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  • 지원동기는 회사지원동기와 직무지원동기 및 직무수행역량으로 구성됩니다. 그러나 아래 항목에서 직무지원동기 및 직무수행역량이 제시되는 바 본 항목에서는 회사지원동기에 초점을 두고 작성해 보세요! 회사지원동기의 경우 회사 선택 기준을 제시하고, 그 기준에 회사가 적합한 사례(행보 / 사회공헌활동/ 인재상 등)를 들어 자신의 직장관, 직업관과 회사선택 동기를 연결하여 작성해 볼 수 있습니다. 자신의 역량을 오직 현대모비스에서만 펼칠 수 있음을 회사의 특징을 들어 작성하는 것이라 생각한다면 보다 접근이 쉽습니다. 예를 들어 최근 이슈가 되고 있는 친환경자동차와 관련하여 작성해 볼 수 있습니다. 2016년 현대자동차는 아이오닉을 시작으로 친환경자동차 출시에 엄청난 투자를 하고 있습니다. 이에 현대기아차에 부품을 제공하고 있는 현대모비스 또한 하이브리드 자동차 및 전기차의 구동모터, 전력전자 제어장치 및 배터리 시스템 등의 핵심부품을 개발하며 친환경 차 시장에서 경쟁력을 확보하기 위해 노력 중입니다. 그 결과 최근에는 기존 부품단위로 나뉘어져 있던 것을 하나로 통합한 회생제동 브레이크시스템(iMEB)를 개발하며 입지를 공고히 하고 있습니다. 지원자는 이러한 현대모비스의 기술력에 대한 신뢰를 바탕으로 회사에 지원하며, 자신의 ~한 직무역량을 바탕으로(간략히 제시)진일보 할 현대모비스의 앞날에 기여하고 싶음을 어필하는 구성으로 내용을 작성해 볼 수 있습니다.

  • 지원직무와 유관한 지원자의 역량 / 강점 / 경력 등을 강조하여 지원자들 중에서 왜 나를 뽑아야 하는지 인사담당자를 설득해야 하는 항목입니다. 지원자의 전문성을 확인할 수 있는 가장 직접적인 항목인 만큼 지원자의 직무 역량을 매우 구체적으로 서술해주세요. 직무를 선정하게 된 배경을 간략히 소개하고 전공활동, 자격증, 유관 경험 및 경력을 통해 가능성이 아닌 실제적인 직무역량을 어필하는 것이 포인트 입니다. 현대모비스 홈페이지의 직무소개를 참고하세요! 예를 들어, 구매직무라면 완성차 브랜드에 부품을 공급하기 위하여 협력사를 선정하고 가격을 결정한 후 직접 개발에 이르는 업무를 담당하게 되고 세부적으로는 부품구매,협력사와 부품 및 모듈 개발, A/S부품구매 , 구매지원,SCM 등의 일을 하게 됩니다. 상기의 업무를 수행하는데 도움이 되는 역량 중 전문성을 보여줄 수 있는 경험을 사례로 선택하여 작성해 볼 수 있습니다!

  • 지원자의 직무이해도와 직무 발전 단계별 목표의식을 확인할 수 있는 항목으로 희망 직무 분석을 기본으로 입사 후 직무 발전 단계 따른 필요 역량 분석을 선행해야만 합니다. 그 후 궁극적인 현대모비스의 비전을 전제로 회사의 주력사업, 최근 이슈를 파악하여 그 맥락 안에서 직무 단계별 비전과 이행을 위한 액션플랜을 구체적으로 제시하며 어떻게 기여할 수 있는지 작성한다면 좋은 평가를 받을 수 있을 것입니다.

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