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2016 상반기

GS리테일 인적성후기

일시: 2017.01.19

경력: 신입

조회수: 972

GS리테일의 적성검사는 온라인으로 진행됩니다. 시간은 충분히 주어졌습니다.

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2016 하반기 신입 자재관리자 GS리테일 적성검사는 온라인으로 진행됩니다. 시간은 충분히 주어졌습니다.
2016 상반기 신입 영업지원 GS리테일의 경우에는 온라인으로 인적성을 봅니다. 그리고 기간이 주어지므로 자신이 응시하고 싶을 때 응시하면 됩니다. 온라인으로 보기 때문에 상대적으로 다른 기업보다 부담이 덜했습니다. 그리고 난이도도 평이한 수준이었습니다.
2016 상반기 신입 경영·비즈니스기획 GS는 인성검사를 인터넷으로 실시합니다. 집에서, PC방에서 컴퓨터를 통해 원하는 시간에 문제를 풀 수 있다는 장점이 있습니다. 집중해서 볼 수 있는 환경이 된다면 전혀 문제 없이 풀 수 있을 것입니다. 시중에 GS 관련 문제집은 사지 않는 것이 현명합니다.
2016 상반기 신입 자재관리자 GS리테일의 적성검사는 온라인으로 진행됩니다. 시간은 충분히 주어졌습니다.
2015 하반기 신입 영업지원 온라인으로 인성 검사를 진행합니다. 이틀 정도 기간을 주고 시험을 보게 하는데, 지원자가 가능한 시간대 인성검사에 응시하면 됩니다. 문항수는 약 300여개로 30분의 시간이 주어집니다. 시간은 부족하지는 않지만, GS리테일의 인성 검사가 조금 까다로우니 잘 읽어보고 하시길 바랍니다. 저와 같이 취업 준비하는 친구는 매우 적합하다와 적합하지 않다를 반대로 체크한 경우도 있기 때문에;; 조심하시기 바랍니다.