자소서항목

뒤로 닫기

자소서 작성팁 상세

2016 하반기

신입직원 모집

자소서 항목 질답

  • 박지윤 선임 컨설턴트 전문가 TIP 박지윤 선임 컨설턴트 / 좋은일 연구소 핵심키워드 성장과정

    성장과정 및 가정환경은 어렸을 때부터 현재까지 연대기 순으로 전체 작성하는 항목이 아닙니다. 본 항목에서는 성장과정 및 가정환경에 근거하여 현재의 자신이 되는데 큰 영향을 끼친 사건을 중심으로 어떤 사람으로 성장했고, 그것이 지원하는 직무 혹은 팀워크, 조직적응력 등의 기본적인 업무수행능력과 어떤 방식으로 연결되어 있는지를 보여줄 수 있어야 합니다.

  • 박지윤 선임 컨설턴트 전문가 TIP 박지윤 선임 컨설턴트 / 좋은일 연구소 핵심키워드 학창시절/학교생활,실무업무역량/전문성

    학교생활은 학업적 측면과 그 외 활동적인 측면으로 나뉠 수 있습니다. 지원 직무 관련한 전공일 경우 해당 전공의 학업성취도에 대해 작성하고 그렇지 않은 경우 대외활동, 동아리 활동 등 단체 활동 중 자신의 직무 역량을 어필할 수 있는 활동 사례를 기술하면 됩니다.한편 경력 사항이 있을 경우, 이력서에 명기한 자신의 직무 관련 경력을 일목요연하게 정리하여 작성하면 됩니다. 대부분 시간 역순으로 작성하며, 직책을 포함 진행한 프로젝트/사업/역할/성과를 간략하게 제시하면 됩니다. 해당 사례 당시 상황, 자신이 맡은 역할, 목표 및 성과까지 구체적으로 기술하는 것이 좋습니다. 직무 관련 직접적인 경력이 없는 신입지원자의 경우 대외활동, 사회봉사활동, 연수활동 등 과거 경험 중에서 직무수행 및 조직 생활에 도움이 될 활동을 선별해 관련 내용을 정리합니다.

  • 박지윤 선임 컨설턴트 전문가 TIP 박지윤 선임 컨설턴트 / 좋은일 연구소 핵심키워드 가치관/직업관/인생관

    생활신조/ 인생관 등 가치관과 관련된 질문은 지원자가 채용하려는 회사의 인재상에 부합하는지를 판단하기 위한 문항입니다. 회사에 지원하는 지원자의 태도, 마음가짐, 올바른 가치관 등을 파악하기 좋은 항목인 만큼 직무적성에 적합하며 인재상과 맥락을 같이 할 수 있는 소재를 선정하여야 합니다. 또한 글을 작성할 때는 이 인사담당자의 입장에서 문장을 다듬는 것이 가장 중요합니다. 행복하게 살자처럼 자신에 초점을 맞춘 죄우명/ 가치관 보다는 주변을 행복하게 만드는 사람이 되자처럼 조직과 단체를 생각하는 표현이 더 유리합니다.

  • 박지윤 선임 컨설턴트 전문가 TIP 박지윤 선임 컨설턴트 / 좋은일 연구소 핵심키워드 지원동기,입사후 포부

    지원동기에서는 입사에 대한 관심과 의지를 드러내고, 이를 바탕으로 향후 이루고자 하는 자신만의 목표를 구체적으로 기술하도록 합니다. 기업 및 직무 지원동기를 함께 밝히는 것이 좋습니다. 지나치게 감정적인 이야기보다 기업의 최근 이슈 및 과거 주요 사례 등 객관적인 이야기와 직무에 대한 자료를 바탕으로 작성하세요. 한편 입사 후 포부는 해당 지원자가 얼마나 해당 기업에 대해 잘 알고 있고, 입사에 대한 의지가 있는지 알 수 있는 지표입니다. 그렇기 때문에 최고가 되겠다, 전문가가 꿈이다 등 지나치게 추상적이고 일반적인 목표를 설정하지 않도록 주의하세요. 선행한 기업/직무 분석을 바탕으로 목표를 설정하고 이러한 목표를 위해 자신에게 필요한 부분, 그리고 ㈔보험개발원에 기여할 수 있는 부분을 추가함으로써 준비된 인재임을 어필하세요.