2016 하반기
자소서 작성팁 상세
자소서 항목 질답
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전문가 TIP 나광철 선임 연구원 / 좋은일 연구소
핵심키워드 성장과정
성장과정은 말 그대로 자신의 성장과정을 단순히 나열하는 항목이 아닙니다. 지원자 본인의 성장과정 중 해당 기업에 적합한 특성을 중심으로 대표 사례를 서술하고 이를 바탕으로 자신을 소개하는 항목입니다. 에브리데이리테일의 경우 고객을 최우선으로 생각하는 주인의식, 도전을 두려워하지 않는 열정, 열린 마음과 창의적 사고를 주요 인재상으로 내세우고 있습니다. 이 세 가지 중 지원 직무에 가장 어울리는 가치를 하나 선택해 이를 중심으로 지원자 본인의 경험을 선별해 풀어내세요.
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전문가 TIP 나광철 선임 연구원 / 좋은일 연구소
핵심키워드 지원동기,입사후 포부
지원동기는 기업과 직무 두 가지 부분에 대해 모두 언급하는 것이 좋습니다. 또한 단순히 과거 다분히 개인적인 경험을 소재로 풀어나가는 것보다는 객관적인 사례 및 수치를 들어 작성하는 것이 더욱 효과적이기 때문에 기업 및 직무에 대한 사전 분석이 필수적입니다. 한편 포부 역시 최고가 되겠다, 전문가가 되겠다 등 뜬구름 잡는 추상적인 목표가 아닌 해당 기업의 비전을 바탕으로 구체적인 자신의 목표를 설명할 수 있어야 합니다. 특히 그러한 미래에 자신의 특성이 어떻게 활용될 수 있는지에 대해 명확히 밝히는 것이 좋습니다.
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전문가 TIP 나광철 선임 연구원 / 좋은일 연구소
핵심키워드 성격의 장단점
성격의 장점은 해당 직무에 적합한 자신의 성격적인 특성을 어필해야 합니다. 단순히 자신이 가진 장점의 서술이 주제가 되는 것이 아니라 이러한 장점이 지원하는 직무에 어떤 점에서 필요한지 명확하게 작성할 수 있어야 합니다. 반면 단점의 경우 지나치게 솔직하게 자신의 약점을 드러내는 것은 피하세요. 특히 직무에 치명적인 약점을 드러내는 것은 주의해야 합니다. 이 항목의 경우 지원자의 단점을 보기보다 어떻게 극복하려고 노력하고 있는지, 극복 가능성은 있는지에 대해 묻는 항목임을 잊지 마세요.
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전문가 TIP 나광철 선임 연구원 / 좋은일 연구소
핵심키워드 성장과정,가치관/직업관/인생관
지원자가 과거 경험한 일들 중 중요하다고 생각하는 일을 통해 현재 어떤 사람인지 파악하고, 기업의 인재상과 맞는 사람인지 검증하고자 하는 항목입니다. 지원 기업의 인재상, 지원하는 직무를 고려하여 중요한 깨달음을 얻었던 순서로 간략하게 작성하면 됩니다. 지나치게 오래 전의 개인사보다는 가급적 최근 중심의 사례로, 지원자 본인에게 어떤 부분에서 의미가 있었는지 명확하게 밝혀야 하며 해당 기업에 어울리는 일을 중심으로 서술하는 것이 좋습니다.
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전문가 TIP 나광철 선임 연구원 / 좋은일 연구소
핵심키워드 실패/난관극복
지원자 입장에서 예상되는 어려움과 이 어려움을 어떻게 극복할 것인지에 대한 생각을 묻는 항목입니다. 직장생활에서의 어려움에는 다양한 종류가 있습니다. 업무적인 어려움, 인간관계에서 오는 어려움, 새로운 환경에서 오는 어려움 등. 이렇게 예상되는 다양한 어려움 중 하나를 선택하여 자신이 가진 강점으로 극복할 것이라는 확신을 드러내야 합니다.
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전문가 TIP 나광철 선임 연구원 / 좋은일 연구소
핵심키워드 실무업무역량/전문성,강점/차별화된 경쟁력
지원자가 가진 능력이 어떻게 회사에 직접적으로 도움을 줄 수 있는지에 대해 묻는 항목입니다. 경력이 있는 경우 과거 경력에서 수행한 프로젝트를 기반으로 해당 프로젝트에서 맡은 역할, 기여도 등을 구체적으로 작성하면 됩니다.한편 경력이 없는 신입의 경우 대외 활동 등에서 경험한 실무 능력을 어필할 수 있고 직무에 따라서 외국어 능력 및 컴퓨터 활용 능력 등이 큰 연관을 가질 경우 이러한 항목들도 서술할 수 있습니다
