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11
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합격년도 전체
2022 하반기
2021 하반기
2020 상반기
2019 상반기
2018 하반기
2018 상반기
2017 하반기
2016 상반기
2015 하반기
2022 하반기
일반직_신입(대졸수준)
2022년 하반기 공개채용
경력 및 경험사항에 기재한 내용에 대해 상세히 기술해 주시기 바랍니다.
전력거래소의 해당 직무에 지원하기 위해 한 분야에서 새로운 지식과 정보를 끊임없이 습득하고 발전시켜 남들에게 인정을 받았던 경험을 아래 내용을 포함해 작성해 주십시오. (선택한 분야, 새롭게 얻었던 지식이나 정보의 내용, 끊임없이 습득하고 발전시키기 위해 기울인 노력, 노력해서 얻은 결과, 남들에게 받았던 피드백, 지원직무에 어떻게 활용 가능할지를 포함하여 작성)
팀단위 또는 단체 업무에서 남들이 꺼려 하거나 어려워하는 일을 맡아 주도하여 끝까지 해결해 성과를 달성하는 데 기여했던 경험을 아래 내용을 포함해 작성해 주시기 바랍니다. (꺼려 하거나 어려웠던 일, 남들이 꺼려 했던 이유, 업무를 완수하기 위해 기울였던 노력, 수행 중 겪었던 어려움, 끝까지 수행했던 이유, 그 결과 및 기여한 점, 깨달은 점을 포함하여 작성)
본인이 속한 집단의 구성원으로서 역할과 책임을 성실히 수행하여 집단의 목표 달성을 위해 협업했던 경험을 아래 내용을 포함해 작성해 주십시오. (설정했던 목표, 본인의 역할과 책임, 역할을 성실히 수행하기 위해 집중했던 부분, 협업 과정 중 발생한 갈등 및 어려움, 해결방안 및 결과, 얻었던 교훈을 포함하여 작성)
2021 하반기
전체 모집분야 공통
2021년도 하반기 공개채용(일반직, 신입직, 대졸수준)
역량기술서 - 경력 및 경험사항에 기재한 내용에 대해 상세히 기술해 주시기 바랍니다. (최대 2,000자 입력가능)
자기소개서 - 지원 직무와 관련해서 본인이 보유한 전문성은 무엇이며, 해당 전문성을 갖추기 위해 어떤 노력을 했는지 구체적으로 기술해 주십시오. (최소 100자, 최대 800자 입력가능)
자신이 맡은 역할을 끝까지 성실하게 수행함으로써 만족할만한 성과를 달성했던 경험을 구체적으로 기술해 주십시오. (최소 100자, 최대 800자 입력가능)
공동의 목표 달성을 위해 역할을 분담해서 협력했던 경험에 대해 목표는 무엇이었으며, 어떤 역할을 수행했고, 그 결과는 어땠는지 구체적으로 기술해 주십시오. (최소 100자, 최대 800자 입력가능)
2020 상반기
전체 모집분야 공통
2020년도 일반직-신입직(대졸수준) 공개채용
경력 및 경험기술서 경력 및 경험사항에 기재한 내용에 대해 상세히 기술해 주시기 바랍니다. (4000byte)
자기소개서 [지원동기 및 전문성] 전력거래소에 지원한 동기 및 지원 직무의 전문성 향상을 위해 노력해온 경험을 기술하여 주십시오. (1600byte)
[책임감] 조직(집단) 내 갈등 상황을 극복하고 본인에게 주어진 일을 포기하지 않고 완수했던 경험을 기술하여 주십시오. (1600byte)
[혁신] 문제 상황에서 원인을 분석하여 새로운 방식을 시도한 경험과 그로 인한 결과를 기술하여 주십시오. (새로운 시도로 인한 성과 또는 실패 후 얻은 교훈 등 자유롭게 기술) (1600byte)
2019 상반기
2019년도 상반기 공개채용
개인적인 손해를 감수하면서 맡은 일에 대해 최선을 다했던 경험에 대해 서술해주십시오. (구체적인 상황 및 본인의 역할/개인적인 손해에 대한 내용과 감수한 이유/해결하고자 기울인 노력/이로 인한 결과 혹은 성과가 잘 드러나도록 기술) (1600byte)
공동의 목표를 달성하기 위해 의견/관점 등이 서로 다른 다양한 구성원과 협력하여 시너지를 창출했던 경험에 대해 서술해주십시오. (구체적인 상황 및 공동의 목표/ 구성원들이 본인에게 기대했던 역할/다양한 구성원들과 협력하기 위한 행동/창출된 시너지 효과 및 목표달성 결과가 잘 드러나도록 기술) (1600byte)
지금까지 살아오면서 도전해 본 가장 어려운 일에 대해 서술해주십시오. (해당 경험의 구체적인 상황/구체적인 본인의 역할/구체적인 문제해결 방안과 이유/방안에 따른 정량 또는 정성적 결과) (1600byte)
2018 하반기
2018년도 4분기 공개채용
개인적인 손해를 감수하면서 맡은 일에 대해 최선을 다했던 경험에 대해 서술해주십시오. (구체적인 상황 및 본인의 역할/개인적인 손해에 대한 내용과 감수한 이유/해결하고자 기울인 노력/이로 인한 결과 혹은 성과가 잘 드러나도록 기술) (800자)
공동의 목표를 달성하기 위해 의견/관점 등이 서로 다른 다양한 구성원과 협력하여 시너지를 창출했던 경험에 대해 서술해주십시오.(구체적인 상황 및 공동의 목표/ 구성원들이 본인에게 기대했던 역할/다양한 구성원들과 협력하기 위한 행동/창출된 시너지 효과 및 목표달성 결과가 잘 드러나도록 기술) (800자)
지금까지 살아오면서 도전해 본 가장 어려운 일에 대해 서술해주십시오.(해당 경험의 구체적인 상황/구체적인 본인의 역할/구체적인 문제해결 방안과 이유/방안에 따른 정량 또는 정성적 결과) (800자)
전문가 TIP
한기륜 책임 컨설턴트 / (주)한국커리어아카데미
2018 하반기
2018년도 3분기 일반직 공개채용
경력 및 경험기술서 해당자에 한함 [2000bytes이내] 지원서에 기술한 경험사항(경력이 있으시면 경력사항 기재)에 대해서 상세히 작성해 주십시오. 본인이 수행한 업무(활동)의 결과를 구체적으로 작성해 주십시오. [위 경력 및 경험기술서란에 작성한 내용에 대해 상세히 기술해 주시기 바랍니다]
팀으로 업무 혹은 프로젝트를 수행하는 과정에서 동료의 실수로 인해 문제가 발생했을 때 이를 해결하고자 노력했던 경험에 대해 서술해 주십시오. (구체적인 상황 및 본인의 역할 / 동료의 실수로 인한 문제 / 해결하고자 기울인 노력 및 이유 / 이로 인한 결과 혹은 성과가 잘 드러나도록 기술) (1600byte)
주어진 일을 해결하기 위해 문제를 다각도로 보고 그에 따라 해결방안을 달리 도출했던 경험에 대해 서술해 주십시오. (당시 본인에게 주어졌던 일 / 발생한 문제의 심각성 / 문제를 바라본 다양한 관점 / 해결방안 도출 과정 / 해결방안을 통한 결과가 잘 드러나도록 기술) (1600byte)
함께 일을 하는 구성원들의 니즈를 파악하고 충족시켜주어 목표를 효과적으로 달성했던 경험에 대해 서술해 주십시오. (구체적인 상황 및 달성해야 했던 목표 / 구성원들의 니즈와 니즈를 파악했던 방법 / 니즈를 충족시켜주기 위한 행동 / 달성한 목표의 수준이 잘 드러나도록 기술) (1600byte)
전문가 TIP
한기륜 책임 컨설턴트 / (주)한국커리어아카데미
2018 상반기
2018년도 상반기 일반직 및 청년인턴 공개 채용
경력 및 경험기술서 해당자에 한함 [2000bytes이내] 지원서에 기술한 경험사항(경력이 있으시면 경력사항 기재)에 대해서 상세히 작성해 주십시오. 본인이 수행한 업무(활동)의 결과를 구체적으로 작성해 주십시오.[위 경력 및 경험기술서란에 작성한 내용에 대해 상세히 기술해 주시기 바랍니다]
본인이 맡은 일에 대하여 주인의식을 가지고 주도적으로 성과를 창출했던 경험에 대해 서술해 주십시오. (구체적인 상황 및 본인이 맡은 역할 / 주어진 역할에서 나아가 주도적으로 한 행동 / 주도적 행동을 한 이유 / 주도적 행동의 정량적, 정성적 성과가 잘 드러나도록 기술)
지원분야와 관련된 과제를 수행하면서 복잡한 문제에 대한 원인 및 인과관계를 잘 파악하여 과제를 해결했던 경험에 대해 서술해 주십시오. (구체적인 해결과제 및 난이도 / 문제의 원인 파악 방법 / 원인분석으로 부터 해결방안 도출 과정 / 해결방안을 실제로 적용하기 위한 노력 / 해결의 결과가 잘 드러나도록 기술)
공동의 목표를 달성하기 위해 의견/관점 등이 서로 다른 다양한 구성원과 협력하여 시너지를 창출했던 경험에 대해 서술해 주십시오. (구체적인 상황 및 공동의 목표 / 구성원들이 본인한테 기대했던 역할 / 다양한 구성원들과 협력하기 위한 행동 / 창출된 시너지 효과 및 목표달성 결과가 잘 드러나도록 기술)
전문가 TIP
한기륜 책임 컨설턴트 / (주)한국커리어아카데미
2017 하반기
2017년도 하반기 신입직원(일반직) 공개채용
완수하기 어려운 상황에도 불구하고 맡은 바를 끝까지 달성하고자 노력했던 대표적인 경험에 대해 서술해 주십시오.(구체적인 상황/본인에게 주어졌던 역할/추가로 책임을 자원했던 부분/가장 힘들었던 점/노력의 수준 및 기간/노력의 결과가 잘 드러나도록 기술) [100자 이상 800자 이내]
복잡한 문제였지만 논리적으로 접근하여 해결했던 대표적인 경험에 대해 서술해 주십시오.(구체적인 문제 상황과 그 난이도/문제를 분석했던 자신만의 기준이나 체계/구체적인 해결책/해결의 결과가 잘 드러나도록 기술) [100자 이상 800자 이내]
다른 사람들과 적극적으로 협조하여 성과를 냈던 대표적인 경험에 대해 서술해 주십시오.(구체적인 상황/조직 혹은 집단의 구성 및 규모/본인 및 구성원의 구체적인 역할/성과를 내기 위해 본인이 들인 노력의 수준/노력의 결과가 잘 드러나도록 기술) [100자 이상 800자 이내]
전문가 TIP
한기륜 책임 컨설턴트 / (주)한국커리어아카데미
2016 상반기
2016년도 하반기 공개채용(신입직원/간호사/사무원)
완수하기 어려운 상황에도 불구하고 맡은 바를 끝까지 달성하고자 노력했던 경험에 대해 서술해 주십시오. (구체적인 상황/ 가장 힘들었던 점/ 노력의 수준 및 기간과 그 결과가 잘 드러나도록 800자 이내로 기술) [100자 이상 800자 이내]
복잡한 문제를 논리적으로 접근하여 해결했던 경험에 대해 서술해 주십시오. (발생한 문제와 그 난이도/ 문제를 분석했던 자신만의 기준이나 체계/ 구체적인 해결책 및 결과가 잘 드러나도록 800자 이내로 기술) [100자 이상 800자 이내]
다른 사람들과 적극적으로 협조하여 성과를 낸 경험에 대해 서술해 주십시오. (구체적인 상황/ 조직 혹은 집단의 구성 및 규모/ 구체적인 역할/ 추가로 들인 노력의 수준과 그 결과가 잘 드러나도록 800자 이내로 기술) [100자 이상 800자 이내]
전문가 TIP
김태진 선임 컨설턴트 / 좋은일 연구소
2015 하반기
2015년도 일반직 및 별정직 공개채용
완수하기 어려운 상황에도 불구하고 맡은 바를 끝까지 달성하고자 노력했던 경험에 대해 서술해 주십시오. (구체적인 상황/ 가장 힘들었던 점/ 노력의 수준 및 기간과 그 결과가 잘 드러나도록 600자 이내로 기술) [100자 이상 600자 이내]
기존과는 다른 방식을 적용하여 성과를 낸 경험에 대해 서술해 주십시오. (구체적인 상황/ 아이디어나 시도의 내용 및 수준/ 시도의 결과가 잘 드러나도록 600자 이내로 기술) [100자 이상 600자 이내]
복잡한 문제를 논리적이고 분석적으로 접근하여 해결했던 경험에 대해 서술해 주십시오. (발생한 문제와 그 난이도/ 구체적인 역할과 행동 및 기여 수준/ 해결 과정 및 결과가 잘 드러나도록 600자 이내로 기술) [100자 이상 600자 이내]
다른 사람들과 적극적으로 협조하여 성과를 낸 경험에 대해 서술해 주십시오. (구체적인 상황/ 조직 혹은 집단의 구성 및 규모/ 구체적인 역할/ 추가로 들인 노력의 수준과 그 결과가 잘 드러나도록 600자 이내로 기술) [100자 이상 600자 이내]
꼼꼼히 살펴 문제를 발견하거나 결과물의 완성도를 높이는 데에 기여한 경험에 대해 서술해 주십시오. (발생한 문제와 그 난이도/ 구체적인 역할 및 투입한 노력과 시간/ 활용한 체계적인 접근 방법/ 일의 결과가 잘 드러나도록 600자 이내로 기술) [100자 이상 600자 이내]
전문가 TIP
변지성 선임 연구원 / 좋은일 연구소
2016 상반기
2016년도 일반직 및 청년인턴 공개채용
완수하기 어려운 상황에도 불구하고 맡은 바를 끝까지 달성하고자 노력했던 경험에 대해 서술해 주십시오. (구체적인 상황/ 가장 힘들었던 점/ 노력의 수준 및 기간과 그 결과가 잘 드러나도록 800자 이내로 기술) [100자 이상 800자 이내]
기존과는 다른 방식을 적용하여 성과를 낸 경험에 대해 서술해 주십시오. (구체적인 상황/ 아이디어나 시도의 내용 및 수준/ 시도의 결과가 잘 드러나도록 800자 이내로 기술) [100자 이상 800자 이내]
다른 사람들과 적극적으로 협조하여 성과를 낸 경험에 대해 서술해 주십시오. (구체적인 상황/ 조직 혹은 집단의 구성 및 규모/ 구체적인 역할/ 추가로 들인 노력의 수준과 그 결과가 잘 드러나도록 800자 이내로 기술) [100자 이상 800자 이내]
전문가 TIP
이해미 선임 컨설턴트 / 좋은일 연구소
1
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