[글로벌 외식문화 기업] 평가보상 담당(경력: 4년~7년 미만)
모집분야 및 자격요건 |
모집분야명 |
[회사소개]
- 기업형태 : 대기업
- 업종 : 서양식 음식점업
- 사업내용 : 경양식점 운영,외식사업/빵,조미식품 제조,도소매/수출입(무역)/부동산 전대
- 주소 : 서울시 중구
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[채용포지션] 평가보상 담당 / 경력: 4년 ~ 7년 미만
[담당업무]
- 평가제도 운영 및 상시 성과관리 기획·운영
- 정기 연봉조정 및 중장기 임금정책 수립
- 인센티브 및 포상제도 운영
- 인건비 경영계획 수립 및 인건비(지원/점포/공장) 분석
- 연봉제 제지급(급여, 퇴직금 등) 전반 운영·관리
[자격 요건]
- 학력 : 대졸 이상
- 경력 : 4년 이상 ~ 7년 미만
- 해당직무 수행 경험자
[우대사항]
- F&B 동종업계 및 경쟁사 근무 경험자
- 비즈니스 영어 가능자
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지원시, 채용사 추천용 이력서 양식을 지원자분들의 이메일 주소로 송부 드리겠습니다.
근무지 : 서울시 중구 (을지로3가역에서 도보로 5분 내외)
급여수준 : 협의 후 결정
채용절차 : 서류전형 -> 1차 면접 -> 2차 면접 -> 처우협의 & 건강검진 -> 최종합격