자소서 항목 질답

• 질문지원회사를 선택함에 있어 본인이 가장 중요하게 생각하는 두 가지에 대해 기술하고, 이를 바탕으로 한화호텔앤드리조트/FC에 입사하고 싶은 이유에 대해 설명해 주십시오.(700자) 닫기
  전문가 TIP 한기륜 책임 컨설턴트 / (주)한국커리어아카데미 핵심키워드 지원동기

  회사지원동기는 회사에 대한 평상시의 관심을 통해 회사에 대한 애정과 충성심, 목표의식을 보여주어야 하는 항목입니다. 따라서 자신의 ~~한(직무)역량 또는 자신의 목표나 비전을 [한화호텔앤드리조트에서만 펼칠 수 있음을 회사의 특징을 들어 어필하는 것]이라고 생각하면 보다 접근이 쉽습니다. 회사의 특징으로는 자신의 가치관과 일치하는 회사의 핵심가치나 인재상, 최근 주력하고 있는 사업의 이슈, 기업문화, 작업환경 등과 연결하여 작성해볼 수 있습니다. 회사에 관심을 가지게 된 자신만의 경험을 지원동기에 담는 방법, 뉴스 기사 등을 통한 지원 회사의 현황, 사업 분야 등을 소재로 회사나 지원분야가 강화하거나 보완해야 할 자신의 의견을 밝히고, 그 과정에 있어서 자신이 역량과 경험을 바탕으로 자신의 목표나 회사에 기여 할 수 있는 바를 제시하는 방법이 일반적입니다. 회사지원동기를 작성할 때는 잊지 말아야 할 것은 회사 소개가 아닌 자기소개서라는 것입니다. 지원기업에 대한 분석, 직무에 대한 분석은 반드시 선행되어야 하지만 분석한 것을 나열하는 것에 그치지 말고 자신과 연결하여야 합니다. 단순히 업계 1위라던가, 브랜드 인지도를 근거로 호감이나 선망을 표현하기 보다는 회사의 특성이나 향후 방향성을 분석했을 때 자신의 역량을 발휘하여 성과를 내고 목표를 이루기에 가장 적합한 점을 부각하여야 합니다. 예를 들어, 한화호텔앤드리조트를 이용하면서 느꼈던 인상 깊었던 점을 타 리조트와 비교하며 ~~한 가치(회사의 인재상/ 비전 등)를 실현하고자 노력하는 한화호텔앤드리조트의 일원으로서 일하고 싶음을 밝히고 이를 위해 ~ 역량을 쌓아 왔음을 제시해볼 수 있습니다.

• 질문본인이 지원한 직무를 수행하기 위해 준비한 지식이나 역량, 경험 등에 대해 기술하고, 향후 구체적으로 어느 분야에서의 전문가로 성장하고자 하는 지에 대해 설명해 주십시오.(700자) 닫기
  전문가 TIP 한기륜 책임 컨설턴트 / (주)한국커리어아카데미 핵심키워드 강점/차별화된 경쟁력

  자신의 목표와 경험을 근거로 직무를 선택한 이유를 간략히 제시하고, 직무를 위해서 갖춘 역량과 직무 수행에 있어서 어떤 역량을 발휘 할 수 있는지 기술하여야 합니다. 채용 홈페이지, 재직자 인터뷰, 직무기술서 등을 통해 직무 관련 정보를 참고하여 지원직무의 역할과 필요한 역량은 무엇인지, 그에 부합하는 자신의 역량은 무엇인지 분석하여야 합니다. 그 중 가장 강조하고자 하는 것 2~3가지를 제시하고 구체적인 노력의 과정과 현재의 수준, 제시한 강점과 관련한 경험을 통해 근거를 기술하여, 지원직무에 있어서 본인이 준비된 인재임을 어필하시기 바랍니다. 본인의 역량을 제시할 때는 열심히 준비했다, 열정적으로 준비했다, 항상 노력하는 자세로 임한다 등과 같이 추상적인 표현보다는 지원분야와 직접적으로 연관된 어학능력, 자격증, 교육과정, 연구활동, 관련 프로젝트 수행경험, 사회활동이나 경험 등을 중심으로 직무에 필요한 전문지식과 실무역량을 함양했음을 어필해야 합니다. 또한 본인의 역량을 활용하여 지원분야에서 어떤 업무를 잘할 수 있으며, 기여를 할 수 있는 바가 무엇인지 구체적으로 기술하시기 바랍니다. 글을 작성하실 때는 아래 순서에 따라 기술해 볼 수 있습니다. 1) 직무지원동기 간략히 기재 2) 지원직무에 대한 자신의 2~3가지 강점 제시 3) 역량을 가지기 위한 노력의 과정이나 경험 기술 4) 자신의 역량을 통해 지원직무분야에서 어떤 역할과 기여를 할 수 있는지 제시

• 질문최근 본인이 이룬 성과 가운데 가장 열정을 다해 노력했던 경험에 대해 기술하고, 그 과정 및 결과가 어떠하였는지 구체적으로 설명해 주십시오.(700자) 닫기
  전문가 TIP 한기륜 책임 컨설턴트 / (주)한국커리어아카데미 핵심키워드 성취경험/보람

  지원자의 목표의식과 성취 기준을 확인하고, 도달해가는 과정을 통해 강한 도전정신과 끈기, 열정을 갖춘 인재인지 확인하고자 하는 항목입니다. 도전적인 목표란 쉽게 달성하기 어려우며, 자신의 한계를 뛰어넘어 노력과 열정을 발휘해야 도달할 수 있는 목표를 말합니다. 대학 재학 중 본인의 목표와 사회진출을 위해 준비한 것은 무엇이며, 그 중 중점적으로 준비해왔던 것이나 목표를 세우고 남달리 노력했던 분야를 소재로 작성하시기 바랍니다. 중요한 것은 그 결과만이 아니라 수행하는 과정과 그 결과를 통해서 얻은 교훈과 역량이 무엇인지 제시하는 것입니다. 활동의 종류나 성격에 따라 지원자의 관심분야가 드러나므로 직무적성이나 지원 직무에 대한 전문성과 연결할 수 있는 사례를 찾는 것이 좋습니다. 교내외 동아리 활동, 팀 프로젝트 수행, 아르바이트 등을 수행하면서 직무와 관련한 자신의 강점을 드러낼 수 있는 것을 소재로 기술하시고, 해당 경험이 지원직무를 수행하는데 있어서 어떤 도움이 되는지 어필하시기 바랍니다.

• 질문자신의 삶에서 문화가 가지는 의미에 대해 기술하고, 식문화를 통해 누군가와 잊을 수 없는 특별한 추억을 만들었던 경험에 대해 소개해 주십시오.(700자) 닫기
  전문가 TIP 한기륜 책임 컨설턴트 / (주)한국커리어아카데미 핵심키워드 가치관/직업관/인생관

  전년도 자기소개서에서는 본 항목과 관련한 것을 세분화하여 5개 문항으로 제시했지만 금번에는 한 문항만 배정하여 질문하고 있으며, 상반기 세부 문항을 보면 본 문항에서 묻고자 하는 것이 어떤 것인지 참고하실 수 있습니다. 전년도 문항은 다음과 같습니다. 삶에 가치를 더하는 식문화 - 식문화가 어떤 방식으로 고객들의 삶에 가치를 더할 수 있을지 본인이 급식사업 운영 전문가로 성장함에 있어서 어떤 역량을 갖추어 나갈지 음식에 대한 열정 - 가장 인상 깊었던 한 끼에 대해 설명 정성을 다할 줄 아는 인재 - 정성을 다해 요리를 대접했던 경험, 누구에게 어떤 의미를 담았었는지 트렌드를 읽을 줄 아는 인재 - 최근 식문화 트렌드 중 하나와 이를 현장에서 어떻게 적용할지 질문에 묻고자 하는 답이 있다는 말이 있듯이 전반기 문항을 참고하면 본 문항에서 어떤 것을 묻고자 하며, 어떤 경험이나 소재를 통해 이야기를 풀어 나가야 할지 예상할 수 있겠습니다. 본인이 생각하는 식문화에 대한 의미를 제시하신 후 그와 관련한 자신의 경험을 통해 느낀 바와 교훈 등을 제시하시고, 그러한 경험을 통해 입사 후 어떤 목표를 가지고 있으며, 어떤 자세로 업무에 임할지 각오를 피력하시기 바랍니다.