설비기술 직무의 목표란 OO OO OO OOO OOO OOO 원활한 생산
OOOOO OOO OO의 조직도의 경우 법인장 아래 크게 OO팀, OO팀, OO팀, OO팀, OO팀으로 구성되어있습니다. 그 중에서 엔지니어의 업무 RNR은 OOOO, OO OOOO 그리고 OO OO 및 기타 등의 업무로 이루어져 있습니다. 입사 전까지는 영업팀, 자재팀, 연구개발팀, 생산팀, 인사/지원팀으로 구성이 되는 것이 일반적인 것으로 알고 있었습니다. 그래서 입사 초반 법인 기술팀 업무 이해에 시간이 걸렸습니다. 왜냐하면 OO팀에서 해야 할 것만 같은 OO OO 관리까지도 기술팀에서 책임지고 관리를 하였기 때문입니다. 하지만 이렇게 업무가 분업이 된 이유에는 OO OOO 때문이라는 것을 일하면서 알게 되었습니다. 정확한 업무 RNR을 가지고 있는 저는 기술팀의 업무 영역을 이제는 보다 더 자세히 알게 되었습니다.아쉬운점 1
또, 첫 직장의 첫 프로젝트의 경험에 비추었을 때 설비기술 직무는 OOO OOOO OOOOO OOOO OOO라는 목표를 가져야 한다고 자연스럽게 학습하였습니다. 발생 가능한 문제에 대비할 수 있는 역량을 가질 수 있도록 해야 한다 생각합니다. 특히나 각 종 오차들의 원인에 맞는 가장 적합한 조치를 취하며 업무를 진행하겠습니다.아쉬운점 2
아쉬운점 1 과거의 경험을 기초하여 내용을 기술한 점은 좋습니다. 하지만 이 항목이 의도하는 것은 삼성전자의 지원직무가 어떤 특징이 있는지를 사전에 조사해 보았는지를 확인하고자 하는 것입니다. 즉, 과거 회사의 특징을 이야기 할 것이 아니라 삼성전자의 특징에 대해 최대한 조사하고 분석한 내용을 제시해야 하는 것입니다.
아쉬운점 2 자신의 역량을 쓰는 부분인데, 자신의 역량을 제대로 제시하지 못하고 있습니다. 지원 분야와 관련하여 어떤 지식, 능력, 스킬, 경험이 있는지를 적극적으로 제시해야 한다는 것입니다.