신원,
합격자소서는 왜 합격했을까?

전문가가 제시하는 문항별 작성 TIP과 합격 자소서 분석을 통해 보다 퍼펙트 한 자소서를 완성해 보자!

· 2016년 하반기 채용

Q1. 자기소개

정해진 항목 없이 자유롭게 자신의 인성과 자신의 직무 강점/역량을 어필할 수 있는 자기PR 항목입니다.

(1) 청지기 사명의 신원인
(2) 빛과 소금의 역할을 다하는 신원인
(3) 국제적 시야와 감각을 지닌 신원인
(4) 끊임 없이 도전하고 혁신하는 신원인
(5) 최고의 능력을 발휘하는 신원인
(6) 고객이 믿고 찾는 신원인

위의 신원의 6가지 인재상에 부합하는 자신의 인성적인 측면, 직무 강점과 역량을 통한 직무 능력 측면을 보여줄 수 있는 항목을 선정하도록 하세요. 예를 들어 (1)청지기 사명의 신원인을 선택했다면, 어린 시절부터 현재까지 지속해 온 종교활동을 보여주거나, 청지기로서의 자신의 신앙적 믿음을 보여줄 수 있는 사례/활동을 보여줄 수 있습니다.

주어진 항목이 없다고 해서 어렵다고 생각하지 마세요. 질문이 주어지든 주어지지 않든 기업 인재상에 부합하는 인재, 지원하는 직무에 있어 필요 역량을 갖춘 인재라는 것을 인사담당자에게 각인 시켜야 한다는 것은 똑같습니다. 2~3개의 어필 포인트를 정하고, 소제목을 활용하여 단락을 적절히 나누어 작성해보세요.

Q2. 희망직무와 본인에게 적합한 직무

희망하는 직무와 본인에게 적합한 직무를 서로 다른 것으로 작성하지 마세요. 자신이 희망하는 직무가 곧 본인에게 적합한 직무인 근거를 제시하여 인사담당자에게 자신이 지원직무에 적합한 사람이라는 것을 설득해야 하는 항목입니다.

이 항목에서 가장 중요한 것은 전공지식, 관련 경험, 역량 등을 통해 지원직무를 위해 자신이 어떤 노력을 해왔는지를 보여주는 것입니다. 이런 일련의 노력을 통해 어떤 배움과 깨달음을 얻었는지, 어떤 역량을 갖게 되었는지를 제시하고, 그 배움과 깨달음이 회사의 업무 수행 시 실제적으로 어떤 도움을 줄 수 있는가를 자연스럽게 연결하여 작성해보세요.

‘희망직무 -> 희망직무가 곧 자신의 적합직무 -> 적합직무인 근거(전공지식/경험/역량 등) -> 자신의 역량/전공지식/경험 업무 시 적용 -> 회사의 발전에 기여’의 큰 틀을 적용해보세요.

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필진 ㅣ창민 객원연구원
에디터 ㅣ이지호 jeonga0916@