자소서 항목 질답

• 질문[올리브영 부문] 올리브영 및 해당 직무에 지원한 동기는 무엇인가요? 관심 갖게 된 계기를 반드시 포함하여 구체적으로 작성해 주세요. (1,000자 이내) 닫기

  지원동기는 흔히 회사 지원동기, 직무 지원동기 두 개로 나뉩니다. CJ올리브영의 경우 문항에서 제시했지만 구체적인 요구가 없더라도 이 두 가지 측면에서 작성하는 것이 인사담당자에게 좋은 인상을 줄 수 있습니다. 기존에는 회사 지원동기만 요구하는 곳이 대부분이었으나 최근에는 직무에 대한 관심이 높아지면서 직무 지원동기를 요구하는 곳이 늘어나고 있습니다. 따라서 보다 설득력 있는 작성을 위해 기업 및 직무에 대한 분석이 선행돼야 합니다. 과거 기업이 어떻게 설립되었고, 어떤 과정으로 성장했으며, 최근 어떤 이슈가 있었는지에 대한 정보를 바탕으로 기업 지원동기를 작성합니다. 지나치게 감정적으로 접근하기보다 수치, 구체적 사례를 근거로 드는 것이 지원자의 관심을 더 확실하게 표현하는 방법입니다. 그 안에서 지원자의 희망 직무는 어떤 업무를 하는 부서인지, 기업 내에서 어떤 역할을 담당하고 있는지 등 입사 후 자신이 할 분야에 대한 이해를 가지고 왜 자신이 그 직무에 관심을 가지게 되었는지 기술하세요. 올리브영의 Store Management의 경우 매장 운영이나 관리의 책임을 가짐과 동시에, 판매, 발주, 매장환경개선, 스탭 및 직원 교육, 근태관리 등의 전반적인 매장 현장 업무 운영 및 관리를 해야 하는 직무입니다. 구체적으로 매장별 영업전략 수립 및 본사 지침 이행, 각종 매출 및 주요 Promotion 관리, 매장내 부진 카테고리 매출 관리 (S/M회의, 100일 리뷰, 부진점 보고 등), 신상품 및 신규 브랜드 교육 수료 후 매장내 전파 등의 업무를 담당하는 데 이러한 사실을 숙지하고 자신의 역량을 중심으로 지원동기를 작성하도록 하세요.

• 질문 MD 직무 수행 시 필요한 역량은 무엇이라고 생각하며, 본인은 해당 역량을 갖추기 위해 그 동안 어떤 노력과 도전, 그리고 경험을 해 왔는지 구체적으로 설명해 주세요. (1,000자 이내) 닫기

  지원자의 직무에 대한 관심과 적합성을 확인하고자 하는 항목입니다. 직무 수행 역량을 키우기 위해 어떤 노력을 하였는지를 묻고 있습니다. 지원분야/직무와 직접적으로 관련된 전공지식, 자격증 취득, 관련경험 또는 효과적인 업무를 수행하기 위한 필요 역량을 갖추기 위한 노력을 구체적으로 서술해주세요. 중요한 것은 자신이 제시한 직무 역량을 실제 업무에서 어떻게 활용하여 회사의 발전에 기여할 것인지 보여주어야 한다는 것입니다. 그러기 위해서는 지원직무에서 필요한 지식이 무엇인지 어떤 업무를 하는지 등 지원분야와 직무에 대한 철저한 분석이 기본입니다. 면접을 준비한다는 생각으로 자료를 수집하고 분석하여 내용을 완성해보세요!

• 질문[올리브네트웍스 부문] 여러분이 CJ올리브네트웍스 IT사업 부문과 해당 직무를 지원한 동기는 무엇인가요? 1) CJ올리브네트웍스 IT사업 부문이 아니면 안되는 이유, 2) 직무에 관심갖게 된 계기, 3) 본인이 직무를 잘 수행할 수 있는 이유(본인의 강점, 노력, 경험 등에 근거)를 반드시 포함하여 구체적으로 작성해 주세요.(1,000자 이내) 닫기

  지원동기는 흔히 회사 지원동기, 직무 지원동기 두 개로 나뉩니다. CJ올리브네트웍스의 경우 문항에서 제시했지만 구체적인 요구가 없더라도 이 두 가지 측면에서 작성하는 것이 인사담당자에게 좋은 인상을 줄 수 있습니다. 기존에는 회사 지원동기만 요구하는 곳이 대부분이었으나 최근에는 직무에 대한 관심이 높아지면서 직무 지원동기를 요구하는 곳이 늘어나고 있습니다. 따라서 보다 설득력 있는 작성을 위해 기업 및 직무에 대한 분석이 선행돼야 합니다. 과거 어떻게 설립되었고, 어떤 과정으로 성장했으며, 최근 어떤 이슈가 있었는지에 대한 정보를 바탕으로 기업 지원동기를 작성합니다. 지나치게 감정적으로 접근하기보다 수치, 구체적 사례를 근거로 드는 것이 지원자의 관심을 더 확실하게 표현하는 방법입니다. 그 안에서 지원자의 희망 직무는 어떤 업무를 하는 부서인지, 기업 내에서 어떤 역할을 담당하고 있는지 등 입사 후 자신이 할 분야에 대한 이해를 가지고 왜 자신이 그 직무에 관심을 가지게 되었는지 기술하세요.

• 질문 여러분이 경험한 IT와 관련된 가장 의미있는 사례를 구체적으로 기술해 주세요. 1) 가장 의미있다고 생각한 이유, 2) 해당 사례에서 노력한 과정과 결과, 3) 해당 경험이 입사 후 기여할 수 있는 점은 무엇인지에 대하여 작성해 주세요.(1,500자 이내) 닫기

  지원자의 직무에 대한 관심과 적합성을 확인하고자 하는 항목입니다. 입사지원서를 작성하는 목적이 희망기업의 희망직무에 입사하기 위함인 만큼 지원직무에 대한 역량과 경험을 통해 회사의 업무 시 성과를 낼 수 있는 사람이라는 것을 인사담당자에게 증명해야 하는 항목으로 지원직무에서의 잠재능력을 확인할 수 있습니다. 인사담당자가 가장 관심을 갖고 확인하는 만큼 신중하게 작성해야 합니다. 직무를 수행하기 위한 핵심역량 2~3가지를 선정하여 직무와 직접적으로 연관된 자신의 IT 경험, 노력이 있는 사례를 작성해보세요. 이러한 경험사항을 토대로 회사에 입사하여 회사에 어떤 기여할 것인지 구체적으로 제시합니다.

• 질문 입사 후 도전해보고 싶은 목표 및 계획을 구체적으로 기술해 주세요. 1) CJ올리브네트웍스 입사 후 도전하고 싶은 목표를 정하고 2) 과거의 구체적인 경험을 바탕으로 목표를 달성할 수 있는 이유에 대해서 설명해주세요.(1,000자 이내) 지원직무에 따라 자소서 항목이 달라질 수 있습니다. 닫기

  희망직무에 대한 지원자의 희망직무 이해도와 목표의식을 확인하려는 항목입니다. 이 항목을 통해 희망직무에 대한 목표의식을 강조하고, 자신의 비전 속에 CJ올리브네트웍스의 성장도 포함되어 있다는 것을 확실하게 어필해야 합니다. 한편 입사 후 포부는 해당 지원자가 얼마나 해당 기업에 대해 잘 알고 있고, 입사에 대한 의지가 있는지 알 수 있는 지표입니다. 그렇기 때문에 최고가 되겠다, 전문가가 꿈이다 등 지나치게 추상적이고 일반적인 목표를 설정하지 않도록 주의해야 합니다. 이러한 목표를 이루기 위해 준비한 부분에 대해서 과거 학업적 측면/ 활동적 측면 중 자신 있는 부분을 선택해 뒷받침해주세요. 마지막으로 10년 뒤 자신의 모습은 위에서 언급한 목표를 이루는 과정을 구체적으로 나타내는 데 그 의미가 있습니다. 해당 기업과 업계에 대한 분석을 바탕으로 자신의 구체적인 10년 후 모습을 기술하세요.