[담당업무]

- 인사 기획 및 운영(임금, HR프로세스, 평가/보상 운영)

- 노무관리, 노사관리, HR Trend/관계 법령변화 분석 및 실무 적용

- 인사규정 제개정 관리

- 채용전략 및 액션플랩 수립/실행

- 입사자 온보딩 기획 및 운영 

- 연간교육계획 수립 및 운영

- 인사 지표 관리(인력운영, 인건비 등) 및 인사전반 운영(파트장급)


[자격요건]

- 학사이상

- 경력 7년 ~ 10년(파트장급)

- HR 전반적인 이해와 경험보유자

- 문제해결/의사소통 능력 우수자

- 100인 이상 기업 인사 프로세스 셋팅 및 개선 경험자 우대

- 인사/노무/세무지식 보유자

- 부가적인 경영관리전반 업무 및 경영진 수명 업무에 거부감이 없는자


[근무지] 서울사무소(강서구 발산역)



[제출서류] 이력서, 자기소개서, 경력기술서
[전형절차] 서류전형 - 실무면접 - 임원면접 

[담 당 자]  사람과기술/스텝씨 헤드헌팅사업부
                최철수이사 ( cschoi@pntc.co.kr / 010-2214-2452 / 070-8666-1808 ) 

※ 상기 안내드린 자격 요건에 적합한 분이면 마감일과 관계없이 먼저 면접이 진행됩니다.