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전체
6
건
합격년도 전체
2023 상반기
2022 상반기
2020 상반기
2019 상반기
2018 하반기
2023 상반기
신입_전체 모집분야 공통
2023년 상반기 신입/경력 사원 공개채용
[나는 이런 사람입니다.] 본인을 가장 잘 나타낼 수 있는 단어를 쓰고, 그 이유를 본인의 경험 및 가치관 등이 반영되도록 구체적으로 기술해주십시오.
[나는 이런 경험과 역량을 가지고 있습니다.] 새로운 환경이나 조직에서 목표달성을 위해 타인과 소통 및 협력한 경험을 본인의 역할을 중심으로 기술해주십시오.
[나는 이런 경험과 역량을 가지고 있습니다.] 아래 키워드 중 본인에게 가장 적합하다고 생각되는 것과, 부족하다고 생각되는 것을 각각 선택하고, 그 이유 및 부족한 부분에 대한 개선방안에 대해 기술해주십시오. (키워드 : 협업 / 신뢰 / 긍정적 / 시너지 / 적극성 / 유연성 / 심사숙고 / 문제해결 / 도전 / 창의 / 책임감 / 자기계발)
[나는 이러한 이유로 케이아이엔엑스에 지원하였습니다.] 본인이 회사를 선택하는 기준은 무엇이며, 케이아이엔엑스의 어떤 점이 부합하여 지원하였는지 기술해주십시오.
[나는 아직 보여줄 것이 많습니다.] 마지막으로 케이아이엔엑스가 꼭 알아주었으면 하는 점이 있다면 자유롭게 기술해주십시오.
2022 상반기
신입_전체 모집분야 공통
㈜케이아이엔엑스 전직무 대규모 공개채용(신입/경력)
나는 이런 사람입니다. 본인을 가장 잘 나타낼 수 있는 단어를 쓰고, 그 이유를 본인의 경험 및 가치관 등이 반영되도록 구체적으로 기술해주십시오.(500자)
나는 이런 경험과 역량을 가지고 있습니다. 새로운 환경이나 조직에서 목표달성을 위해 타인과 소통 및 협력한 경험을 본인의 역할을 중심으로 기술해주십시오.(500자)
나는 이런 경험과 역량을 가지고 있습니다. 아래 키워드 중 본인에게 가장 적합하다고 생각되는 것과, 부족하다고 생각되는 것을 각각 선택하고, 그 이유 및 부족한 부분에 대한 개선방안에 대해 기술해주십시오. [키워드 : 협업 / 신뢰 / 긍정적 / 시너지 / 적극성 / 유연성 / 심사숙고 / 문제해결 / 도전 / 창의 / 책임감 / 자기계발](700자)
나는 이러한 이유로 케이아이엔엑스에 지원하였습니다. 마지막으로 케이아이엔엑스가 꼭 알아주었으면 하는 점이 있다면 자유롭게 기술해주십시오.
나는 아직 보여줄 것이 많습니다. 마지막으로 케이아이엔엑스가 꼭 알아주었으면 하는 점이 있다면 자유롭게 기술해주십시오.
2022 상반기
신입_전체 모집분야 공통
2022년 전직무 신입 및 경력 공개채용
[Part 1] 나는 이런 사람입니다. 본인을 가장 잘 나타낼 수 있는 단어를 쓰고, 그 이유를 본인의 경험 및 가치관 등이 반영되도록 구체적으로 기술해주십시오.
[Part 2] 나는 이런 경험과 역량을 가지고 있습니다. 지원한 직무와 관련하여 어떤 준비를 했는지 구체적으로 기술하여 주시고, 입사 후 직무수행에서 예상되는 본인의 강점과 약점을 기술해주십시오. (전공 / 자격증 / 관련교육 / 스터디 / 직무경험 등)
새로운 환경이나 조직에서 목표달성을 위해 타인과 소통 및 협력한 경험을 본인의 역할을 중심으로 기술해주십시오.
어려운 일을 극복한 경험을 과정과 결과를 중심으로 기술해주십시오.
당사 인재상과 관련된 아래 키워드 중 본인에게 가장 적합하다고 생각되는 것과, 부족하다고 생각되는 것을 각각 선택하고, 그 이유 및 부족한 부분에 대한 개선방안에 대해 기술해주십시오. [키워드 : 협업 / 신뢰 / 긍정적 / 시너지 / 적극성 / 유연성 / 심사숙고 / 문제해결 / 도전 / 창의 / 책임감 / 자기계발]
[Part 3] 나는 이러한 이유로 케이아이엔엑스 지원하였습니다. 본인이 회사를 선택하는 기준은 무엇이며, 케이아이엔엑스의 어떤 점이 부합하여 지원하였는지 기술해주십시오.
입사 후 케이아이엔엑스와 함께 어떠한 인재로 성장하고 싶은지 기술해주십시오.
[Part 4] 나는 아직 보여줄 것이 많습니다. 마지막으로 케이아이엔엑스가 꼭 알아주었으면 하는 점이 있다면 자유롭게 기술해주십시오.
2020 상반기
신입
2020년 신입/경력사원 공개채용
[Part1] 나는 이런 사람입니다. 본인을 가장 잘 나타낼 수 있는 단어를 쓰고, 그 이유를 본인의 경험 및 가치관 등이 반영되도록 구체적으로 기술해주십시오. (700자)
[Part2] 나는 이런 경험과 역량을 가지고 있습니다. 1. 지원한 직무와 관련하여 어떤 준비를 했는지 구체적으로 기술하여 주시고, 입사 후 직무수행에서 예상되는 본인의 강점과 약점을 기술해주십시오. (전공 / 자격증 / 관련교육 / 스터디 / 직무경험 등) (1000자)
2. 새로운 환경이나 조직에서 목표달성을 위해 타인과 소통 및 협력한 경험을 본인의 역할을 중심으로 기술해주십시오. (700자)
3. 어려운 일을 극복한 경험을 과정과 결과를 중심으로 기술해주십시오. (700자)
4. 당사 인재상과 관련된 아래 키워드 중 본인에게 가장 적합하다고 생각되는 것과, 부족하다고 생각되는 것을 각각 선택하고, 그 이유 및 부족한 부분에 대한 개선방안에 대해 기술해주십시오. [키워드 : 협업 / 신뢰 / 긍정적 / 시너지 / 적극성 / 유연성 / 심사숙고 / 문제해결 / 도전 / 창의 / 책임감 / 자기계발] (1000자)
[Part3] 나는 이러한 이유로 케이아이엔엑스에 지원하였습니다. 1. 본인이 회사를 선택하는 기준은 무엇이며, 케이아이엔엑스의 어떤 점이 부합하여 지원하였는지 기술해주십시오. (700자)
2. 입사 후 케이아이엔엑스와 함께 어떠한 인재로 성장하고 싶은지 기술해주십시오. (700자)
[Part4] 나는 아직 보여줄 것이 많습니다. 1. 마지막으로 케이아이엔엑스가 꼭 알아주었으면 하는 점이 있다면 자유롭게 기술해주십시오. (700자)
2019 상반기
2019 KINX 공개채용
본인을 가장 잘 나타낼 수 있는 단어를 쓰고, 그 이유를 본인의 경험 및 가치관 등이 반영되도록 구체적으로 기술해주십시오. (700자)
지원한 직무와 관련하여 어떤 준비를 했는지 구체적으로 기술하여 주시고, 입사 후 직무수행에서 예상되는 본인의 강점과 약점을 기술해주십시오. (전공 / 자격증 / 관련교육 / 스터디 / 직무경험 등) (1000자)
새로운 환경이나 조직에서 목표달성을 위해 타인과 소통 및 협력한 경험을 본인의 역할을 중심으로 기술해주십시오. (700자)
어려운 일을 극복한 경험을 과정과 결과를 중심으로 기술해주십시오. (700자)
당사 인재상과 관련된 아래 키워드 중 본인에게 가장 적합하다고 생각되는 것과, 부족하다고 생각되는 것을 각각 선택하고, 그 이유 및 부족한 부분에 대한 개선방안에 대해 기술해주십시오. [키워드 : 협업 / 신뢰 / 긍정적 / 시너지 / 적극성 / 유연성 / 심사숙고 / 문제해결 / 도전 / 창의 / 책임감 / 자기계발] (1000자)
본인이 회사를 선택하는 기준은 무엇이며, 케이아이엔엑스의 어떤 점이 부합하여 지원하였는지 기술해주십시오. (700자)
입사 후 케이아이엔엑스와 함께 어떠한 인재로 성장하고 싶은지 기술해주십시오. (700자)
마지막으로 케이아이엔엑스가 꼭 알아주었으면 하는 점이 있다면 자유롭게 기술해주십시오. (700자)
2018 하반기
2018 신입ㆍ경력 공채
본인을 가장 잘 나타낼 수 있는 단어를 쓰고, 그 이유를 본인의 경험 및 가치관 등이 반영되도록 구체적으로 기술해주십시오. (5000자)
지원한 직무와 관련하여 어떤 준비를 했는지 구체적으로 기술하여 주시고, 입사 후 직무수행에서 예상되는 본인의 강점과 약점을 기술해주십시오. (전공 / 자격증 / 관련교육 / 스터디 / 직무 경험 등) (5000자)
새로운 환경이나 조직에서 목표달성을 위해 타인과 소통 및 협력한 경험을 본인의 역할을 중심으로 기술해주십시오. (5000자)
어려운 일을 극복한 경험을 과정과 결과를 중심으로 기술해주십시오. (5000자)
당사 인재상과 관련된 아래 키워드 중 본인에게 가장 적합하다고 생각되는 것과, 부족하다고 생각되는 것을 각각 선택하고, 그 이유 및 부족한 부분에 대한 개선방안에 대해 기술해주십시오. [키워드 : 협업 / 신뢰 / 긍정적 / 시너지 / 적극성 / 유연성 / 심사숙고 / 문제해결 / 도전 / 창의 / 책임감 / 자기계발] (5000자)
본인이 회사를 선택하는 기준은 무엇이며, 케이아이엔엑스의 어떤 점이 부합하여 지원하였는지 기술해주십시오. (5000자)
입사 후 케이아이엔엑스와 함께 어떠한 인재로 성장하고 싶은지 기술해주십시오. (5000자)
마지막으로 케이아이엔엑스가 꼭 알아주었으면 하는 점이 있다면 자유롭게 기술해주십시오. (5000자)
전문가 TIP
한기륜 책임 컨설턴트 / (주)한국커리어아카데미
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