포지션 및 자격요건 |
[국내 최대의 온라인 교육 기업]인사팀 채용 담당(5~7년차) |
[담당업무] - 당사 채용 프로세스 기획 및 운영 - 직무 별 필요한 우수 인재 발굴 및 관리 - 채용 데이터 분석 및 활용을 통한 인사이트 - 채용 활성화를 위한 채용 브랜딩 기획 및 운영 - 장애인사업장(자회사) 채용 관리 - 채용파트와 관련 된 전반적인 업무 [자격요건] -대졸 - 경력 5년 이상 (인사 HRM 경력 5년~7년차 선호) * 고정연봉 : 4천 중반 + 성과금 별도 * 건강에 의한 퇴사자 대체 채용 건 [우대사항] - 전반적인 채용 프로세스를 경험해보신 분 - 최근 HR및 채용트렌드에 관심이 많으신 분 - 커뮤니케이션이 원활하고 친화력이 좋으신 분 - OA 활용 능숙하신 분 (엑셀, PPT) - 업무에 책임감이 높고 꼼꼼하신 분 - 이직이 잦지 않으신 분 [근무지] 서울 서초구 [담당] 정경희이사 010-2026-0520-3476 /khjung0101@theumhr.co.kr |