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2017 하반기
콘티넨탈오토모티브시스템 채용상담회 후기
콘티넨탈오토모티브시스템 채용상담회 후기

독일의 자동차 부품 전문 기업 콘티넨탈오토모티브시스템의 채용상담회가 고려대학교에서 열렸습니다. 15년 연속 일하기 좋은 기업에 선정됐을만큼 수평적인 조직 문화와 자동차 부품 분야 전문성을 자랑하는 콘티넨탈. 젊음과 열정으로 가득찬 지원자라면 여기 주목해보세요!

잡코리아 엄희주 인턴기자

채용설명회 질의응답

채용

Q1.채용 절차는 어떻게 되나요?
수시 채용이며 절차는 서류 전형 > 1차 실무진 면접 > 2차 경영진 면접 순입니다.
Q2.모집 직무는 어떻게 되나요?
상황에 따라 모집이 필요한 직무에서 채용을 진행합니다.
Q3.전공 제한이 있나요?
전기, 전자, 기계, 컴퓨터, 정보통신 등의 전공자를 우대하고 있습니다.
Q4.채용 규모는 어떻게 되나요?
수시채용이기 때문에 정해진 채용 인원은 없습니다.
Q5.지원 자격이 있나요?
기졸업자 및 2018년 2월 졸업예정자입니다.

서류전형

Q1.학점이나 공인성적이 중요한가요?
학점과 공인성적은 참고사항일 뿐 중요하게 보고 있지는 않습니다.
Q2.자격증에 대한 가산점이 있나요?
직무와 관련된 자격증은 참고사항으로 보고 있습니다.
Q3.서류전형에서 중요한 것은 무엇인가요?
지원 직무에 맞는 본인의 경험과 업무 의지를 잘 표현하는 것이 중요합니다.
Q4.서류 접수는 어떻게 해야하나요?
수시 채용이기 때문에 콘티넨탈오토모티브시스템 채용팀 이메일로 이력서와 자기소개서를 보내시면 됩니다. 채용이 시작되면 접수된 지원자 중에서 면접자 대상자를 선정합니다. 지원 이후 이력서 상에 변동사항이 있으면 다시 접수하시면 됩니다.
Q5.서류접수시 주의해야 할 사항이 있나요?
수시 채용이다 보니 별도로 불합격 통지를 하고 있지 않습니다. 해당 직무에서 불합격하더라도 다른 직무에서 다시 검토 후 면접 기회를 부여하는 경우도 있습니다.

인적성전형

Q1.인적성 검사를 시행하나요?
인적성 검사를 시행하지 않고 있습니다.

면접전형

Q1.면접은 어떤 방식으로 진행되나요?
면접은 1차 실무진 면접과 2차 경영진 면접입니다. 1차 면접의 면접관은 채용이 진행되는 해당 부서의 부서장과 인사팀으로 구성되어 있습니다. 2차 경영진 면접은 지원자의 인성과 영어실력 등을 확인 할 수 있는 질문들로 구성되어 있습니다.
Q2.면접 시 직무 관련 전문지식이 필요한가요?
전공지식과 직무지식에 대한 질문이 있을 수 있습니다.
Q3.면접 시 가장 중요하게 생각하는 지원자의 자질은 무엇인가요?
지원하는 직무에 얼마나 많은 관심과 열정을 가지고 있고 어떤 노력을 해왔는지를 우선적으로 보고 있습니다.
Q4.면접 후 최종발표까지 소요시간은 얼마인가요?
소요 시간은 직무별, 상황별로 상이합니다.

회사

Q1.직원들을 위한 복지에는 어떤 것이 있나요?
유연근무제, 레저활동비 지원, 차량 구매 지원, 여행 경비 지원, 항공료 지원, 의료비 지원, 전세자금 지원, 상해보험 지원, 영어교육비 지원 등입니다.
Q2.회사 분위기는 어떠한가요?
부서별로 차이가 있을 수 있지만 전체적으로 수평적이고 가족같은 분위기입니다.
Q3.연봉은 얼마인가요?
5,000만 원 초반입니다. 참고로 신입사원은 6개월의 수습기간을 거치게 되어있습니다.

직무

Q1.콘티넨탈오토모티브시스템은 어떤 일을 하나요?
구동, 타이어, 샤시 및 안전, 자동차 전장분야의 기술력으로 편안한 자동차 생산에 기여하는 기업입니다.
Q2.직무 이동이 가능한가요?
가능은 하지만 실제로 직무이동을 하는 경우는 많지 않습니다.

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