서 영어 질문, 전공질문, 공사전반에 관한 질문, 국제정세까지 물어 봅니다. 1대1, 다대다, 압박 등, 모든 형태의 면접이 포함되어 있습니다.
PT면접은 30분 준비 시간을 주고 3분동안 발표하게 되며, 다대다 형태의 실무진 면접에서는 앞서 발표한 PT면접에 대한 꼬리질문과 다른 추가질문이 이어집니다. 토론 면접에서는 하나의 주제를 선정해 5명이 토론을 진행합니다. 영어 면접의 경우 외부면접관이 간단한 질문 하나를 하는 정도의 수준이며 경영진 면접에서는 인성에 관한 질문이 주로 주어집니다.
1차 면접은 PT면접으로, 랜덤으로 선정된 주제에 대해 30분 동안 준비를 한 후 3분 간 발표를 합니다. 휴대폰을 사용 할 수 있어서 저는 객관적 데이터 자료를 조사한 후 이를 이용하여 대답을 했습니다. 이후 자기소개서와 이력서 이외에 공통질문 4, 5개가 주어지고 꼬리 질문이 이어집니다.
일단 서류가 통과된 후 인적성을 칩니다. 인적성은 어려운 건 아니니 걱정마시고 1차면접과 2차면접이 있는데 1차면접에서는 각각 다른 주제를 랜덤으로 뽑아 PT를 합니다. 그 PT 후 거기에 관련된 질문을 몇가지 하고 개별 질문으로 들어갑니다. PT가 시간이 좀 걸리는 관계로 개인 질문은 많으면 3개 정도 들어옵니다. 분위기는 전체적으로 좋았습니다. 다대다로 보았고 면접관은 5명, 지원자도 5명~6명 정도 들어갑니다.

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