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인적성·면접

후기 리스트

2017 상반기신입법인영업 여의도 금융투자교육원에서 9시에 실시했습니다.
2016 상반기 2016년 상반기 리서치직 면접후기 압박면접이 없고 편안한 분위기에서 진행됩니다. 공통질문보다는 개인의 경험에 대한 질문이 대부분을 이룹니다. 질문은 크게 어렵지 않습니다. 면접질문은 와서 하고 싶은 일이 무엇인지 설명해보라는 질문을 받았습니다.
2016 상반기 2016년 상반기 리서치직 면접후기 1차면접은 직무 면접으로 지원자 6명이 한조로 한 시간의 시간동안 면접이 진행됩니다. 개인당 자기소개 1분과 지원동기, 자소서에 관한 질문 등을 진행합니다. 면접질문은 자기소개 1분, 지원 동기, 휴학 중 활동사항, 보고서 읽어보았는지 여부 등에 대한 질문을 받았습니다. 면접답변은 자기소개 및 지원 동기에 대해 답변하였고 질문에 대해 명확하고 간결한 답변이 되지 못 하거나 답변이 충분하지 못 하다고 판단될 시에 꼬리를 무는 질문이 이어집니다.
2015 상반기 2015년 상반기 영업직 면접후기 채용은 서류전형 -> 1차면접 -> 인적성 -> 임원면접으로 진행됩니다. 면접질문은 주식투자를 직접하는데 추천 종목에 대해 말하시오, 공모전 수상 관련 하여 어떤 내용인지 답변해보라는 질문을 받았습니다. 면접답변은 평소에 관심이 있는 투자종목에 대해 말하였고 공모전을 여러 번 수상한 내용에 대해 답변하였습니다.
2015 상반기 2015년 상반기 영업직 면접후기 면접의 경우 금융관련 경험이 있었던 지원자는 이와 관련된 사항을 질문하고 면접관들은 성격이 내성적인 것을 좋지 않게 보는 편이었습니다. 질문은 주로 금융, 주식과 관련한 경험들에 대해서 물었습니다. 면접질문은 금융에 대해서 설명해보아라, 영업을 해야하는데 영업 등과 관련해서 아르바이트나 경험 등이 있는가를 묻는 질문을 받았습니다.
2015 상반기 2015년 상반기 경영지원직 면접후기 1차면접은 지원자 3명씩 면접을 보았습니다. 하루에 인적성검사와 면접이 같이 진행되며인적성은 어려운 편입니다. 면접은 깊게 질문을 하는 편이었습니다. 1차 면접질문은 증권업이란 무엇이라고 생각하는가, 증권회사가 우리 사회에 왜 필요한가, 왜 증권회사에 지원했나, 증권회사와 은행과의 차이점이 무엇인가, 직접금융과 간접금융을 아는지를 질문받았습니다. 2차면접은 인성면접으로 자소서 위주로 질문했습니다. 면접답변은 증권업이란 직접 금융으로 회사에게는 투자를 얻어 발전할 기회와 재무적 안정성을 줄 수 있고, 투자자에게는 투자활동의 기회를 얻을 수 있다고 답변하였습니다.
2014 하반기 리서치 직무를 지원하였는데, 기업분석에 대해 물어보고 압박 질문이 많았음. 다른 것보다 회상에 대한 열정을 보는 것 같고, 태도를 중요시하였음.
2014 하반기 1차 면접 증권사 상품과 영업전략, 고객 대처방법에 대해 물어봄.
2014 하반기 간단하게 자기소개 후, 증권사 업무에 대한 질문과 자신이 지원한 직무에 대한 질문이 들어옴. 상식이나 경제 관련 질문은 없었음. 핵심을 간단하게 말하는게 중요함. 2차 면접은 인적성검사와 토론 면접 후에 진행됨. 2차 면접은 임원진 면접으로 진행됨. 2차 면접 보는 인원들은 자소서 한번 더 써서 제출하라고 하는데, 제출한 내용 관련한 질문도 많이 함. 1차 면접, 2차 면접 모두 편한 분위기에서 진행되었음.
2014 상반기 서류발표 1주일 후에 1차 면접을 실시하고 합격하에 한해서 인성 토론면접 후 임원면접을 실시함. 1차면접은 3:3면접으로 총 30분 정도가 소요되며 인성+직무관련 질문, 특히 영업에 관한 질문이 많음.
2014 상반기 지점 영업지원이라 영업마인드에 대한 질문을 많이 하심.
2014 상반기 공식적으로는 서류통과 후, 1차면접-적성시험-2차면접이 끝이지만, 지원한 리서치 센터의 경우 비공식적인 면접이 2회 정도 더 있음. 공식 면접은 면접비 3만원이 지원됨. 면접은 객관적이거나 체계적이지 않고 매우 주관적이라는 느낌을 받았음. 전문직이라는 직업 특성상 면접관 스스로 자부심이 높음.
2014 상반기 2차면접은 인적성 검사 후, 실무진 면접으로 진행되었음.
2013 하반기 지원동기를 굉장히 구체적으로 물어보고 열정을 중요시함. 야근에 대해서 어떻게 생각하는지 물어봄.

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