자소서 항목 질답

• 질문 성장과정 닫기

  지원자의 성장과정을 통해 어떤 성격 및 가치관을 형성했는지 확인하고자 하는 항목입니다. 자신의 이야기를 연대기 순으로 나열하는 것이 아닌 과거의 경험을 통해 현재 어떤 사람으로 성장하였는지 기술해주세요. 지나치게 오래 전 이야기, 가족사, 배경 등에 할애하기보다 자신의 인성 및 가치관에 큰 영향을 미친 주요 사례들을 중심으로 작성하면 됩니다.

• 질문 생활신조 및 성격소개 (장점 및 단점) 닫기

  성격의 장점은 지원자가 얼마나 해당 기업 및 직무에 적합한 성격을 가지고 있는지, 단점은 자신의 부족한 점을 극복하기 위해 어떤 노력을 해왔는지 확인하고자 하는 항목입니다. 둘 모두 사례를 중심으로 의도에 맞게 어필하는 것이 중요합니다. 주의할 것은 직무 수행에 치명적인 단점은 배제해야 한다는 점입니다.생활신조는 이러한 내용을 바탕으로 선택하세요. 자신의 성격, 혹은 기업 및 직무와 밀접하게 연결된 문장으로 하되, 이해하기 어렵거나 최신 유행어 등 지나치게 특별한 문구보다 이해하기 쉬운 문구를 효과적으로 풀어주는 것이 용이합니다.

• 질문 지원동기 닫기

  크게 기업과 직무 차원의 동기를 구분해 작성하세요. 보다 구체적인 작성을 위해 기업 및 직무에 대한 분석이 선행돼야 합니다. 과거 어떻게 설립되었고, 어떤 과정으로 성장했으며, 최근 어떤 이슈가 있었는지에 대한 정보를 바탕으로 왜 해당 기업에 지원하게 됐는지 작성합니다. 지나치게 감정적으로 접근하기보다 수치, 구체적 사례를 근거로 드는 것이 효과적입니다. 그 안에서 지원자의 희망 직무는 어떤 업무를 하는 부서인지, 기업 내에서 어떤 역할을 담당하고 있는지 등 입사 후 자신이 할 분야에 대한 이해를 가지고 왜 자신이 그 직무에 관심을 가지게 되었는지 기술하세요.

• 질문 희망업무 및 장래포부 닫기

  해당 지원자가 얼마나 지원 기업에 대해 잘 알고 있고, 입사에 대한 의지가 강한지 확인할 수 있는 항목입니다. 그렇기 때문에 최고가 되겠다, 전문가가 꿈이다 등 지나치게 추상적이고 일반적인 목표를 설정하지 않도록 주의하세요. 해당 기업 및 지원 직무에 대한 조사를 바탕으로 구체적인 목표를 설정하고 이러한 목표를 위해 자신에게 필요한 부분, 그리고 동화기업에 기여할 수 있는 부분을 추가함으로써 준비된 인재임을 어필하세요.

• 질문 포상 및 특기사항 닫기

  위 항목에서 다루지 못한 자신의 강점을 어필할 수 있는 항목입니다. 과거 수상경력 및 경력 사항을 통해 입사 의지와 함께 직무 역량을 나타나세요.